телеграм
Все тренинги, семинары, курсы, бизнес, образование, обучение

ВсеТренинги.ру

 Афиша бизнес-мероприятий

в Москве↓
  • Москва
  • Новосибирск
  • Санкт-Петербург
  • Красноярск
  • Екатеринбург
  • Челябинск
  • Нижний Новгород
  • Краснодар
  • Казань
  • …
  • Все города →
  • Абакан
  • Альметьевск
  • Анапа
  • Архангельск
  • Астрахань
  • Байкал
  • Балаково
  • Барнаул
  • Белгород
  • Бийск
  • Благовещенск
  • Братск
  • Брянск
  • Великий Новгород
  • Владивосток
  • Владикавказ
  • Владимир
  • Волгоград
  • Волжский
  • Вологда
  • Воронеж
  • Геленджик
  • Горный Алтай
  • Грозный
  • Дзержинск
  • Екатеринбург
  • Златоуст
  • Иваново
  • Ижевск
  • Иркутск
  • Йошкар-Ола
  • Кавказские Минеральные Воды
  • Казань
  • Калининград
  • Калмыкия
  • Калуга
  • Каменск-Уральский
  • Кемерово
  • Киров
  • Комсомольск-на-Амуре
  • Кострома
  • Краснодар
  • Красноярск
  • Крым
  • Курган
  • Курск
  • Липецк
  • Магадан
  • Магнитогорск
  • Махачкала
  • Миасс
  • Москва
  • Мурманск
  • Набережные Челны
  • Нальчик
  • Находка
  • Нефтекамск
  • Нефтеюганск
  • Нижневартовск
  • Нижнекамск
  • Нижний Новгород
  • Нижний Тагил
  • Новокузнецк
  • Новороссийск
  • Новосибирск
  • Новочеркасск
  • Омск
  • Орёл
  • Оренбург
  • Пенза
  • Пермь
  • Петрозаводск
  • Петропавловск-Камчатский
  • Псков
  • Республика Тыва
  • Ростов-на-Дону
  • Рязань
  • Самара
  • Санкт-Петербург
  • Саранск
  • Сарапул
  • Саратов
  • Севастополь
  • Симферополь
  • Смоленск
  • Снежинск
  • Сочи
  • Ставрополь
  • Стерлитамак
  • Сургут
  • Сызрань
  • Таганрог
  • Тамбов
  • Тверь
  • Тольятти
  • Томск
  • Туапсе
  • Тула
  • Тюмень
  • Улан-Удэ
  • Ульяновск
  • Уссурийск
  • Уфа
  • Хабаровск
  • Хакасия
  • Ханты-Мансийск
  • Чебоксары
  • Челябинск
  • Череповец
  • Черноморское побережье
  • Чита
  • Южно-Сахалинск
  • Якутск
  • Ялта
  • Ярославль
  • Винница
  • Днепропетровск
  • Донецк
  • Запорожье
  • Каменец-Подольский
  • Киев
  • Луганск
  • Львов
  • Мариуполь
  • Николаев
  • Одесса
  • Полтава
  • Харьков
  • Херсон
  • Хмельницкий
  • Черкассы
  • Актау
  • Алматы
  • Атырау
  • Караганда
  • Костанай
  • Нур-Султан
  • Павлодар
  • Усть-Каменогорск
  • Шымкент
  • Брест
  • Витебск
  • Гомель
  • Гродно
  • Минск
  • Могилёв
  • Ташкент
  • Абхазия
  • Австралия
  • Австрия
  • Азербайджан
  • Бельгия
  • Болгария
  • Бразилия
  • Великобритания
  • Венгрия
  • Вьетнам
  • Германия
  • Голландия
  • Греция
  • Грузия
  • Дания
  • Египет
  • Израиль
  • Индия
  • Индонезия
  • Ирландия
  • Испания
  • Италия
  • Канада
  • Кипр
  • Киргизия
  • Китай
  • Латвия
  • Литва
  • Лондон
  • Малайзия
  • Мексика
  • Молдавия
  • Непал
  • Норвегия
  • ОАЭ
  • Перу
  • Польша
  • Португалия
  • Румыния
  • Сербия
  • Сингапур
  • Словакия
  • Словения
  • США
  • Таиланд
  • Тунис
  • Туркменистан
  • Турция
  • Уругвай
  • Финляндия
  • Франция
  • Хорватия
  • Черногория
  • Чехия
  • Швейцария
  • Швеция
  • Шри Ланка
  • Эстония
  • Япония
Войти↓
Войти через:   
Забыли?
Регистрация

