Все тренинги, семинары, курсы, бизнес, образование, обучение

ВсеТренинги.ру

 Афиша бизнес-мероприятий

в Москве↓
  • Москва
  • Новосибирск
  • Санкт-Петербург
  • Красноярск
  • Екатеринбург
  • Челябинск
  • Нижний Новгород
  • Краснодар
  • Казань
  • …
  • Все города →
  • Абакан
  • Альметьевск
  • Анапа
  • Архангельск
  • Астрахань
  • Байкал
  • Балаково
  • Барнаул
  • Белгород
  • Бийск
  • Благовещенск
  • Братск
  • Брянск
  • Великий Новгород
  • Владивосток
  • Владикавказ
  • Владимир
  • Волгоград
  • Волжский
  • Вологда
  • Воронеж
  • Геленджик
  • Горный Алтай
  • Грозный
  • Дзержинск
  • Екатеринбург
  • Златоуст
  • Иваново
  • Ижевск
  • Иркутск
  • Йошкар-Ола
  • Кавказские Минеральные Воды
  • Казань
  • Калининград
  • Калмыкия
  • Калуга
  • Каменск-Уральский
  • Кемерово
  • Киров
  • Комсомольск-на-Амуре
  • Кострома
  • Краснодар
  • Красноярск
  • Крым
  • Курган
  • Курск
  • Липецк
  • Магадан
  • Магнитогорск
  • Махачкала
  • Миасс
  • Москва
  • Мурманск
  • Набережные Челны
  • Нальчик
  • Находка
  • Нефтекамск
  • Нефтеюганск
  • Нижневартовск
  • Нижнекамск
  • Нижний Новгород
  • Нижний Тагил
  • Новокузнецк
  • Новороссийск
  • Новосибирск
  • Новочеркасск
  • Омск
  • Орёл
  • Оренбург
  • Пенза
  • Пермь
  • Петрозаводск
  • Петропавловск-Камчатский
  • Псков
  • Республика Тыва
  • Ростов-на-Дону
  • Рязань
  • Самара
  • Санкт-Петербург
  • Саранск
  • Сарапул
  • Саратов
  • Севастополь
  • Симферополь
  • Смоленск
  • Снежинск
  • Сочи
  • Ставрополь
  • Стерлитамак
  • Сургут
  • Сызрань
  • Таганрог
  • Тамбов
  • Тверь
  • Тольятти
  • Томск
  • Туапсе
  • Тула
  • Тюмень
  • Улан-Удэ
  • Ульяновск
  • Уссурийск
  • Уфа
  • Хабаровск
  • Хакасия
  • Ханты-Мансийск
  • Чебоксары
  • Челябинск
  • Череповец
  • Черноморское побережье
  • Чита
  • Южно-Сахалинск
  • Якутск
  • Ялта
  • Ярославль
  • Актау
  • Алматы
  • Атырау
  • Караганда
  • Костанай
  • Нур-Султан
  • Павлодар
  • Усть-Каменогорск
  • Шымкент
  • Брест
  • Витебск
  • Гомель
  • Гродно
  • Минск
  • Могилёв
  • Ташкент
  • Абхазия
  • Австралия
  • Австрия
  • Азербайджан
  • Бельгия
  • Болгария
  • Бразилия
  • Великобритания
  • Венгрия
  • Вьетнам
  • Германия
  • Голландия
  • Греция
  • Грузия
  • Дания
  • Египет
  • Израиль
  • Индия
  • Индонезия
  • Ирландия
  • Испания
  • Италия
  • Канада
  • Кипр
  • Киргизия
  • Китай
  • Латвия
  • Литва
  • Лондон
  • Малайзия
  • Мексика
  • Молдавия
  • Непал
  • Норвегия
  • ОАЭ
  • Перу
  • Польша
  • Португалия
  • Румыния
  • Сербия
  • Сингапур
  • Словакия
  • Словения
  • США
  • Таиланд
  • Тунис
  • Туркменистан
  • Турция
  • Уругвай
  • Финляндия
  • Франция
  • Хорватия
  • Черногория
  • Чехия
  • Швейцария
  • Швеция
  • Шри Ланка
  • Эстония
  • Япония
Войти↓
Войти через:   
Показать другие цифры
Забыли?
Регистрация

Тренинги и специалисты

  • Расписание тренингов
  • Тренинговые компании
  • Все тренеры
  • Направления тренингов
  • Бизнес-консультанты
  • Дистанционное обучение
  • Корпоративное обучение и услуги

