Все тренинги, семинары, курсы, бизнес, образование, обучение

ВсеТренинги.ру

 Афиша бизнес-мероприятий

в Москве↓
  • Москва
  • Новосибирск
  • Санкт-Петербург
  • Красноярск
  • Екатеринбург
  • Челябинск
  • Нижний Новгород
  • Краснодар
  • Казань
  • …
  • Все города →
  • Абакан
  • Альметьевск
  • Анапа
  • Архангельск
  • Астрахань
  • Байкал
  • Балаково
  • Барнаул
  • Белгород
  • Бийск
  • Благовещенск
  • Братск
  • Брянск
  • Великий Новгород
  • Владивосток
  • Владикавказ
  • Владимир
  • Волгоград
  • Волжский
  • Вологда
  • Воронеж
  • Геленджик
  • Горный Алтай
  • Грозный
  • Дзержинск
  • Екатеринбург
  • Златоуст
  • Иваново
  • Ижевск
  • Иркутск
  • Йошкар-Ола
  • Кавказские Минеральные Воды
  • Казань
  • Калининград
  • Калмыкия
  • Калуга
  • Каменск-Уральский
  • Кемерово
  • Киров
  • Комсомольск-на-Амуре
  • Кострома
  • Краснодар
  • Красноярск
  • Крым
  • Курган
  • Курск
  • Липецк
  • Магадан
  • Магнитогорск
  • Махачкала
  • Миасс
  • Москва
  • Мурманск
  • Набережные Челны
  • Нальчик
  • Находка
  • Нефтекамск
  • Нефтеюганск
  • Нижневартовск
  • Нижнекамск
  • Нижний Новгород
  • Нижний Тагил
  • Новокузнецк
  • Новороссийск
  • Новосибирск
  • Новочеркасск
  • Омск
  • Орёл
  • Оренбург
  • Пенза
  • Пермь
  • Петрозаводск
  • Петропавловск-Камчатский
  • Псков
  • Республика Тыва
  • Ростов-на-Дону
  • Рязань
  • Самара
  • Санкт-Петербург
  • Саранск
  • Сарапул
  • Саратов
  • Севастополь
  • Симферополь
  • Смоленск
  • Снежинск
  • Сочи
  • Ставрополь
  • Стерлитамак
  • Сургут
  • Сызрань
  • Таганрог
  • Тамбов
  • Тверь
  • Тольятти
  • Томск
  • Туапсе
  • Тула
  • Тюмень
  • Улан-Удэ
  • Ульяновск
  • Уссурийск
  • Уфа
  • Хабаровск
  • Хакасия
  • Ханты-Мансийск
  • Чебоксары
  • Челябинск
  • Череповец
  • Черноморское побережье
  • Чита
  • Южно-Сахалинск
  • Якутск
  • Ялта
  • Ярославль
  • Актау
  • Алматы
  • Атырау
  • Караганда
  • Костанай
  • Нур-Султан
  • Павлодар
  • Усть-Каменогорск
  • Шымкент
  • Брест
  • Витебск
  • Гомель
  • Гродно
  • Минск
  • Могилёв
  • Ташкент
  • Абхазия
  • Австралия
  • Австрия
  • Азербайджан
  • Бельгия
  • Болгария
  • Бразилия
  • Великобритания
  • Венгрия
  • Вьетнам
  • Германия
  • Голландия
  • Греция
  • Грузия
  • Дания
  • Египет
  • Израиль
  • Индия
  • Индонезия
  • Ирландия
  • Испания
  • Италия
  • Канада
  • Кипр
  • Киргизия
  • Китай
  • Латвия
  • Литва
  • Лондон
  • Малайзия
  • Мексика
  • Молдавия
  • Непал
  • Норвегия
  • ОАЭ
  • Перу
  • Польша
  • Португалия
  • Румыния
  • Сербия
  • Сингапур
  • Словакия
  • Словения
  • США
  • Таиланд
  • Тунис
  • Туркменистан
  • Турция
  • Уругвай
  • Финляндия
  • Франция
  • Хорватия
  • Черногория
  • Чехия
  • Швейцария
  • Швеция
  • Шри Ланка
  • Эстония
  • Япония
Войти↓
Войти через:   
Показать другие цифры
Забыли?
Регистрация