Тренинги и специалисты

  • Расписание тренингов
  • Тренинговые компании
  • Все тренеры
  • Направления тренингов
  • Бизнес-консультанты
  • Дистанционное обучение
  • Корпоративное обучение и услуги

Библиотека

  • Новости
  • Статьи

Организаторам

  • Начать работу с порталом
  • Размещение на портале
  • Аренда залов
  • Статистика портала
  • Контакты портала

Содержание

Организационная информация
Контактная информация
Фотоальбомы 
Видео 
Расписание 
Статьи по теме 
Новости 
Оценки и отзывы 
Смотрите также
Стабильность ценнее зарплаты и карьеры. Россияне признались, что хотят лишь спокойствия

Корпоративное обучение и услуги

Корпоративный университет MBA по подписке. Безлимитная подписка на курсы бизнес-образования и программы MBA в онлайн-формате для сотрудников вашей компании 
Тренинг по продажам, для торговых представителей b2b рынка 
Юные, но взрослые. Очная группа для участников от 18 до 23 лет 
Курс "Бустим скиллы: марафон топ команды" 
Психология продаж — создаём команду, которая продаёт с уверенностью 
Проектная психология — эффективная работа с проектами и людьми 
Программа "Лестница" — системное развитие сотрудников и кадровый резерв для бизнеса 
Тренинг: "B2B-продажи нового уровня: SPIN-технология прибыльных сделок" 
4К — карьерное консультирование Каневской для корпораций 
Диагностика бизнес-модели предприятия "Эволюция". Курс и проект одновременно 
Психодинамический психолог глубинно-ориентированного направления в психотерапии. Индивидуальное консультирование 
Тимбилдинг "Эффективная команда" 
Тренинг "Оптовая продажа строительных материалов в ПГС (промышленном и гражданском строительстве)" 
Современные техники продаж и коммуникаций 
Учебная психотерапевтическая очная группа в Москве. по методу символдрама 
Тренинг по навыкам переговоров: "Переговорщик PRO: как побеждать, сохраняя отношения" 
Стратегическая сессия 
Продажи. Ораторское искусство. Публичные выступления. Переговоры. Корпоративное обучение 
"Управление изменениями". Корпоративный Тренинг для руководителей 
Тренинг-практикум: искусство работы с искусственным интеллектом. От теории к практике: как использовать ИИ для повышения эффективности 
Командное лидерство. Формирование и сплочение команды 
Описание и оптимизация бизнес-процессов 
Семинар по глубинной психосоматике, кинезиологии и телесно-ориентированной психотерапиии. Телесный гештальт. Сущностная Кинезиология. Эксклюзив 
Самоокупаемая Программа обучения руководителей. ROI > 400%. Как стать эффективным руководителем и лидером 
Эффективные продажи в B2B-сегменте 
Эффективное управление проектами. Проектное мышление 
Эффективный коучинг 
Модульная Программа "Владельческая эффективность, преемственность & Corporate Governance" 
Системное мышление, структурирование информации и принятие управленческих решений 
Эффективное обслуживание VIP-клиентов, или Высокие отношения 
Управление бизнес-процессами в организациях: порядок описания и внедрения 
Современный русский язык для делового человека 
Мастерство продаж в сегментах Люкс и Премиум 
Экспресс-диагностика бизнеса за 3 дня 
Новый пакет индивидуального обучения боевому НЛП 
Все предложения

Новости →

Стабильность ценнее зарплаты и карьеры. Россияне признались, что хотят лишь спокойствия

61 просмотр

Ради чего готовы работать россияне и сколько лет они проводят в офисах? Оказалось, строить карьеру и разрабатывать важные проекты хотят немногие, важнее всего — уверенность в дате и сумме оклада.

"Работа мечты" для россиян — это прежде всего стабильность и высокая зарплата, следует из исследованиясервиса по поиску работы и сотрудников "Работа ру". В опросе приняли участие 1,6 тысячи респондентов старше 18 лет из всех округов России.

