Тренеры
→
Юлия Евсеева
Тренер-консультант, фасилитатор, эксперт по управлению персоналом. |
Новосибирск. |
Фасилитатор. Действующий член Российской Ассоциации фасилитаторов.
Победитель российского конкурса "Лучший внешний фасилитатор" по итогам 2019 года.
Руководитель Школы фасилитации Юлии Евсеевой.
Бизнес-тренер, эксперт по управленческой эффективности и командной работе. Спикер. Бизнес-коуч.
Опыт управления проектами и командами с 2001 года.
Опыт тренинговой и консультационной деятельности с 2011 года.
Специализация и опыт работы:
- Повышение управленческой эффективности линейных менеджеров, руководителей.
- Повышение эффективности продаж (В2В, розница, телефонные продажи).
- Формирование стратегии развития клиентского сервиса и её внедрение. Разработка корпоративных стандартов продаж и обслуживания клиентов.
- Формирование команды наставников и внутренних тренеров компании.
- Проведение фасилитационных сессий, в т.ч. стратегических сессий.
- Модерация конференций и форумов.
Базовое образование:
- Школа бизнеса (1993–1994 гг.), специализация — "Менеджмент предприятия".
- Новосибирская государственная академия экономики и управления (1995–1999 гг.), факультет коммерции.
Дополнительная профессиональная подготовка:
- Обучающая программа для директоров, Битол (Москва), июнь–август 2012 г.
- Программа "Тренинг-менеджмент", Новосибирский государственный университет. Свидетельство о повышении квалификации, сентябрь–декабрь 2012 г.
- Программа подготовки тренеров "Тренинг для тренеров" (М. Кукушкин), ЦБТ "Практика успеха", февраль–июнь 2015 г.
Повышение квалификации:
- 2001–2011 гг. — Тренинги, семинары, мастер-классы Нелли Власовой, Радмило Лукича, Андрея Тилькунова, Бориса Жалило, Радислава Гандапаса, Игоря Манна, Светланы Ивановой и др. тренеров. Тематики: управленческие компетенции, маркетинг, коучинг, управление отделом продаж, лидерство, подбор и мотивация персонала.
- 2012–2016 г. — Обучающая программа для директоров, БИТОЛ (Москва). Программа "Тренинг-менеджмент", НГУ. Свидетельство о повышении квалификации. Школа тренинга Натальи Самоукиной, Москва. Технология поиска: новые идеиШкола ораторского мастерства "Человек слова". Тренинг "Харизматичный оратор"РСМА. Программа Coaching result (1–3 ступени) Программа подготовки тренеров "Тренинг для тренеров" (М. Кукушкин). Тренинги "Маркетинг поколений", "Стратегия личного бренда" (Аркадий Цукер). 2 модуля курса "Мастер фасилитации" (Людмила Дудорова, Имидж-Персонал). Семинары "Убеждай и побеждай", "Полное разоружение: противодействие манипуляциям" (Никита Непряхин). Мастер-классы "Переговоры на миллион. Стратегия и тактика" (Игорь Рызов). Семинар "Между ангелом и чёртом: как отрегулировать отношения с подчинёнными" (Александр Фридман). Семинар "Счастье в деятельности и клиентский сервис организации будущего" (Филипп Гузенюк).
- 2017–2018 г. — Тренинг "Практикум разработки бизнес-игр и симуляций для обучения и развития персонала" (Ольга Ладога).
Тренинг "Фасилитация как магия работы с большими группами и сложными задачами (Марина Кулинич)
Тренинг "Прогулка по стратегиям гениев: алгоритмы бизнес-мышления" (Аркадий Цукер)
Тренинги "Бизнес-рисунок с нуля", "Мастер визуализации: техники визуальной коммуникации в обучении и развитии", "Визуальная фасилитация и скрайбинг для продвинутой работы с командами" (Катерина Богина, Инсайт-Групп). - 2019–2020 г. — Тренинг "Командная сессия от А до Я" (Нина Тарасова).
"Открытая кафедра". Тренинг "Лингвомаркетинг: смысловая архитектура бренда, ценности компании, таргетирование, вербалика" (Дмитрий Петров).
Тренинги "Фасилитация. Стратегическая сессия: новый взгляд", "Стратегическая сессия. Глубинное понимание процессов" (Наташа Карпова, Киев)
Тренинг "Визуальные коды человека" (Герман Тепляков)
Тренинг "Шрифт как инструмент визуальной коммуникации" (Катерина Богина, Инсайт-Групп). - 2021 г. — Онлайн-курс "Инструменты фасилитации" (Ольга Клепцова). Очный тренинг "Психология в сессиях" (Нина Тарасова). Онлайн-курс "LEGO Serious Play для бизнеса" (Центр дизайн-мышления).
Материалы тренингов — это результат собственных наблюдений, действий, анализа. Активный разбор реальных рабочих ситуаций. Структурированная и доступная для понимания подача материала. Акцент на практически применимые инструменты, техники, алгоритмы.
Индивидуальное консультирование
Менеджмент и вопросы управления; Управление персоналом; Увеличение продаж. |
по договорённости. |
до решения задачи.
|