Тренинги и специалисты

  • Расписание тренингов
  • Тренинговые компании
  • Все тренеры
  • Направления тренингов
  • Бизнес-консультанты
  • Дистанционное обучение
  • Корпоративное обучение и услуги

Библиотека

  • Новости
  • Статьи

Организаторам

  • Размещение на портале
  • Аренда залов
  • Статистика портала
  • Контакты портала
↑ Наверх

Содержание

Похожие статьи
Статьи этого автора 15
Организационная информация
Контактная информация
Фотоальбомы 
Видео 
Расписание 
Статьи по теме 
Новости 
Оценки и отзывы 
Смотрите также
Страх перед отношениями. Семья. ТВ

Корпоративное обучение и услуги

Тренинг "Оптовая продажа строительных материалов в ПГС (промышленном и гражданском строительстве)" 
Вызов Принят! — Практика ведения диалогов в сложных рабочих ситуациях 
Программа обучения для сотрудников отделов продаж "Активные продажи. Выжать максимум!" 
Корпоративный курс "Эффективный руководитель" 
Тренинг по продажам, для торговых представителей b2b рынка 
Финансовые, Операционные задачи с результатом в день сессии (на данных предприятия) 
Диагностика бизнес-модели предприятия "Эволюция". Курс и проект одновременно 
Системное мышление, структурирование информации и принятие управленческих решений 
Командное лидерство. Формирование и сплочение команды 
Эффективное управление проектами. Проектное мышление 
Тестирование jobEQ лидерских и управленческих качеств собственников и руководителей 
Современный русский язык для делового человека 
Эффективное обслуживание VIP-клиентов, или Высокие отношения 
Бизнес-Терапия 
Мастерство продаж в сегментах Люкс и Премиум 
Эффективные продажи в B2B-сегменте 
Стратсессия. Когда бизнес есть, а денег нет 
Тренинг-практикум: искусство работы с искусственным интеллектом. От теории к практике: как использовать ИИ для повышения эффективности 
Разговорный гипноз. В коммуникации, продажах, переговорах 
Все предложения

Рекомендуем посетить

  • Мастер-класс "Как вернуть уверенность"
  • Курс "Свобода общения"
  • Перезагрузка. Против выгорания и травли
  • Тренинг "Разговорный гипноз"
  • Тренинг "Активные продажи. Базовый уровень"
Статьи →

Страх перед отношениями. Семья. ТВ

5436 просмотров

Выпуск программы "Просто про отношения" на Семья. ТВ "Страх перед отношениями".

Одиночество в 30 лет

Здравствуйте! Меня зовут Анна Девятка, я психолог и аккредитованный гештальт-терапевт. Я работаю с молодыми мужчинами и женщинами около 30 лет и вижу, что всё больше людей боятся входить в отношения, боятся что отношения поглотят их интересы, боятся что растворятся в отношениях, боятся что не смогут быть собой, быть верными своим интересам.

Молодым людям не понятно как преодолеть этот страх, поэтому проще остаться одному или одной. Тем более что тогда не нужно делить ресурсы (время, силы, деньги и т.д.) и можно обеспечивать только себя и вкладываться только в своё развитие.

Потребности в партнёре

Было бы всё хорошо, если бы не было экзистенциальной потребности быть нужным другому человеку, и чтобы другой человек тоже был нужен.

Это взаимная потребность, в обе стороны — быть нужным, и чтобы другой тоже был нужен.

Человек начинает чувствовать одиночество и начинает стремиться душой к тому, чтобы быть с кем-то в отношениях. Но страх перед отношениями мешает.

Замкнутый круг

Кажется, человек попадает в ловушку — "Как быть с другим и не потерять себя при этом".

Важно понимать, что потеря себя и поглощение человека происходит в при сильном слиянии с партнёром — такие отношения называют "слиянскими". И в них действительно нет границ, и непонятно где чьи интересы и где чьи ресурсы. В таких отношениях не понятно, что в них два отдельных человека — кажется что это "одно целое".

Такие отношения преподносили как эталон отношений раньше, пока в обществе не была признана ценность личных границ, личной ответственности и потребности иногда быть в паре, а иногда в одиночестве.