Первое место в рейтинге заняла стабильность (выбор 76% респондентов), высокая зарплата важнее всего для 74% опрошенных, на третьем месте, с разницей лишь в 1%, оказался хороший коллектив (73%).

Лояльный и опытный руководитель важен для 56% опрошенных, замыкают пятёрку удобное расположение места работы и близость офиса к дому: 54%.

Социальный пакет и нематериальные бонусы выбрали менее половины респондентов (44%), гибкий график работы оказался важен для 30%, почти столько же (29%) выбрали возможность быстрого карьерного роста, наличие разнообразных и интересных проектов оказалось важно для 28% опрошенных.

На последнем месте в рейтинге оказалось наличие корпоративного детского сада, этот пункт оказался важен только для 5% респондентов. Чуть больше россиян волнуют известность и престиж компании (16%) и возможность не думать о дресс-коде (17%).

"Коммерсант" же пишет о том, что экономическая активность россиян намного ниже представителей развитых стран. В среднем российские мужчины находятся на рынке труда 33,8 года, а женщины — 32,1 года, подсчитали исследователи из Высшей школы экономики. Это наименьший показатель среди развитых стран.

Из всего периода трудовой жизни у мужчин время работы составляет 31,8 года, а средняя общая продолжительность безработицы — 2 года, у женщин — 30,5 года и 1,6 года соответственно. Экономически неактивными мужчины проживают 17,9 года, женщины — 30,4 года.

В международном сопоставлении продолжительность трудовой жизни в России относительно невелика, особенно по сравнению со странами Европы и Северной Америки. Мужчины в других исследованных странах работают дольше, чем россияне, с точки зрения абсолютного значения (лидер — Япония, где трудовая жизнь мужчин достигает 45,2 года). Ожидаемая продолжительность трудовой жизни россиянок на 6,3 года больше, чем у итальянских женщин с самой короткой продолжительностью трудовой жизни (25,8 года), и на 7,9 года меньше, чем у шведских женщин, у которых она выше всего (40 лет).

Уже 0 голосов
Оцените новость
0
0
Источник
chel.dk.ru.
Дата публикации
31 марта 2019.
Рубрики
Тренинги для руководителей;
Управление персоналом.

Смотрите также

Направления
 Мотивация, системы оплаты труда,   Подбор персонала,   Эффективный руководитель.

Читайте также

Артем Рафиков

Управление сотрудниками и HR как нанимать сотрудников "Новый подход"  

Артем Рафиков за 10 лет прошёл путь от официанта до владельца компании Rafikovgroup и является экспертом в области построения эффективных команд, эксперт по продажам и клиентоориентированности.

Давайте разберём вопрос, как правильно нанимать, обучать сотрудников и контролировать рабочий процесс.

Управление… Читать дальше

14
Комментарии
0
Светлана Войтенко
(Красноярск)

Найм персонала как связь с реальностью 

Найм сотрудников и трудоустройство специалиста — процессы, которые отражают связь компаний и кандидатов с реальностью. Или её отсутствие.

В чем это выражается? В объективной (насколько это вообще возможно) оценке самих себя и своих ожиданий от другой стороны.

Слушаю запросы руководителей и собственников… Читать дальше

0
Комментарии
0
Александр Растяпин
(Краснодар)
Руководитель — это человек, который не просто водит рукой, но водит ей в нужном направлении 

Руководитель обязан научиться владеть струнами своих чувств, иначе его подчинённые постараются настроить их под себя и на них играть:

  • Руководителем необходимо родиться. Как ни прискорбно признать, если Вы родились не руководителем, значит, Вам руководить, не дано.
  • В обществе приняты определённые стандарты… Читать дальше
0
Комментарии
0
Максим Без
(Самара)

Тенденции рынка: как бизнесу зарабатывать больше 
  • Для предпринимателей.
  • Для владельцев малого и среднего бизнеса.
  • Для тех кто решил выйти из найма.

Собрав компанию единомышленников для развития своего дела или когда решили открыть новое направление в своём бизнесе, не нужно откладывать этот процесс на следующий год.

