телеграм
Все тренинги, семинары, курсы, бизнес, образование, обучение

ВсеТренинги.ру

 Афиша бизнес-мероприятий

в Москве↓
  • Москва
  • Новосибирск
  • Санкт-Петербург
  • Красноярск
  • Екатеринбург
  • Челябинск
  • Нижний Новгород
  • Краснодар
  • Казань
  • …
  • Все города →
  • Абакан
  • Альметьевск
  • Анапа
  • Архангельск
  • Астрахань
  • Байкал
  • Балаково
  • Барнаул
  • Белгород
  • Бийск
  • Благовещенск
  • Братск
  • Брянск
  • Великий Новгород
  • Владивосток
  • Владикавказ
  • Владимир
  • Волгоград
  • Волжский
  • Вологда
  • Воронеж
  • Геленджик
  • Горный Алтай
  • Грозный
  • Дзержинск
  • Екатеринбург
  • Златоуст
  • Иваново
  • Ижевск
  • Иркутск
  • Йошкар-Ола
  • Кавказские Минеральные Воды
  • Казань
  • Калининград
  • Калмыкия
  • Калуга
  • Каменск-Уральский
  • Кемерово
  • Киров
  • Комсомольск-на-Амуре
  • Кострома
  • Краснодар
  • Красноярск
  • Крым
  • Курган
  • Курск
  • Липецк
  • Магадан
  • Магнитогорск
  • Махачкала
  • Миасс
  • Москва
  • Мурманск
  • Набережные Челны
  • Нальчик
  • Находка
  • Нефтекамск
  • Нефтеюганск
  • Нижневартовск
  • Нижнекамск
  • Нижний Новгород
  • Нижний Тагил
  • Новокузнецк
  • Новороссийск
  • Новосибирск
  • Новочеркасск
  • Омск
  • Орёл
  • Оренбург
  • Пенза
  • Пермь
  • Петрозаводск
  • Петропавловск-Камчатский
  • Псков
  • Республика Тыва
  • Ростов-на-Дону
  • Рязань
  • Самара
  • Санкт-Петербург
  • Саранск
  • Сарапул
  • Саратов
  • Севастополь
  • Симферополь
  • Смоленск
  • Снежинск
  • Сочи
  • Ставрополь
  • Стерлитамак
  • Сургут
  • Сызрань
  • Таганрог
  • Тамбов
  • Тверь
  • Тольятти
  • Томск
  • Туапсе
  • Тула
  • Тюмень
  • Улан-Удэ
  • Ульяновск
  • Уссурийск
  • Уфа
  • Хабаровск
  • Хакасия
  • Ханты-Мансийск
  • Чебоксары
  • Челябинск
  • Череповец
  • Черноморское побережье
  • Чита
  • Южно-Сахалинск
  • Якутск
  • Ялта
  • Ярославль
  • Винница
  • Днепропетровск
  • Донецк
  • Запорожье
  • Каменец-Подольский
  • Киев
  • Луганск
  • Львов
  • Мариуполь
  • Николаев
  • Одесса
  • Полтава
  • Харьков
  • Херсон
  • Хмельницкий
  • Черкассы
  • Актау
  • Алматы
  • Атырау
  • Караганда
  • Костанай
  • Нур-Султан
  • Павлодар
  • Усть-Каменогорск
  • Шымкент
  • Брест
  • Витебск
  • Гомель
  • Гродно
  • Минск
  • Могилёв
  • Ташкент
  • Абхазия
  • Австралия
  • Австрия
  • Азербайджан
  • Бельгия
  • Болгария
  • Бразилия
  • Великобритания
  • Венгрия
  • Вьетнам
  • Германия
  • Голландия
  • Греция
  • Грузия
  • Дания
  • Египет
  • Израиль
  • Индия
  • Индонезия
  • Ирландия
  • Испания
  • Италия
  • Канада
  • Кипр
  • Киргизия
  • Китай
  • Латвия
  • Литва
  • Лондон
  • Малайзия
  • Мексика
  • Молдавия
  • Непал
  • Норвегия
  • ОАЭ
  • Перу
  • Польша
  • Португалия
  • Румыния
  • Сербия
  • Сингапур
  • Словакия
  • Словения
  • США
  • Таиланд
  • Тунис
  • Туркменистан
  • Турция
  • Уругвай
  • Финляндия
  • Франция
  • Хорватия
  • Черногория
  • Чехия
  • Швейцария
  • Швеция
  • Шри Ланка
  • Эстония
  • Япония
Войти↓
Войти через:   
Забыли?
Регистрация