Сейчас, когда повсеместно модна психология и люди стали психологически просвещеннее, становится ясно как важно соблюдать границы в отношениях и что этап слияния свойственен паре в начале отношений. А затем все-таки следует фаза дифференциации и дальнейшего развития пары.

Собственные интересы

Становится заметно, что у каждого из партнёров есть свои интересы, и что-то важно делать самостоятельно, без второй половинки. А что-то хочется делать вместе, или не хочется, но нужно — сейчас мы с вами говорим про интересы пары. Пара переходит на новый этап развития. При этом, в отношениях сохраняются уважительные отношения между двумя взрослыми людьми, мнение каждого из которых учитывается. Благодаря этому становится легче договариваться и строить совместные планы на будущее.

Зрелость в отношениях

Давайте обратим внимание на тот факт, что сейчас пары создаются в более зрелом возрасте, чем раньше. Поэтому люди уже лучше понимают чего хотят в отношениях и медленнее сближаются, простраивая безопасность в отношениях. Нет такой быстроты сближения как в подростковом возрасте и начале взрослого возраста. Появляется возможность менять дистанцию в зависимости от желания — приближаться или отдаляться, оставаясь в отношениях.

Хорошей иллюстрацией такого сближения и отдаления будет пример с обычными свиданиями.

Люди встретились — сблизились психологически и географически, затем каждый поехал в свою квартиру — географическая дистанция изменилась, психологическая тоже. Человек оказывается в своей квартире и появляется возможность побыть одному, переработать свои эмоции, обдумать как ему — нравится/не нравится, о чем хотелось бы поговорить с партнёром и когда. Появляется возможность отстроить границы и почувствовать себя, и своё желание приближаться к тому, с кем было свидание или нет. Изначально задаётся тон отношений — что-то вместе, но что-то и отдельно, и при этом сохраняя границы отношений.

Личностные границы

Есть личностные границы, а есть границы отношений. Важно чтобы и границы отношений были целые — люди оставались в паре, а ощущение комфорта в паре доступно если и границы личности тоже остаются целыми — и в паре диалог выстраивается диалог "Я-ты".

Таким образом можно обойтись со страхом поглощения и остаться в отношениях целым, со своими интересами и планами на жизнь. Рассказываю партнёру: "Я чувствую так и хочу того-то, как тебе это?" Затем слушая ответ и договариваясь друг с другом. Это нелегко, это требует осознанности, внимания к себе в первую очередь, замечанию своих потребностей. Важно признать тот факт, что человеку важно быть собой, и от того, что человек в отношениях — собой он быть не перестает.

При таком подходе, для молодых пар открывается намного больше возможностей, поэтому желаю Вам удачи и спасибо за внимание! До новых встре

Уже 0 голосов
Оцените статью
0
0
Автор
Anna Devyatka.
Источник
Все Тренинги .ру.
Дата публикации
23 февраля 2019.
Рубрики
Личная эффективность;
Проф. образование (ДПО и ДО).

Смотрите также

Направления
 Личная эффективность.

Статьи автора

Заметить себя в своей жизни 
Anna Devyatka

Есть один важный вопрос, без ответа на который бесполезно двигаться дальше. Хотя, может и полезно. Но это скорее теория вероятности в сотворчестве с теорией относительности.
Вы все знаете случаи, когда люди удобны и полезны для кого-то в своей жизни. Не для себя.
Когда девушка, тоскующая по любви… Читать дальше

0
Комментарии
1
Бизнес партнёрство. Поговорим о типичных ошибках и том как сохранить сотрудничество 
Anna Devyatka

Когда речь идёт о бизнесе, важно внимательно отнестись к выбору партнёра. Дмитрий был уверен, что так и сделал. Однако события, последовавшие за этим выбором, стали уроком и жизненным опытом, который не каждый захочет приобретать в жизни.

Дмитрий крепко дружил с Ильёй во времена университета, но дальше… Читать дальше

3
Комментарии
0
Трудоголизм: почему вы не умеете отдыхать 
Anna Devyatka

Рассказываем, почему люди становятся трудоголиками, какие нереализованные потребности этому способствуют и как наконец перестать работать нон-стоп.
Трудоголизм — это проблема. Вы можете, конечно, некоторое время гордиться собой и своей выносливостью. Можете даже хвастаться, что пятый год живёте без… Читать дальше

0
Комментарии
0
Психология денег 
Anna Devyatka

От автора: В этой статье я собрала практические рекомендации, которые помогут самостоятельно начать разбираться с тем как улучшить ситуацию с деньгами.