Библиотека

  • Новости
  • Статьи

Организаторам

  • Начать работу с порталом
  • Размещение на портале
  • Аренда залов
  • Статистика портала
  • Контакты портала
↑ Наверх

Содержание

Похожие статьи
Статьи этого автора 3
Организационная информация
Контактная информация
Фотоальбомы 
Видео 
Расписание 
Статьи по теме 
Новости 
Оценки и отзывы 
Смотрите также
Доверие как ключ к успеху

Корпоративное обучение и услуги

BCL Therapy | Практика: Терапия души 
Корпоративный университет MBA по подписке. Безлимитная подписка на курсы бизнес-образования и программы MBA в онлайн-формате для сотрудников вашей компании 
Курс "Бустим скиллы: марафон топ команды" 
Психология продаж — создаём команду, которая продаёт с уверенностью 
Программа "Лестница" — системное развитие сотрудников и кадровый резерв для бизнеса 
Диагностика бизнес-модели предприятия "Эволюция". Курс и проект одновременно 
Тренинг: "B2B-продажи нового уровня: SPIN-технология прибыльных сделок" 
Психодинамический психолог глубинно-ориентированного направления в психотерапии. Индивидуальное консультирование 
4К — карьерное консультирование Каневской для корпораций 
Юные, но взрослые. Очная группа для участников от 18 до 23 лет 
Проектная психология — эффективная работа с проектами и людьми 
Тренинг по навыкам переговоров: "Переговорщик PRO: как побеждать, сохраняя отношения" 
Учебная психотерапевтическая очная группа в Москве. по методу символдрама 
Тренинг по продажам, для торговых представителей b2b рынка 
Тренинг "Оптовая продажа строительных материалов в ПГС (промышленном и гражданском строительстве)" 
Тимбилдинг "Эффективная команда" 
BCL Academy | Бизнес-консультации — очка осознания, из которой рождается стратегия и новое движение 
Современные техники продаж и коммуникаций 
BCL Academy | Менторинг и коучинг. Индивидуальное и командное сопровождение лидеров 
Тренинг-практикум: искусство работы с искусственным интеллектом. От теории к практике: как использовать ИИ для повышения эффективности 
Курс "Анализ рисков, HAZOP. Функциональная безопасность. Разработка и эксплуатация СПАЗ (МЭК 61511)" 
Эффективные продажи в B2B-сегменте 
Базовый курс "Функциональная безопасность SIL (ГОСТ P МЭК 61508)" 
Мастерство продаж в сегментах Люкс и Премиум 
Подготовка выступлений и презентаций в IT 
Управление бизнес-процессами в организациях: порядок описания и внедрения 
Продажи по телефону: современные техники и методы. Анализ звонков, скриптов. Подбор программы тренинга, методов продаж под специфику Заказчика. Выезд или онлайн 
"Корпоративный Тренер" 3 дня 
Командное лидерство. Формирование и сплочение команды 
Корпоративный Тренинг "Эффективный руководитель: управление процессами и управление персоналом" 
Практика создания системы менеджмента качества, соответствующей требованиям ISO 9001:2015/ГОСТ Р ИСО 9001–2015 
Системное мышление, структурирование информации и принятие управленческих решений 
Новый пакет индивидуального обучения боевому НЛП 
Эффективное управление проектами. Проектное мышление 
Эффективное обслуживание VIP-клиентов, или Высокие отношения 
"Школа Управленца. Управление процессами и управление персоналом. Развитие лидерства" 
Самоокупаемая Программа обучения руководителей. ROI > 400%. Как стать эффективным руководителем и лидером 
Разговорный гипноз. В коммуникации, продажах, переговорах 
Модульная Программа "Владельческая эффективность, преемственность & Corporate Governance" 
Стратегическая сессия 
Экспресс-диагностика бизнеса за 3 дня 
"Управление изменениями". Корпоративный Тренинг для руководителей 
Практикум "Развитие кадрового резерва компании" 
Описание и оптимизация бизнес-процессов 
Тренинг "Управление проектами" 
Современный русский язык для делового человека 
Все предложения

Рекомендуем посетить

  • Авторский трансформационный тренинг Марины Суворовой "Backstage чувств"
  • 21-й Всероссийский ежегодный конкурс "Тренерское мастерство"
  • Тренинг "Разговорный гипноз"
Статьи →

Доверие как ключ к успеху

18829 просмотров
  • Случалось ли вам задумываться, почему одному человеку мы доверяем, а другому нет?
  • Почему одному мы иногда легко и охотно раскрываем даже самые сокровенные секреты, а другому "со скрипом" выдаём даже банальную информацию?
  • В чём здесь дело?

