Тренеры
→
Олег Геннадиевич Соколов
Специализация
- Продажи корпоративным клиентам сложных товаров и услуг (цикл продажи от 2-х недель до 2-х лет).
- Продажи дорогих товаров и услуг, эксклюзивные и VIP-продажи.
- Вывод новых товаров и услуг на региональные рынки и на Россию.
Опыт работы, образование, публикации
- 1979–1984 гг. Саратовское Высшее Военное Командно-Инженерное Училище Ракетных войск.
- 1996–1998 гг. Адъюнктура ВАУ, Санкт-Петербург. Кафедра педагогики.
- 1996–1998 гг. Аспирантура СГУ, Кафедра психологии. Кандидат педагогических наук. Профессор Академии акмеологических наук. Профессор Академии военных наук.
- 1998–2000 гг. Старший преподаватель кафедры гуманитарных и социально-экономических дисциплин. СВВКИУРВ, Саратов.
- 2000–2002 гг. Заместитель начальника кафедры социально-экономических дисциплин. ВАУ, Санкт-Петербург.
- 2002–2004 гг. Исполнительный директор страховой компании "СКИФ", Саратов.
- 2004–2004 гг. ADF — менеджер страховой компании "AIG-Life".
- 2005–2005 гг. Заместитель директора страховой компании "ERGO-жизнь".
- 2007–2009 гг. Коммерческий директор холдинга "Капитал-Консалтинг" — ведущий бизнес-эксперт.
- 2009 г.-по н.в. Директор и собственник межрегиональной компании "Профессиональные технологии продаж".
- Монография: "Организация научной и инновационной деятельности в Высших учебных заведениях", "Личностно-ориентированное обучение курсантов в Военных училищах".
- 18 публикаций в различных печатных изданиях по вопросам психологии и педагогики.
Профессиональный опыт
- Построение и развитие профессиональных отделов продаж (систем продаж): более 200 реализованных проектов в собственных бизнесах и бизнесах партнёров холдинга "Капитал-Консалтинг" и межрегиональной Группы "Профессиональные технологии продаж" в различных регионах России.
- Построение региональной сети продаж по России и СНГ.
- Поиск и отбор менеджеров по продажам, руководителей и др.ключевых кадров по авторской технологии.
- Создание бизнеса "с нуля" и его последующее развитие.
- Управление Компанией.
- Стратегическое планирование развития Компании.
- Разработка и реализация конкурентной стратегии Компании.
- Планирование маркетинговой деятельности Компании, эффективное использование средств рекламы и PR для привлечения Клиентов.
- Построение и развитие системы мотивации персонала и систем сдельной оплаты труда.
- Построение в Компании системы управления развитием персонала.
- Построение и развитие системы финансового анализа и управления финансовыми потоками.
- Формирование бюджетной политики Компании, бизнес-планирование.
- Персональное финансовое планирование, разработка инвестиционной стратегии.
Опыт проведения тренингов
Опыт проведения корпоративных и открытых семинаров и тренингов по темам:
- "Построение отдела продаж".
- "Активные продажи как система привлечения Клиентов".
- "Переговоры о цене. Финальная стадия продажи".
- "Набор сотрудников с открытого рынка труда".
- "Управление продажами. Современные технологии и практика".
- "Работа с возражениями. Когда покупатель не доволен ценой".
Цели
- Постоянное повышение своей профессиональной квалификации руководителя компании, бизнес-консультанта и бизнес-тренера.
- Достижение финансовой свободы.
Основные качества и черты характера
Выраженная целеустремлённость, активность, умение преодолевать препятствия при достижении цели. Ориентация на долгосрочные цели и отношения. Развитая коммуникабельность. Организованность, самодисциплина. Аналитические способности, системное мышление, умение структурировать проблемы. Высокая обучаемость и работоспособность. Результативность. Умение находить компромисс и доверительные отношения с людьми. Умение мотивировать людей, помогать выстраивать приоритеты и цели, способствовать в достижении.