Тренеры
→
Светлана Чуракова
- Бизнес-тренер.
- Практикующий психолог.
- Бизнес-консультант Тренинговой Компании "Золотой Пегас".
Специализация:
- Управленческие и личностные тренинги, тренинги переговоров, развития управленческих компетенций, бизнес — коммуникаций, презентации и публичные выступления.
- Разработка тренинговых программ с учётом специфики деятельности компании-заказчика.
- Разработка и реализация проектов по:
- Развитию кадрового резерва: отбор, обучение, развитие лидерских качеств и управленческих компетенций.
- Адаптации персонала.
- Работе с молодыми специалистами.
- Профориентационному направлению.
- Аттестации персонала в виде ежегодного собеседования и др.
- Организация проведения Ассессмент — центра (разрабатываю компетенции, упражнения для АЦ, провожу семинары по обучению наблюдателей для АЦ, готовлю отчётные документы).
- Развитие и обучение руководящего состава по компетенциям на основе Индивидуальных планов развития.
- Диагностика познавательных способностей сотрудников (память, внимание, мышление), график работоспособности и выработка рекомендаций по работе с персоналом.
- Психотерапевтическое консультирование, коучинг.
- Социально-психологические исследования с написанием аналитических отчетов.
Основные темы тренингов и консультаций / Автор и разработчик тренингов:
- Эффективный менеджмент.
- Эффективная управленческая коммуникация.
- Ситуационное руководство.
- "Семь навыков высокоэффективных людей".
- Тайм-менеджмент.
- Управление персоналом. Развитие и оценка персонала.
- Построение успешной карьеры для резерва кадров.
- Управление конфликтами.
- Управление стрессом.
- Успех публичного выступления.
- Проведение презентаций, публичных выступлений и работа с залом. Голос и речевые навыки.
- Командообразование.
- Целеполагание и планирование.
- Собеседование от А до Я.
- Технология создания индивидуальных планов развития (ИПР) для кадрового резерва.
- Активизация познавательных процессов.
- Навыки успешной адаптации на новом рабочем месте.
- Психологическая поддержка сотрудникам, выходящим на пенсию.
- Шарм, обаяние, сексуальность.
- Личностные ресурсы.
Опыт проведения тренингов с 1999 г.
Общее количество проведённых тренингов — более 1000.
Количество участников тренингов — более 7000.
Опыт работы в качестве руководителя и организатора:
- 2012 г. — бизнес-тренер и консультант Тренинговой Компании "Золотой Пегас".
- 2008 г. — по настоящее время ООО "Газпром трансгаз Санкт-Петербург", Руководитель Группы психологического обеспечения Управление по работе с персоналом.
- 1999 г. — по 1 июля 2008 г. ООО "Газпром трансгаз Югорск", психологическая служба при администрации Общества, психолог 1 категории.
Отличительные особенности:
- Классическое университетское образование, естественнонаучное и гуманитарное.
- Креативность и гибкость при проведении тренингов и консультаций.
- Наличие опыта проведения, как бизнес-тренингов, так и тренингов личностного роста.
- Большой опыт личностного и бизнес-консультирования.
- Опыт обучения взрослых, и детей (школьники средних и старших классов).
Образование и дополнительная подготовка:
- 1989–1994 гг. Глазовский государственный педагогический институт им. В.Г.Короленко, специальность "Педагогика и методика начального обучения", учитель начальных классов.
- 1996–1998 гг. Пермский Государственный технический университет, специальность "Психология и социология труда и управления". Присвоена квалификация — практический психолог.
- 2006–2009 гг. Институт психотерапии и консультирования "Гармония" (международная школа психотерапии, консультирования и ведения групп) Санкт-Петербург. Квалификация — психотерапевт, тренер. Международный диплом.
Повышение квалификации/курсы:
- 2012 г. — Выступление с тренингом "Семь навыков высокоэффективных людей" по книге С.Кови на ежегодной Международной конференции "Я и другой: пространство отношений" (США-Россия), Институт психотерапии и консультирования "Гармония" (международная школа психотерапии, консультирования и ведения групп) Пушкин, сертификат.
- 2011 г. — Выступление с докладом "Модель компетенций" на ежегодной Международной конференции "Я и другой: пространство отношений" (США-Россия), Институт психотерапии и консультирования "Гармония" (международная школа психотерапии, консультирования и ведения групп) г. Пушкин, сертификат.
- С 2008 по 2010 г. — Участие в ежегодной Международной конференции "Я и другой: пространство отношений" (США-Россия), Институт психотерапии и консультирования "Гармония" (международная школа психотерапии, консультирования и ведения групп).
- 2008 г. — Семинар "Инструменты отбора и развития персонала (Ассессмент — Центр)" Компания "Э. ОН Рургаз АГ", сертификат.
- 2005 г. — Семинар "Использование в практической работе компьютерных систем психодиагностики", г. Калининград, НОУ ОНУТЦ ОАО "Газпром", сертификат.
- 2005 г. — Семинар "Аттестация персонала по международным стандартам ISO 9001", Санкт-Петербург, Балтийская педагогическая академия наук, центр непрерывной подготовки руководителей "ММК-International", сертификат.
- 2004 г. — Семинар –тренинг "Подготовка психологов в области оказания психологической помощи сотрудникам выходящим на пенсию", Санкт-Петербург, НОУ дополнительного образования "Институт психотерапии и консультирования "Гармония", сертификат.
- 2003 г. — Тренинги "Танатотерапия" и "Телесная терапия", Пермь, Центр научно-методического обеспечения, сертификат.
- 2003 г. — Тренинг "Профиль успеха" А.М.Ялов, Санкт-Петербург, НОУ высшего профессионального образования Институт практической психологии Иматон, сертификат.
- 1999 г. — Тренинг "Новые методы подбора персонала", Санкт-Петербург, Балтийская педагогическая академия наук, центр непрерывной подготовки руководителей "ММК-International", сертификат.
- 1999 г. — Годичный курс "Педагогическая риторика", Пермь, Пермский областной институт повышения квалификации работников образования, центр научно-методического обеспечения, сертификат.
- 1999 г. — Методический тренинг-семинар "Психологическое консультирование", Пермь, Центр научно-методического обеспечения, сертификат.
Личностные качества:
- Амбициозность (всегда стремлюсь быть лучшей в своём деле).
- Харизматичность (люди идут за мной: как в профессиональной, так и в личной сфере).
- Высокая Работоспособность (если этого требуют задачи, могу работать по 16 часов в сутки; в определённые периоды работала по 80 часов в неделю).
- Life-long Learning (постоянно учусь на курсах, семинарах, тренингах; учусь у умных, добившихся многого в своём деле людей; учусь на собственных ошибках).
- Умение "Жить своим Делом" (живу тем, чем занимаюсь, постоянно думаю о том, что можно ещё улучшить, что можно сделать, чтобы зарабатывать ещё больше; всегда придумываю что-то новое).