Тренинг "Execitive search. 2021". Очно с онлайн трансляцией

19 марта 2021 г. состоится уникальный тренинг по хантингу топ-менеджеров "Executive Search. 2021"

Если вы сейчас читаете эту страницу, значит вы наверняка знаете кто такой Ильгиз Валинуров. А может быть даже уже бывали на его тренингах, выступлениях или читали его книги.

Если все-таки не знаете, то вы будете приятно удивлены!

Потому что:

• на его тренинге вам не дадут заскучать и углубиться в чтение соцсетей;
• вы получите мощный заряд рекрутинговой энергии и захотите действовать немедленно!
• вода будет только на кофе-брейках и во время обеда, а не в самом тренинге, как часто происходит у других экспертов;
• реальные кейсы и неповторимые истории из практики Ильгиза Валинурова.

Подробная программа Тренинга Ильгиза Валинурова "Executive Search. 2021"

Тренинг рекомендован: владельцам бизнеса, генеральным директорам, HR-директорам, а также рекрутерам, занимающимся поиском топ-менеджеров или узких специалистов на сложно-закрываемые вакансии.

После прохождения тренинга вы будете:

• знать, как применять технологии прямого поиска;
• уметь находить компании-доноры, где трудятся нужные вам кандидаты;
• самостоятельно формировать таргет-листы;
• из лонг-листа потенциальных кандидатов выделять целевой шот-лист и правильно выходить на нужных кандидатов;
• узнаете ключевые ошибки в переговорах о найме и заработной плате;
• сможете сделать предложение, от которого кандидат не сможет отказаться.

И самое главное — сформируете команду и уверенно сможете уволить сотрудников, с которыми боялись попрощаться, потому что не знали, кем их заменить!

Программа семинара

• 9.30 — 10.00. Регистрация участников, приветственный кофе.
• 10.00 — 11.45 Модуль 1.
  • Принципиальные отличия рекрутинга и Executive Search. Основные понятия.
  • Как формировать списки потенциальных кандидатов (таргет-, лонг-и шот-листы).
  • Когда есть смысл использовать именно технологии прямого поиска. Примеры из практики Business Connection.
• 12.10 — 13.30 Модуль 2.
  • Источники получения информации о кандидатах.
  • Использование социальных сетей и открытых источников. Нетворкинг.
  • Взаимодействие с кандидатами. Как на них выходить?
  • Чем привлекать? Как выяснить мотивацию? Как подготовиться и что изучить?
  • Как выбрать лучшего из достойных?
  • Что отличает ключевых сотрудников от "обычных"?
  • Лайфхаки.
• 13.30 — 14.30. Ланч.
• 14.30 — 15.45. Модуль 3.
  • Ключевые этапы и задачи собеседования. Особенные вопросы.
  • Как согласовать уровень заработной платы и не переплатить?
  • Где проводить встречи и как управлять собеседованием?
  • Как сделать предложение от которого невозможно отказаться (оффер и контр-оффер). Продажа вакансии.
  • Фишки опытных хантеров.

• 15.45 — 16.00. Кофебрейк.

• 16.00 — 17.00. Модуль 4.
  • Как собрать честные рекомендации? Метод 360. Как выходить на нужных рекомендателей?
  • Как отказать кандидату?
  • Адаптация кандидата. Как ввести в должность? И сделать кандидата эффективным сотрудником именно у вас.
  • Основные ошибки при поиске и найме ключевых сотрудников
  • Подведение итогов, вручение дипломов.
• 17.00 — 17.30. Неформальное общение, автограф-сессия.

Форматы работы — теоретическая часть, практика, индивидуальные задания, упражнения в группах, обсуждения. Каждый участник получит рабочую тетрадь, слайды семинара и новые знакомства.

И помните! Возможно, кандидат, которого вы ищите, окажется с вами на тренинге!

Кнопка подачи заявки ниже. До встречи!