Знаете ли вы что такое психология денег?

Психология денег включает чёткое понимание зачем эти деньги вам нужны, чёткое понимание доходов и расходов… Читать дальше

3
Комментарии
1
Другие статьи автора 11

Читайте также

Юлия Владимировна Лапина

Синдром самозванца. Как его преодолеть и чувствовать себя уверенно? 

Синдром самозванца довольно распространённое явление для многих людей.

Причём знания, компетенции, профессия, статус не имеют большого значения.

С синдромом самозванца сталкиваются как и владельцы небольшого бизнеса, наёмные сотрудники, фрилансеры и самозанятые, которые предоставляют частные услуги… Читать дальше

0
Комментарии
0
Ольга Андреевна Смирнова
(Екатеринбург)

"Любовный треугольник" с… работодателем 

От автора: Не секрет, что психоаналитики уже давно исследовали это, тема власти и контроля — это тема отношений с отцом. Которая во взрослом возрасте реализуется в отношении к любой власти, в том числе государству и работодателю. Все те претензии и сложности, которые мы не разрешили с собственным… Читать дальше

0
Комментарии
0
Геннадий Эль

Появление страшных болезней: рак, СПИД и другие. Причины и последствия 

Хочу упомянуть о такой, к сожалению, распространённой и страшной болезни как рак.

Как сказал один из современных сенситивов: "Онкологические больные — это несостоявшиеся убийцы".

Болезнь развивается как обычно: возникает жёсткое логическое несогласие, которое переходит на физическое тело. Просто… Читать дальше

0
Комментарии
0
Сергей Викторович Ковалев

Коды отражения Мира, или кое-что о языках бессознательного 

"Для познания нравов какого ни есть народа старайся прежде изучить его язык", — Пифагор Самосский.

Рассказывают, что однажды некий суфий увидел человека, который благим матом орал на своего осла, каковой в ответ ну никак не реагировал на просьбы, понукания и поучения. И, после нескольких минут наблюдений… Читать дальше

0
Комментарии
0

Комментарии и отзывы

  • ВКонтакте

МЕГА события  ↑

19.05.2026 ИИ для построения финансовой картины бизнеса: как руководителю экономить до 200 часов в год
19.05.2026 Мастер-класс "Как вернуть уверенность"
21.05.2026 День открытых дверей Pan-Asian MBA (Паназиатский MBA) и Мастер-класс "С кем и как строить международный бизнес в эпоху перемен"
28.05.2026 День открытых дверей MBA "Трансформация" и мастер-класс "Томография невидимого капитала: как управлять ресурсами компании, которые не отражены в отчётности"
26.06.2026 Профессия "Переговорщик". Уникальная авторская программа-погружение/ летний тематический кампуc
Все МЕГА-события

Дистанционное обучение

Онлайн курс "Персональный ассистент. Личный помощник руководителя" 
Онлайн-курс MBA General 
Финансовый менеджмент 
Учебный курс "Менеджер/внутренний аудитор системы менеджмента качества по ISO 9001:2015" 
Корпоративное управление и стратегическое развитие бизнеса 
Продажи в переписке: как эффективно продавать в мессенджерах и письмах. Онлайн-курс 
Система ускорения подбора, оценки, адаптации и раскрытия талантов Structogram — Структограмма 
Онлайн-курс Mini-MBA Professional 
Документоведение и документационное обеспечение управления. Онлайн-курс профпереподготовки 
Онлайн-Практикум "Развитие корпоративной культуры" 
Онлайн-курс "Директор по персоналу" 
Онлайн курс "Эффективная работа с клиентами. Как влюбить в себя клиента" 
Онлайн-курс "Директор по финансам" 
Работа с жалобами, претензиями и конфликтными клиентами 
Онлайн-практикум с поддержкой и практическими заданиями "Основы организационного развития" для HR 
Все курсы