А дело — в доверии. Наличие доверия является необходимым условием любого общения: если доверия нет, то нет и общения.

Если представить измерение доверия в деньгах, например: кому-то вы дадите в долг на месяц 500 рублей, а кому-то 100 000 (а кому-то, возможно и больше), то получится: этому человеку я доверяю на 500 рублей, а вот этому — на 100 000 рублей! То есть одному человеку вы доверяете в 200 (!) раз больше!

Различают два типа доверия: сознательное и бессознательное. Сознательное доверие связано с тем, насколько хорошо вы человека знаете. И это доверие по сути является возможностью прогнозирования действий человека и надежду, что эти действия совпадут с теми, которых вы от него ожидаете. И доверяете настолько, насколько они совпадают.

Но существует ещё бессознательное доверие, которое определяет, насколько человек Свой. И оно никак не связано с тем, как давно вы знаете человека. Оно связано с другим, а именно — с тем, насколько этот человек похож на вас, насколько его внутренний мир совпадает с вашим. И в общении это главное.

"Войти в доверие — склонить на свою сторону, расположить, войти в милость", — С.И. Ожегов.

Что это значит в широком смысле? Свой индивидуальный стиль поведения, мимика лица, жесты, поза тела, интонация в голосе, основной набор словесных выражений существуют у каждого человека. Каждый человек имеет определённую систему мировоззрения, восприятия внешней реальности и поведения.

Когда мы знаем эти особенности собеседника, мы легко можем войти к нему в доверие во время общения с ним — с помощью техники НЛП (нейролингвистическое программирование — НЛП). Для этого используется как метод "подстройки", так и различные техники "речевых стратегий".

Не секрет, что люди сходятся с другими, руководствуясь принципом "общего". Это может быть взаимный интерес или схожее мировоззрение, один знак зодиака или профессия, похожая мимика или способ выражать свои эмоции и т.д. Люди любят себе подобных и отвергают "чужих". Собеседник, в котором с нами нет ничего общего, нам неинтересен. Отсюда прямо вытекает, что даже для обычной коммуникации доверие весьма желательно, если не сказать — необходимо.

Уметь вызывать доверие просто для приятного, комфортного общения, для интересного и взаимополезного времяпрепровождения легко может каждый — для этого достаточно овладеть парой-тройкой нехитрых техник НЛП. Эти техники не только смогут существенно улучшить качество и глубину общения с собеседником, но также способны сделать каждый эпизод общения уникальным и незабываемым. Если же вам захочется не только просто получать удовольствие от общения, но и умело направлять чувства и мысли собеседника в нужное вам русло, то для этого потребуется овладеть не только эффективными техниками, но и некоторым количеством навыков незаметного вербального воздействия на собеседника.

Зачем это нужно? Когда вы незаметно даже для самого себя начнёте применять "речевые стратегии", вы сможете лучше управлять людьми и ситуацией. Также вы сможете распознавать любые манипуляции и успешно защищаться от них — вас будет трудно одурачить. Как следствие — успех в делах и в отношениях, чувство уверенности, спокойствия, благополучия и везения. Также вы узнаете, как не застревать, когда вам возражают — по статистике 93% людей, когда сталкиваются с возражением и другой точкой зрения, отступают! Они не знают что ответить и теряются… Умолкают! И именно поэтому они не получают желаемого. Причём, такое случается и с очень успешными людьми тоже, когда речь идёт о важных и значительных для них суммах и контрактах. Успешно преодолевать и обходить возражения любого характера вам помогут специальные инструменты НЛП и отработка полученных навыков на практике.

Одним из самых простых и распространённых приёмов "речевых стратегий" является приём, называемый иногда "Эхо" — создание аргументов из понятных клиенту слов, которые он сам же вам и говорил. Это позволит вам практически мгновенно войти в доверие к человеку. Он заключается в повторении слов и оборотов, которые использует собеседник в своей речи. Эти слова и характерные обороты могут зависеть от разных факторов — от профессии, места жительства, рода занятий и от многого другого.

В чём особенность применения данного способа? Представьте себе, что вы разговариваете с владельцем моторной лодки. Если вы назовёте предмет его гордости "лодка", то ваши шансы получить эту лодку в прокат резко сводятся к практическому нулю. Почему? Да всё потому, что владелец обязательно назовёт её "судно"! И для того, чтобы эффективно войти в контакт, вам надо говорить на его языке, потому что в противном случае между вами и собеседником возникнет подсознательный барьер, который будет мешать дальнейшему развитию беседы.