Тренинги и специалисты

  • Расписание тренингов
  • Тренинговые компании
  • Все тренеры
  • Направления тренингов
  • Бизнес-консультанты
  • Дистанционное обучение
  • Корпоративное обучение и услуги

Библиотека

  • Новости
  • Статьи

Организаторам

  • Начать работу с порталом
  • Размещение на портале
  • Аренда залов
  • Статистика портала
  • Контакты портала

Содержание

Организационная информация
Контактная информация
Фотоальбомы 
Видео 
Расписание 
Статьи по теме 
Новости 
Оценки и отзывы 
Смотрите также
"Хотите больше денег? Тогда не гонитесь за новыми знаниями и не верьте аналитикам"

Корпоративное обучение и услуги

Тимбилдинг "Эффективная команда" 
Современные техники продаж и коммуникаций 
Психодинамический психолог глубинно-ориентированного направления в психотерапии. Индивидуальное консультирование 
Тренинг по навыкам переговоров: "Переговорщик PRO: как побеждать, сохраняя отношения" 
4К — карьерное консультирование Каневской для корпораций 
Курс "Бустим скиллы: марафон топ команды" 
Тренинг по продажам, для торговых представителей b2b рынка 
Юные, но взрослые. Очная группа для участников от 18 до 23 лет 
Диагностика бизнес-модели предприятия "Эволюция". Курс и проект одновременно 
Тренинг "Оптовая продажа строительных материалов в ПГС (промышленном и гражданском строительстве)" 
Корпоративный университет MBA по подписке. Безлимитная подписка на курсы бизнес-образования и программы MBA в онлайн-формате для сотрудников вашей компании 
Проектная психология — эффективная работа с проектами и людьми 
Тренинг: "B2B-продажи нового уровня: SPIN-технология прибыльных сделок" 
Программа "Лестница" — системное развитие сотрудников и кадровый резерв для бизнеса 
Учебная психотерапевтическая очная группа в Москве. по методу символдрама 
Психология продаж — создаём команду, которая продаёт с уверенностью 
Описание и оптимизация бизнес-процессов 
Эффективное управление проектами. Проектное мышление 
Системное мышление, структурирование информации и принятие управленческих решений 
Продажи. Ораторское искусство. Публичные выступления. Переговоры. Корпоративное обучение 
Семинар по глубинной психосоматике, кинезиологии и телесно-ориентированной психотерапиии. Телесный гештальт. Сущностная Кинезиология. Эксклюзив 
Мастерство продаж в сегментах Люкс и Премиум 
"Управление изменениями". Корпоративный Тренинг для руководителей 
Командное лидерство. Формирование и сплочение команды 
Эффективный коучинг 
Тренинг-практикум: искусство работы с искусственным интеллектом. От теории к практике: как использовать ИИ для повышения эффективности 
Современный русский язык для делового человека 
Эффективные продажи в B2B-сегменте 
Модульная Программа "Владельческая эффективность, преемственность & Corporate Governance" 
Новый пакет индивидуального обучения боевому НЛП 
Стратегическая сессия 
Самоокупаемая Программа обучения руководителей. ROI > 400%. Как стать эффективным руководителем и лидером 
Экспресс-диагностика бизнеса за 3 дня 
Эффективное обслуживание VIP-клиентов, или Высокие отношения 
Управление бизнес-процессами в организациях: порядок описания и внедрения 
Все предложения

Рекомендуем посетить

  • Диагностика ресурсности для успеха в делах и отношениях
  • Выявление причин недостатка энергии
  • Преодоление барьеров: бесплатные диагностики и консультации для успешных перемен в отношениях и бизнесе. День открытых дверей Центра Альтернатив
  • Семинар "Победи себя — и ты будешь не победим!" Огнехождение. Стеклохождение. Стояние на гвоздях. Ребефинг. Холотропное дыхание. Огненный дождь
  • Биоинформационные технологии. Раскрытие внутреннего духовного потенциала и ресурсов организма
Новости →

"Хотите больше денег? Тогда не гонитесь за новыми знаниями и не верьте аналитикам"

95 просмотров

"Эксперты должны делать прогнозы каждый день. Это помогает им сохранить работу, а вам — потерять деньги". Почему грамотное инвестирование — это скорее ленивый процесс с минимумом передвижений средств.

Инвестиции, которые точно будут приносить доход — мечта миллионов. Психолог Эрик Баркер поясняет, что для того, чтобы деньги работали на вас, нужно иметь чёткий финансовый план, не доверять чувствам и почаще лениться.

