Курс "Фундаментальный коучинг по международным стандартам ЕСА, Германия" (базовый уровень). Удостоверение о повышении квалификации/диплом

Гос.лицензия на осуществление образовательной деятельности: регистрационный № Л035-01272-16/00631099. По итогу обучения выдаётся удостоверение о повышении квалификации/диплом.

Международная лицензия European Coaching Association EСA (Germany), Liсenzе Nr.2021-LI–1168_1. По итогу обучения выдаются международные сертификаты.

Профессиональное обучение коучингу. Сертифицированный 9-дневный курс европейского уровня! На курсе объединены: life + бизнес + трансформационный + командный коучинг. Вы на практике освоите фундаментальный коучинг. Сразу после курса вы сможете применять полученные знания как для работы в самокоучинге (выстраивая более эффективные стратегии реализации своих целей во всех сферах жизни), так и для работы с клиентами (выстраивая успешную профессиональную карьеру коуча).

Кому будет полезна программа:

• Тем, кто хочет освоить новую профессию и выстроить успешную карьеру профессионального коуча.
• Руководителям компаний, собственникам бизнеса, предпринимателям. Вы освоите новые подходы в управленческой модели компании. Внедряя полученные знания в собственном бизнесе, вы сможете продвинуть компанию к бОльшим результатам.
• HR-директорам, HR-сотрудникам, руководителям подразделений. Вы по-новому посмотрите на систему отбора, развития и мотивации сотрудников, внедрите улучшения в корпоративную культуру компании.
• Бизнес-тренерам, руководителям учебных отделов, психологам, консультантам для существенного повышения качества своих услуг.
• Кто уже работает коучем, психологом и хочет в работе с людьми получать более высокие и устойчивые результаты. Работать в состоянии потока и глубокого раппорта.
• Кто заинтересован в личном и профессиональном развитии. Вы получите инструменты для работы с целями, мотивацией, планированием, расстановки приоритетов и много других инструментов, которые сможете использовать для однозначно более успешной своей жизни.
• Кто хочет освоить фундаментальный коучинг по лицензионной программе и получить удостоверение о повышении квалификации/диплом, международные сертификаты (ознакомьтесь с опционными пакетами).

Как проходит обучение

• Теория 30%/практика 70%.
• Разъяснение всех основ классического фундаментального коучинга.
• Разбор нюансов, фишек и секретов в работе коуча.
• Полноценные демо-сессии с детальным разбором техник.
• У вас будет возможность выйти к тренеру на демо-сессию и решить свой реальный запрос.
• Полезная рабочая тетрадь, с которой вы будете работать на курсе и заберёте с собой как методичку.
• Практика с участниками курса (в парах, мини-группах).
• Обратная связь от тренера курса по каждой технике.
• Уже во время обучения вы будете проводить свои первые коуч-сессии.
• Ответы на все вопросы по программе.
• Разбор на курсе в практике ваших реальных запросов.

Наши выпускники, пройдя эту программу, достигли реальных успехов! Присоединяйтесь к числу успешных!

Программа

1-й модуль

Принципы и ключевые элементы коучинга. Что необходимо знать о коучинге. Принципы и подходы коучинга, его влияние на повышение эффективности человека. Благодаря чему коучинг является самой эффективной технологией достижения целей. Основные навыки и компетенции коуча. Приёмы эффективных коммуникаций. Составляющие раппорта. Звезда Милтона Эриксона. Мозг и мышление. Что важно знать о функциях мозга и как это использовать.

• Коучинг — популярное направление в современном мире.
• Что такое коучинг. Основатели коучинга.
• Отличия коучинга от других видов индивидуальной и групповой работы.
• Коучинг как эффективный инструмент в личной жизни и коуч как профессия.
• Преимущества коучинга при поиске и выработке решений.
• Основные принципы и задачи коучинга.
• Умения, навыки и ответственность в коучинге.
• Установление коучинговых отношений (коучинговое соглашение).
• Коучинговые компетенции. Личные качества эффективного коуча.
• Задачи коуча в работе с клиентом.
• Задачи клиента в коучинговых отношениях.
• Создание атмосферы доверия. Составляющие рапорта.
• Коучинговое присутствие. Уровни слушания.
• Приёмы эффективных коммуникаций.
• Управление вниманием. Активные техники слушания.
• Управление голосом. Тоны голоса. В какой "роли" мы живём и какую необходимо "включить" или ослабить.
• Какие роли "включать" в коммуникациях.
• Миксование тонов голоса в коучинговых сессиях.
• Принципы коучинга. Звезда Милтона Эриксона.
• Мозг и мышление. Что важно знать о функциях мозга и как это использовать.
• Как формируется компетентность. 4 этапа обучения.

2-й модуль

Принципы и структура вводной сессии. Пошаговый алгоритм базовой коучинговой сессии. Модель взаимодействия в коучинге. Коуч-позиция. Обратная связь в коучинге. Работа с целями: постановка, проверка, реализация. Как достигать любых целей. Вопросы как один из основных и мощных инструментов в коучинге. Технология коучинговых сессий от запроса до гарантированного результата.

