Вадим Валерьевич Морозов

• Кандидат психологических наук.
• Психолог-консультант.
• Бизнес-тренер.
• Коуч.
• Доцент кафедры социальной и клинической психологии Университета Российской академии образования (УРАО).
• Доцент факультета психологии ЮУрГУ.
• Мастер-практик НЛП.
• Автор книг: "Путеводитель по НЛП", "Как сделать корпоративную книгу сценариев продаж".
• Организатор креативных проектов: "Иное кино", "Театр импровизаций".
• Ведущий групп по системным семейным и организационным расстановкам.

Профессиональное образование:

1. Челябинский государственный институт искусства и культуры. Психолог-социолог социально-культурной сферы (1994–1999 гг.).
2. Факультет практической психологии, психотерапии и социальной работы, МУИЦ, Москва (1998 г.).
3. Обучающий центр факультета семейной психологии ТГПУ — Томский государственный педагогический университет (1999–2000 гг.).
4. Институт психотерапии и клинической психологии, Москва (2001, 2006 гг.).
5. Институт психологии и педагогики, Москва (2006 г.).
6. Институт системных расстановок (семейные и организационные расстановки) HPM, Германия, Людвигсбург (2008 г.).

Стаж профессиональной деятельности 12 лет. С 1998 г. провёл более 1000 тренингов личностного роста по темам: "Психотехнологии взаимоотношений. Искусство коммуникации", "Психотехнологии успеха", "Как стать внутренне раскрепощённым. Курс актёрского мастерства", "Стратегии гениев", "Пробуждение авторства".

Автор и ведущий открытых бизнес-тренингов:

• Психологические технологии в рекламе.
• Продажи по телефону.
• Переговоры с трудным клиентом.
• Тренинг эффективных продаж.
• Командообразование.
• Создание истории успеха.
• Эффективные переговоры и разрешение конфликтов.
• Проект менеджмент.
• Стратегическое планирование и управление.
• Лидерство и управление.

А также программ обучения специалистов и управленцев всех уровней:

• В команде выигрывает каждый.
• Оценка и формирование лояльности персонала.
• НЛП в продажах.
• Создание истории успеха.
• Пробуждение авторства.
• Театр импровизации.

В 2009–2010 гг. реализовал проекты по оценке лояльности персонала в компаниях: ООО НПФ "Нефтьсервис", ОАО "Челябэнерго", ЗАО "Тандем Урал", "Гарант", журнал "Телесемь", турагенство "Спутник".

Среди клиентов более 70-ти компаний со всей России: "Комсомольская правда", "Военно-страховая компания", сеть салонов "Леди прима", компания "Фаберлик", журнал "Особняк", ИГ 74RU, "Гарант", Промышленная группа "Росинвест", ЗАО "Алькор", ЗАО "Тандем Урал", компания "Оконный мастер", ООО НПФ "Нефтьсервис", пивоваренная компания "Вена", ЭР-телеком" (Диван ТВ), депутаты законодательного собрания (Озерск), ОАО "Челябэнерго", ЧТЗ-Уралтрак, 73RU (Самара), 72RU (Тюмень), 59RU (Пермь), Сиарлайт, Российские железные дороги, Завод металлоконструкций (Орск), "Трансистем консалтинг", компания "Тенториум" (Екатеринбург), "Российский союз молодёжи" (молодые специалисты промышленных предприятий Челябинска и области, студенты вузов Челябинска и области) и др.