Все хотят знать, какие инвестиции работают, но это неверный вопрос. Если хочется денег в долгосрочной перспективе, выбрать инвестиции не сложно. Исследования обычно пытаются сравнить доходы, которые получают инвесторы, с доходами, которые приносят инвестиции. Есть ли разница? Ясное дело, есть. Как правило, доходы, которые получили инвесторы за какой-то период времени, намного ниже, чем доходность средних инвестиций.

В чём же проблема? В том, что сами люди глупо себя ведут. Мы покупаем дорого и продаём дёшево, выбираем акции, которые обеспечивают твёрдую доходность, и при этом платим в два раза больше по кредитным картам. Если так вести себя, даже выбрав самые хорошие инвестиции можно легко всё испортить.

Гениальнейшие финансовые советы очень просты: зарабатывайте больше, тратьте меньше. Это как с диетами: меньше еды, больше движения. Да, это просто и понятно, но совсем не легко в исполнении. Автор бестселлеров "Недостатки поведения: простые способы перестать глупо обращаться с деньгами" и "Финансовый план на одну страничку: простой способ умнее обращаться с деньгами" Карл Ричардс говорит так: "Финансовый успех — это скорее поведение, чем умение".

Будущее непредсказуемо

Не бывает "идеальных" инвестиций, со временем всё меняется. Люди говорили, что интернет-акции продолжают расти, а затем случился 2000 год. Покупка дома была хорошим вложением, а затем наступил 2008 год. Вот что говорит Ричардс:

Попытка выбрать путь будущего роста акций исходя из прошлого роста похожа на попытку угадать, орёл или решка выпадет на монетке, зная, что в предыдущий раз выпал орёл. Предыдущий бросок ни о чем не говорит.

Это не должно вас останавливать. Чтобы действительно улучшить своё финансовое положение в долгосрочной перспективе, вам нужен план. Нет, он не должен быть очень длинным и сложным, для него не обязательно анализировать ваши траты за последние 15 лет.

Спросите себя, что такое для вас деньги

Финансовое планирование кажется настолько выматывающим, что первое желание — сдаться и попросить какого-нибудь эксперта "просто сказать мне, что делать". Но это не работает. Потому что финансовые решения зачастую — это жизненные решения. А все наши жизни — и наши жизненные цели — разные.

Прежде чем поставить себе финансовые цели, нужно определить цели жизненные. Финансовое положение каждого человека уникально, потому что цели каждого уникальны. Это уже не абстракции, такие как спокойная старость или высшее образование — речь идёт о вашем видении своей пенсии и образования вашего ребёнка. То, что делает счастливым вас, может не сработать для вашего соседа — а жёсткий план не сработает ни для одного из вас.

Что для вас деньги? Безопасность? Возможность? Свобода? Что-то другое? Как только вы нашли ответ, продолжайте копать. Вам нужно понять, каковы ваши реальные цели, временные горизонты, терпимость к риску, и на какие изменения вы готовы пойти

Ваш план не обязательно должен быть кристально ясным, и он может изменяться. Но он вам необходим, чтобы вы не бросались за каждым "следующим большим бумом", о котором прочитали в газете или услышали от родственника во время застолья.

Определив, что для вас значат деньги, конкретизируйте цели. Выделите три самых больших. Хотите ли вы выйти на пенсию через 30 лет? Или отправить своих детей в университет через пятнадцать? Хотите ли вы купить дом через пять лет? Или больше путешествовать через два?

Процесс заключается в том, чтобы понять, чего вы хотите достичь, где вы сейчас — и сократить разрыв. Потому что основной вопрос при оценке каких-либо инвестиций заключается в следующем: "Поможет ли это достичь моих целей?"

Эмоции могут обойтись очень дорого

Мы покупаем дорого и продаём дёшево, потому что чувствуем себя в безопасности, когда идём за большинством. Мы торгуем акции без необходимости, так как испытываем при этом азарт.

Инвестирование — это не развлечение. Стройте свои решения на целях и принципах, а не на предчувствиях. Не "играйте" на фондовом рынке, так вы рискуете потерять всё.

Может быть, сейчас у вас ещё нет денег, чтобы во что-то их вложить. Как же начать копить? Конечно, сократив траты.

Используйте 72-часовой тест

Нужно делать то, что в первую очередь рекомендуют финансисты: отслеживать расходы. Это скучно, но необходимо.

Например, покупая что-то в интернете, оставляйте это в корзине на несколько суток. Спустя 72 часа вы поймёте, так ли вам нужна эта вещь, может быть, финансовый план всё же важнее?

