Тренеры
→
Олег Анатольевич Попов
- Опыт в сфере управления Юридическим департаментом крупнейшей международной FMCG компании, положительная судебная практика в судах различных инстанций, включая Высший арбитражный суд Российской Федерации;
- Опыт в сфере управления персоналом на позициях Директора по персоналу, бизнес-партнёра по персоналу в процессах интеграции российского молочного бизнеса в структуру транснациональной компании; сознание с нуля HRструктуры в розничном бизнесе (2000 сотрудников);
- Опыт проведения сотни часов тренингов по развитию лидерских компетенций, технических семинаров (в сфере юриспруденции, управления персоналом и пр.);
- А так же обучение тренингам в Москве и Лондоне, разработка собственных тренингов и семинаров для различных категорий сотрудников (от высшего руководство, до сотрудников фронтлайна),позволяет мне предложить свою кандидатуру на позицию Бизнес-тренера.
В настоящее время являюсь Управляющим партнёром в юридической компании и считаю необходимым для себя делиться своими навыками, опытом.
Цель: Поделиться огромным практическим опытом, а не "Книжными знаниями".
Основные тренинги:
- Тренинг для тренеров (Сертификат) — Москва; активное проведение в регионе (PepsiCo).
- Ситуационное руководство (Сертификат) — Москва; активное проведение в регионе (PepsiCo).
- Talent Management-Лондон (PepsiCo).
- FirstTimeManager (Сертификат) — Москва; активное проведение в регионах (PepsiCo).
- Участник рабочей группы по разработке тренинга PepsiCo/Вимм-Билль-Данн Front-LineManager в рамках интеграции бизнесов ПепсиКо и ВБД (Сертификат) — проведён на всех заводских площадках Урала и Сибири:
- Situational Leadership (Pepsi Bottling Group);
- Negotiations Skills (Pepsi Bottling Group);
- Performance Management (Pepsi Bottling Group);
- Professional Testing (Pepsi Bottling Group);
- Total System Economics program (Pepsi Bottling Group);
- Supervisory Skills (Pepsi Bottling Group);
- Time Management (Pepsi Bottling Group);
- Conflict Management (Pepsi Bottling Group).