Что мешает предпринимателю… Читать дальше

1
Комментарии
0
← Предыдущая новость
Следующая новость →

Почему соцсети не продают: 5 причин
Почему соцсети не продают: 5 причин
Многие компании и предприниматели…
Обновление "ВсеТренинги.ру". Версия I.2019
Обновление "ВсеТренинги.ру". Версия I.2019
Ещё недавно мы исправляли восьмёрку…

Комментарии и отзывы

  • ВКонтакте

МЕГА события  ↑

09.12.2025 Бесплатный тренинг "Управление конфликтами"
11.12.2025 BUSINESS FORCE 2025. ВЫСТАВКА-ФОРУМ
15.12.2025 Форум о будущем HR-сферы и образования "HR. Future"
Все МЕГА-события

ТОП-7 компаний

  1. Мастерская общения "Первый контакт"
  2. Синергия "Центр Альтернатив"
  3. Психолог Ксения Сатонина
  4. Московский Институт Гипноза
  5. Русская Школа Управления
  6. Международная Академия дополнительного профессионального образования EDPRO
  7. Тренинговый HR-центр КАУС — PRO
Все компании

Популярные статьи

Почему компании теряют миллионы? Скрытая угроза плохой коммуникации 
Это про Вас Представьте компанию, где сотрудники работают усердно, но результаты…
Как превратить "войну поколений" на предприятии в суперсилу компании 
История от практика с 25-летним стажем управления командами Недавно ко мне на консультацию…
Почему командные сессии не просто встреча, а стратегический инструмент роста бизнеса 
Меня зовут Кристина, я фасилитатор и бизнес-коуч. Уже больше 12 лет я помогаю командам…
Буддийские ценности и принципы при построении корпоративной культуры 
Если внимательно изучить учение Будды, можно обнаружить глубокое соответствие между…
Все статьи 

Нашли ошибку?

Нашли опечатку, ошибку, неточность? Пожалуйста, выделите мышкой текст с ошибкой и нажмите [Ctrl] + [Enter] одновременно.

Яндекс.Метрика
18+
© Все Тренинги .ру, 2006—2025
  • О проекте
  • Размещение на портале
  • Контакты
  • Конфиденциальность
  • Идеи? Жалобы? Предложения?
  • ↑
  • Карта сайта­
  • Для правообладателей

Нам важно, чтобы введённые вами данные были достоверны. На телефон поступило SMS с кодом подтверждения. Введите этот код в форму ниже. Данную проверку нужно пройти всего один раз. Услуга бесплатна и доступна только для России.

Код из SMS
Получить код ещё раз
 

Здравствуйте! Меня зовут Александр ХОлопов, я основатель проекта "Все Тренинги .ру". Мы много работаем над порталом, стараясь сделать его удобным, информативным, эстетичным. Но совершенству нет предела, и если вы думаете, что здесь чего-то не хватает, или у вас есть идеи по улучшению сайта, поделитесь своими мыслями с нами. "Все Тренинги .ру" — это наш вклад в развитие мира. Если у вас есть пожелания, вопросы, жалобы, предложения — просто заполните предлагаемую форму, и мы обязательно их рассмотрим и ответим вам.

С уважением, основатель и руководитель портала — Александр ХОлопов
Предложения (идеи) по улучшению проекта Сообщить о новом тренинге или направлении Я нашёл ошибку в тексте Отзыв о проекте Помогите разобраться Жалоба основателю проекта


* Отправляя данные вы даёте своё согласие на обработку персональных данных и ознакомлены с политикой конфиденциальности.
vsetreningi.ru/news/10757/
 
Сообщение об ошибке
Адрес страницы (URL)
Ваш комментарий *
E-mail для обратной связи *
* Отправляя данные вы даёте своё согласие на обработку персональных данных и ознакомлены с политикой конфиденциальности.
Вопрос технического характера
 
Отправить Спасибо! Вы делаете портал лучше!   Отмена

Ваше имя *
Ваш телефон *
Ваш e-mail *
Ваши вопросы или предложения *

показать другие цифры Показать другие цифры
* Отправляя данные вы даёте своё согласие на обработку персональных данных и ознакомлены с политикой конфиденциальности.
 
Спасибо за обратную связь. Вы делаете мир лучше.
Спасибо, что пользуетесь услугами портала.
Вы смогли дозвониться?

Насколько вы удовлетворены общением?