Автоматизируйте

Если вы не слишком доверяете себе и своей силе воли, автоматизируйте процесс перевода средств на ваш сберегательный счёт. Так у вас даже не будет возможности задуматься о покупке нового пальто вместо пополнения сбережений.

Итак, вы тратите немного меньше и безболезненно экономите. Как теперь правильно оценить те инвестиции, которые вы уже сделали?

Используйте ночной тест

Вот что сказано в книге "Недостатки поведения: простые способы перестать глупо обращаться с деньгами":

Спросите себя, что бы вы сделали, если бы кто-то пришёл и продал все ваши инвестиции за одну ночь. На следующее утро вы проснётесь, а у вас 100% наличных денег в вашем аккаунте. Вот тест: вы можете выкупить те же самые инвестиции без каких-либо затрат. Вы собрали бы тот же самый портфель? Если нет, какие изменения вы бы сделали? Почему вы не делаете их сейчас?

Ваши текущие инвестиции теперь соответствуют вашим целям. Итак, как начать делать новые, правильные инвестиции?

Запомните основные правила инвестирования:

  1. Выплатить долги.
  2. Вы уверены, что не сможете оплатить больше долгов?

Если у вас есть долг с высокими процентными ставками, выплаты по нему перевешивают практически любые другие финансовые вложения, которые вы можете сделать… Люди, которые разбираются в этом, зарабатывают. Люди, которые не разбираются, платят.

Подумайте об этом: погашение долга приносит гарантированный доход. Риск нулевой. Вы не платите проценты за то, чего вы не должны. А долг всегда мешает следовать к тем целям, которые вы только что определили.

Будьте невежественны и ленивы

Огромная ошибка, которую люди совершают, — просматривают слишком много краткосрочных финансовых новостей, которые подстёгивают к покупке, продаже или какой-то иной авантюре. Помните: ни вы, ни эксперты не можете предсказать будущее.

Эксперты просто должны делать прогнозы каждый день. Это помогает им сохранить работу, а вам — потерять деньги. Так что игнорируйте новости. Обращайте внимание только на то, что действительно важно для ваших целей и что вы можете контролировать. Карл любит говорить: "Сосредоточьтесь на своей личной экономике и перестаньте беспокоиться о глобальной".

Вот что на эту тему сказано в книге "Недостатки поведения: простые способы перестать делать глупые вещи с деньгами":

Ребята, которые время от времени выдают очень драматичный прогноз, на самом деле менее надёжны, чем их коллеги, придерживающиеся сдержанной точки зрения… (Исследователи) Денрелл и Фан пришли к выводу, что экономисты, которые правильно угадывают самые неожиданные события, имеют худшие показатели в долгосрочной перспективе, чем остальные

Побольше ленитесь и экономьте время на чтении прогнозов, это точно скажется положительно на вашем кошельке.

Уже 0 голосов
Оцените новость
0
0
Источник
nsk.dk.ru.
Дата публикации
29 ноября 2018.
Рубрики
Личная эффективность.

Смотрите также

Направления
 Личная эффективность.

Читайте также

ТСК, Лаборатория развития
О трудолюбии и освоении новых профессий 

Мне часто поступают вопросы.

А мой ответ далее по тексту. Думаю о сути вопроса из ответа можно будет предположить точно.

Да, с учётом возможностей "цифры" у сотрудников высвобождается время и в этом случае, компании действительно "подбрасывают" дополнительные обязанности. Но… Одно дело закупщику… Читать дальше

0
Комментарии
0
ManGo Games
Что такое теория обучения взрослых? 

Как улучшить корпоративное обучение персонала? Как вариант, использовать андрагогику. Что это, в чем суть теории, и почему это работает? Разбираемся.

Чтобы обучить взрослых, необходимо сделать обучение увлекательным и эффективным. Для этого нужно разобраться, как устроен ум обучаемого.

Если речь… Читать дальше

0
Комментарии
0
ManGo Games
Эффективный тренинг: схема Дэвида Колба 

Без чего тренинг не может обойтись? Не стоит изобретать велосипед, чтобы найти ответ на этот вопрос. Известный психолог Дэвид Колб составил и проверил на практике идеальную схему тренинга. В чем её суть? Разберемся.