Как вызвать доверие и раскрепостить в общении собеседника? Разговаривайте на его языке. Кроме того, замечайте, когда с вами говорят на вашем языке, потому что это профессионал, который знаком с этим приёмом и хочет войти к вам в доверие и построить хорошее конструктивное общение и диалог.

Если человек называет свой дом "шале", то он не потерпит, если вы назовёте его "домик", так что будьте внимательны. На самом деле многие воспитатели в детском саду с трудом терпят, когда их называют "воспитательницами", потому что они "педагоги по дошкольному образованию"!

Разговаривая, подмечайте жаргонные словечки, которыми человек характеризует элементы своей жизни, и затем как бы невзначай вставляйте их в разговор, и доверие и расположение собеседника вам обеспечено!

Эту а также множество других интересных и эффективных техник "речевого воздействия" вы сможете узнать и научиться применять на тренинге "Речевые стратегии". И также сможете убедиться на опыте в эффективности и действенности их использования.

Уже 7 голосов
Оцените статью
0
0
Автор
 Оксана Гришко (Москва, Санкт-Петербург).
Источник
syntone-spb.ru.
Дата публикации
11 апреля 2016.
Рубрики
Личная эффективность;
Продажи и переговоры.

Смотрите также

Направления
 Деловые коммуникации,   Личная эффективность.
Организаторы
 Тренинг-центр "Синтон" (Санкт-Петербург).

Статьи автора

Как уберечься от манипуляций 
Оксана Гришко 

"Если вами никто не манипулирует, значит, вы в руках профессионалов".

И в первую очередь сам собой напрашивается вопрос: "А зачем людям вообще нужно манипулировать другими? Не проще ли практиковать открытые и честные формы поведения и взаимоотношений?"

Оказывается, не проще. Точнее — не всегда. Дело… Читать дальше

1
Комментарии
0
Кому кризис, а кому мать родная 
Оксана Гришко 

Слово "Кризис" в наше время хорошо знакомо каждому — по данным статистических исследований, это в настоящее время одно из наиболее часто употребляемых слов. И состояние, которое передаёт это само слово более-менее себе представить может каждый.
А какое действительное значение этого слово и каков его… Читать дальше

2
Комментарии
0
Прокрастинация, или почему я не делаю важные вещи 
Оксана Гришко 

Наверное, каждому из нас знакома ситуация — когда раз за разом откладываешь дела, отодвигая их выполнение "на завтра" или даже "на послезавтра". Конечно, если необходимость их выполнения происходит под давлением или принуждением — причина откладывания ясна. Или же если есть сомнения в их нужности и полезности —… Читать дальше

19
Комментарии
0

Читайте также

Мансур Ирфанович Фаткулин
(Казань)

7 Советов по эффективному общению по электронной почте 

Мы пишем электронные письма каждый день. Это жизненно важная часть повседневной профессиональной жизни!

Однако в общении по электронной почте, как и во многих других вещах, мы стараемся действовать практически интуитивно — редко кто соблюдает даже элементарные правила.

Сегодня мы расскажем о нескольких… Читать дальше

4
Комментарии
0
ТСК, Лаборатория развития
Уважение, восхищение и интерес — основа для коммуникаций с собственником 

Конфликт сотрудников и собственников — дело обычное. Даже на уровне генеральный-собственник. А чем ниже по структуре компании, тем больше вероятность конфликта, даже если они никогда не встречались. Конечно, собственниками бизнесов оказываются разные люди по своим профессиональным и морально-нравственным… Читать дальше

0
Комментарии
0
Елена Ситис

Классификации манипуляций 

Ты манипулируешь, я манипулирую, все манипулируют?

Что, правда?

Тогда расскажи, как лучше манипулировать другими, а самому защититься от манипуляций!