Корпоративное обучение и услуги

Тренинг "Оптовая продажа строительных материалов в ПГС (промышленном и гражданском строительстве)" 
Вызов Принят! — Практика ведения диалогов в сложных рабочих ситуациях 
Программа обучения для сотрудников отделов продаж "Активные продажи. Выжать максимум!" 
Корпоративный курс "Эффективный руководитель" 
Тренинг по продажам, для торговых представителей b2b рынка 
Финансовые, Операционные задачи с результатом в день сессии (на данных предприятия) 
Диагностика бизнес-модели предприятия "Эволюция". Курс и проект одновременно 
Системное мышление, структурирование информации и принятие управленческих решений 
Командное лидерство. Формирование и сплочение команды 
Эффективное управление проектами. Проектное мышление 
Тестирование jobEQ лидерских и управленческих качеств собственников и руководителей 
Современный русский язык для делового человека 
Эффективное обслуживание VIP-клиентов, или Высокие отношения 
Бизнес-Терапия 
Мастерство продаж в сегментах Люкс и Премиум 
Эффективные продажи в B2B-сегменте 
Стратсессия. Когда бизнес есть, а денег нет 
Тренинг-практикум: искусство работы с искусственным интеллектом. От теории к практике: как использовать ИИ для повышения эффективности 
Разговорный гипноз. В коммуникации, продажах, переговорах 
Все предложения

Популярные статьи

Ты — Смартфон. И это не оскорбление 
Манифест, написанный теми, кто, что-то понял при жизни Ты держишь его в руке по пять…
Удерживать нельзя потерять: где поставить запятую с помощью оценки 
В этой фразе нет знаков препинания. И именно в этом её суть. Каждый руководитель…
Оценка персонала: рентген для вашей команды 
В практике управления персоналом регулярно возникает парадокс: руководители уверены…
Баланс вертикали и горизонтали: эволюция начинается здесь 
Путь организации, где ценность для клиента становится общим делом и бизнес наращивает…
Все статьи 

Нашли ошибку?

Нашли опечатку, ошибку, неточность? Пожалуйста, выделите мышкой текст с ошибкой и нажмите [Ctrl] + [Enter] одновременно.

Яндекс.Метрика
18+
© Все Тренинги .ру, 2006—2026
  • О проекте
  • Размещение на портале
  • Контакты
  • Конфиденциальность
  • Идеи? Жалобы? Предложения?
  • ↑
  • Карта сайта­
  • Для правообладателей

Нам важно, чтобы введённые вами данные были достоверны. На телефон поступило SMS с кодом подтверждения. Введите этот код в форму ниже. Данную проверку нужно пройти всего один раз. Услуга бесплатна и доступна только для России.

Код из SMS
Получить код ещё раз
 

Здравствуйте! Меня зовут Александр ХОлопов, я основатель проекта "Все Тренинги .ру". Мы много работаем над порталом, стараясь сделать его удобным, информативным, эстетичным. Но совершенству нет предела, и если вы думаете, что здесь чего-то не хватает, или у вас есть идеи по улучшению сайта, поделитесь своими мыслями с нами. "Все Тренинги .ру" — это наш вклад в развитие мира. Если у вас есть пожелания, вопросы, жалобы, предложения — просто заполните предлагаемую форму, и мы обязательно их рассмотрим и ответим вам.

С уважением, основатель и руководитель портала — Александр ХОлопов
Предложения (идеи) по улучшению проекта Сообщить о новом тренинге или направлении Я нашёл ошибку в тексте Отзыв о проекте Помогите разобраться Жалоба основателю проекта


* Отправляя данные вы даёте своё согласие на обработку персональных данных и ознакомлены с политикой конфиденциальности.
vsetreningi.ru/articles/strah_pered_otnosheniyami_semya_tv/
 
Сообщение об ошибке
Адрес страницы (URL)
Ваш комментарий *
E-mail для обратной связи *
* Отправляя данные вы даёте своё согласие на обработку персональных данных и ознакомлены с политикой конфиденциальности.
Вопрос технического характера
 
Отправить Спасибо! Вы делаете портал лучше!   Отмена

Ваше имя *
Ваш телефон *
Ваш e-mail *
Ваши вопросы или предложения *

показать другие цифры Показать другие цифры
* Отправляя данные вы даёте своё согласие на обработку персональных данных и ознакомлены с политикой конфиденциальности.
 
Спасибо за обратную связь. Вы делаете мир лучше.
Спасибо, что пользуетесь услугами портала.
Вы смогли дозвониться?

Насколько вы удовлетворены общением?