Свою схему Дэвид Колб создал, работая в группах и анализируя эффективность тренингов… Читать дальше

0
Комментарии
0
ManGo Games
Как выбирать провайдера корпоративного обучения 

Вашей компании нужны новые навыки, компетенции, знания, и не хватает внутренних ресурсов для корпоративного обучения персонала? Мы являемся провайдерами корпоративного обучения — проводим корпоративные тренинги, деловые игры и обучающие программы в очном и онлайн формате. Зная, от чего зависит успех… Читать дальше

0
Комментарии
0
← Предыдущая новость
Следующая новость →

Типовые ошибки при реализации требований стандарта AS/EN 9100:2016
Типовые ошибки при реализации требований стандарта…
Почти два года прошло с момента…
Человеческий фактор в СМК
Человеческий фактор в СМК
Понятие человеческого фактора появилось…

Комментарии и отзывы

  • ВКонтакте

МЕГА события  ↑

09.12.2025 Бесплатный тренинг "Управление конфликтами"
11.12.2025 BUSINESS FORCE 2025. ВЫСТАВКА-ФОРУМ
15.12.2025 Форум о будущем HR-сферы и образования "HR. Future"
Все МЕГА-события

ТОП-7 компаний

  1. Мастерская общения "Первый контакт"
  2. Синергия "Центр Альтернатив"
  3. Психолог Ксения Сатонина
  4. Московский Институт Гипноза
  5. Русская Школа Управления
  6. Международная Академия дополнительного профессионального образования EDPRO
  7. Тренинговый HR-центр КАУС — PRO
Все компании

Популярные статьи

Почему компании теряют миллионы? Скрытая угроза плохой коммуникации 
Это про Вас Представьте компанию, где сотрудники работают усердно, но результаты…
Как превратить "войну поколений" на предприятии в суперсилу компании 
История от практика с 25-летним стажем управления командами Недавно ко мне на консультацию…
Почему командные сессии не просто встреча, а стратегический инструмент роста бизнеса 
Меня зовут Кристина, я фасилитатор и бизнес-коуч. Уже больше 12 лет я помогаю командам…
Буддийские ценности и принципы при построении корпоративной культуры 
Если внимательно изучить учение Будды, можно обнаружить глубокое соответствие между…
Все статьи 

Нашли ошибку?

Нашли опечатку, ошибку, неточность? Пожалуйста, выделите мышкой текст с ошибкой и нажмите [Ctrl] + [Enter] одновременно.

Яндекс.Метрика
18+
© Все Тренинги .ру, 2006—2025
  • О проекте
  • Размещение на портале
  • Контакты
  • Конфиденциальность
  • Идеи? Жалобы? Предложения?
  • ↑
  • Карта сайта­
  • Для правообладателей

Нам важно, чтобы введённые вами данные были достоверны. На телефон поступило SMS с кодом подтверждения. Введите этот код в форму ниже. Данную проверку нужно пройти всего один раз. Услуга бесплатна и доступна только для России.

Код из SMS
Получить код ещё раз
 

Здравствуйте! Меня зовут Александр ХОлопов, я основатель проекта "Все Тренинги .ру". Мы много работаем над порталом, стараясь сделать его удобным, информативным, эстетичным. Но совершенству нет предела, и если вы думаете, что здесь чего-то не хватает, или у вас есть идеи по улучшению сайта, поделитесь своими мыслями с нами. "Все Тренинги .ру" — это наш вклад в развитие мира. Если у вас есть пожелания, вопросы, жалобы, предложения — просто заполните предлагаемую форму, и мы обязательно их рассмотрим и ответим вам.

С уважением, основатель и руководитель портала — Александр ХОлопов
Предложения (идеи) по улучшению проекта Сообщить о новом тренинге или направлении Я нашёл ошибку в тексте Отзыв о проекте Помогите разобраться Жалоба основателю проекта


* Отправляя данные вы даёте своё согласие на обработку персональных данных и ознакомлены с политикой конфиденциальности.
vsetreningi.ru/news/10392/
 
Сообщение об ошибке
Адрес страницы (URL)
Ваш комментарий *
E-mail для обратной связи *
* Отправляя данные вы даёте своё согласие на обработку персональных данных и ознакомлены с политикой конфиденциальности.
Вопрос технического характера
 
Отправить Спасибо! Вы делаете портал лучше!   Отмена

Ваше имя *
Ваш телефон *
Ваш e-mail *
Ваши вопросы или предложения *

показать другие цифры Показать другие цифры
* Отправляя данные вы даёте своё согласие на обработку персональных данных и ознакомлены с политикой конфиденциальности.
 
Спасибо за обратную связь. Вы делаете мир лучше.
Спасибо, что пользуетесь услугами портала.
Вы смогли дозвониться?

Насколько вы удовлетворены общением?