• Пошаговая структура вводной (ознакомительной) коуч-сессии. Почему её нужно обязательно проводить.
• Базовая пошаговая структура рабочих коучинговых сессий (модель эффективного общения коуч-клиент). Стрела коуч-сессии.
• Технология коучинговых сессий: от запроса до результата.
• Почему важно формировать домашние задания.
• Профессиональная коуч-позиция. Как её сформировать.
• Разновидности вопросов (на постановку целей, раскрывающие, продвигающие, мотивационные, уточняющие, анализирующие, проясняющие, масштабирующие и детализирующие и т.д.).
• Как правильно задавать вопросы. Разбираем по пунктам.
• Открытые, закрытые и альтернативные вопросы. Что и когда использовать.
• Сильные (глубинные) вопросы. Что делает вопросы мощными?
• Вопросы "Как если бы…" как способ расширения видения возможностей.
• Обратная связь в коучинге. Составляющие эффективной обратной связи.
• Потенциал человека и его способы его реализации.
• Типы "клиентов". Как с ними взаимодействовать.
• Постановка целей. Виды постановки целей. Работа с разными целями клиентов.
• Как создать ясное видение цели у клиента. Важность этапа проверки цели на важность и ценность.
• Характеристики цели: CSMARTE. Отличный метод оценки целесообразности цели критериям.

3-й модуль

Эффективные инструменты коучинга для достижения целей. Только то, что реально работает! Практика применения до результата. Уже в процессе занятий каждый участник сможет на практике прояснить свои краткосрочные и долгосрочные личные, профессиональные (карьерные) и бизнес цели, рассмотреть и найти решения по имеющимся "проблемам" и вопросам. Вы получите практичные знания использования коучинга для себя, в работе с близкими, окружением и в бизнесе. Ежедневная практика сформирует понимание как работать с личными запросами и запросами клиентов.

• "Колесо баланса" как инструмент оценки, планирования и развития личной жизни, отношений, карьеры, бизнеса. Диагностик баланса и развитие всех сфер жизни.
• Что влияет на успех? Формула Успеха Леонардо.
• Пирамида потребностей по А. Маслоу. Её важно знать.
• "Линия состояния". Мощная техника управления ресурсным состоянием человека.
• Шкалирование как метод оценки, прояснения любых состояний на момент здесь и сейчас. Как шкалирование помогает наглядно увидеть и проанализировать продвижение к нужным результатам.
• 4 универсальных вопроса в коучинге при работе с целью. Экспресс-техника "За чашкой кофе".
• Техника практического планирования. Модель GROW. Модель, признанная всеми за гибкость и в то же время поразительную эффективность при постановке целей, решении проблем, повышении результативности.
• Отличный инструмент стратегического планирования "Линия времени". Вырабатываем навык достижения целей во временном пространстве.
• Способ генерации идей в коучинге "Мозговой штурм".
• Технология расстановки приоритетов и управления временем "Матрица Эйзенхауэра". Один из самых популярных инструментов тайм-менеджмента. Учимся грамотно распределять и планировать свои дела.
• SWOT-анализ. Наиболее распространённый вид анализа бизнеса. Благодаря этому методу можно организовать деятельность компании таким образом, чтобы эффективно противостоять внешним угрозам, успешно конкурировать на рынке и стабильно увеличивать эффективность своего бизнеса. Используется для бизнеса, проектов, карьеры, профессионального развития.
• "Декартовы координаты". Как посмотреть на ситуацию с разных сторон и принять правильное решение.
• Техника "Стратегия Диснея". Трехпозиционное мышление для поиска наилучших решений.
• Работа со страхами, блоками и внутренним сопротивлением. Почему они возникают? Как страхи превратить в надёжных союзников?! Техника работы со страхами.
• Шкала Хоукинса. С кем мы общаемся? На кого не стоит тратить своё драгоценное время.

4-й модуль

Начало коучинговой карьеры. Как выстроить стратегическую модель. Первые деньги в коучинге.

• Курс пройден. Сертификат/диплом получен. Что дальше.
• Основные ошибки, которые допускают все начинающие коучи.
• Как выбрать свою нишу.
• Определение своей целевой аудитории.
• Основные составляющие бизнес-стратегии начинающего коуча.
• Формирование финансовой модели коучинговых услуг.
• Личный бренд. Схема формирования личного бренда. Почему важно формировать личный бренд.
• Скрипт быстрой продажи коучинга.
• Этапы работы с клиентом. Долгосрочные и краткосрочные клиенты.
• Продвижение себя как начинающего коуча (чек-лист).

Зачётные коучинговые сессии. Проходят в парах и в тройках с решением конкретной задачи с анализом и обратной связью.

Важно! В процессе курса каждый сможет на практике прояснить и запустить в работу свои краткосрочные и долгосрочные личные, профессиональные (карьерные) и бизнес-цели, рассмотреть и конкретно решить имеющиеся вопросы и проблемы, получит глубокие знания использования эффективных методик для себя, в работе с близкими, окружением и в бизнесе.

По итогу обучения: выдаётся удостоверение о повышении квалификации/диплом о профессиональной переподготовке/международные сертификаты (ознакомьтесь с опционными пакетами).