Вот цепочка рассуждений большинства участников тренинга: "Не плясать под чью-то дудку". Если и вам это интересно, тогда оставайтесь со мной. Запланировала… Читать дальше

16
Комментарии
0
Ник Морган
Почему решения не принимаются, исходя из данных 

Недавно я работал с руководителем высшего звена, который стремился убедить своих коллег в том, что их компании пора сменить дистрибутора: уйти от того, с кем они проработали много лет. Он знал, что топ-менеджеры настроены против этой идеи (частично из-за установившихся хороших отношений с клиентом)… Читать дальше

0
Комментарии
0

Комментарии и отзывы

  • ВКонтакте

МЕГА события  ↑

27.01.2026 Бесплатный тренинг "Управление конфликтами"
03.02.2026 Авторский трансформационный тренинг Марины Суворовой "Backstage чувств". Экспертиза в области коммуникаций и профессионального театрального искусства
05.02.2026 BCL Academy | Программа управленческого развития для ТОП-команд "Бизнес-эффективность. Стратегия — Развитие — Доверие"
07.02.2026 Трейдинг без иллюзий: для тех, кто учился, но так и не смог зарабатывать на рынке. Закрытая встреча
25.02.2026  (Краснодар)Бизнес-форум для предпринимателей и руководителей — Жизнь и Смерть бизнеса 2026
Все МЕГА-события

ТОП-7 компаний

  1. Мастерская общения "Первый контакт"
  2. Синергия "Центр Альтернатив"
  3. Московский Институт Гипноза
  4. Психолог Ксения Сатонина
  5. РЭУ им. Г.В. Плеханова
  6. Международная Академия дополнительного профессионального образования EDPRO
  7. Международная Школа Бизнес-тренеров ICBT
Все компании

Популярные статьи

Лидерство без романтики: что Толкин понял о CEO раньше бизнес-школ 
Изоляция CEO, синдром "Наместника" и интеграция тени: системный анализ лидерства…
Какие страхи мешают расти собственнику бизнеса: разберём 5 важных страхов 
Как предприниматель и тренер по мышлению предпринимателей, могу с уверенностью сказать…
Трансформация благополучия на рабочем месте 
Современный ритм жизни ставит перед женщинами-профессионалами высокие требования…
GROW = Рост: как 4 простых вопроса улучшают бизнес 
Почему 80% бизнес-решений проваливаются? Методика GROW изменит ваш подход навсегда…
Все статьи 

Нашли ошибку?

Нашли опечатку, ошибку, неточность? Пожалуйста, выделите мышкой текст с ошибкой и нажмите [Ctrl] + [Enter] одновременно.

Яндекс.Метрика
18+
© Все Тренинги .ру, 2006—2026
  • О проекте
  • Размещение на портале
  • Контакты
  • Конфиденциальность
  • Идеи? Жалобы? Предложения?
  • ↑
  • Карта сайта­
  • Для правообладателей

Нам важно, чтобы введённые вами данные были достоверны. На телефон поступило SMS с кодом подтверждения. Введите этот код в форму ниже. Данную проверку нужно пройти всего один раз. Услуга бесплатна и доступна только для России.

Код из SMS
Получить код ещё раз
 

Здравствуйте! Меня зовут Александр ХОлопов, я основатель проекта "Все Тренинги .ру". Мы много работаем над порталом, стараясь сделать его удобным, информативным, эстетичным. Но совершенству нет предела, и если вы думаете, что здесь чего-то не хватает, или у вас есть идеи по улучшению сайта, поделитесь своими мыслями с нами. "Все Тренинги .ру" — это наш вклад в развитие мира. Если у вас есть пожелания, вопросы, жалобы, предложения — просто заполните предлагаемую форму, и мы обязательно их рассмотрим и ответим вам.

С уважением, основатель и руководитель портала — Александр ХОлопов
Предложения (идеи) по улучшению проекта Сообщить о новом тренинге или направлении Я нашёл ошибку в тексте Отзыв о проекте Помогите разобраться Жалоба основателю проекта


* Отправляя данные вы даёте своё согласие на обработку персональных данных и ознакомлены с политикой конфиденциальности.
vsetreningi.ru/articles/doverie_kak_kljuch_k_uspehu/
 
Сообщение об ошибке
Адрес страницы (URL)
Ваш комментарий *
E-mail для обратной связи *
* Отправляя данные вы даёте своё согласие на обработку персональных данных и ознакомлены с политикой конфиденциальности.
Вопрос технического характера
 
Отправить Спасибо! Вы делаете портал лучше!   Отмена

Ваше имя *
Ваш телефон *
Ваш e-mail *
Ваши вопросы или предложения *

показать другие цифры Показать другие цифры
* Отправляя данные вы даёте своё согласие на обработку персональных данных и ознакомлены с политикой конфиденциальности.
 
Спасибо за обратную связь. Вы делаете мир лучше.
Спасибо, что пользуетесь услугами портала.
Вы смогли дозвониться?

Насколько вы удовлетворены общением?