Все тренинги, семинары, курсы, бизнес, образование, обучение

ВсеТренинги.ру

 Афиша бизнес-мероприятий

в Москве↓
  • Москва
  • Новосибирск
  • Санкт-Петербург
  • Красноярск
  • Екатеринбург
  • Челябинск
  • Нижний Новгород
  • Краснодар
  • Казань
  • …
  • Все города →
  • Абакан
  • Альметьевск
  • Анапа
  • Архангельск
  • Астрахань
  • Байкал
  • Балаково
  • Барнаул
  • Белгород
  • Бийск
  • Благовещенск
  • Братск
  • Брянск
  • Великий Новгород
  • Владивосток
  • Владикавказ
  • Владимир
  • Волгоград
  • Волжский
  • Вологда
  • Воронеж
  • Геленджик
  • Горный Алтай
  • Грозный
  • Дзержинск
  • Екатеринбург
  • Златоуст
  • Иваново
  • Ижевск
  • Иркутск
  • Йошкар-Ола
  • Кавказские Минеральные Воды
  • Казань
  • Калининград
  • Калмыкия
  • Калуга
  • Каменск-Уральский
  • Кемерово
  • Киров
  • Комсомольск-на-Амуре
  • Кострома
  • Краснодар
  • Красноярск
  • Крым
  • Курган
  • Курск
  • Липецк
  • Магадан
  • Магнитогорск
  • Махачкала
  • Миасс
  • Москва
  • Мурманск
  • Набережные Челны
  • Нальчик
  • Находка
  • Нефтекамск
  • Нефтеюганск
  • Нижневартовск
  • Нижнекамск
  • Нижний Новгород
  • Нижний Тагил
  • Новокузнецк
  • Новороссийск
  • Новосибирск
  • Новочеркасск
  • Омск
  • Орёл
  • Оренбург
  • Пенза
  • Пермь
  • Петрозаводск
  • Петропавловск-Камчатский
  • Псков
  • Республика Тыва
  • Ростов-на-Дону
  • Рязань
  • Самара
  • Санкт-Петербург
  • Саранск
  • Сарапул
  • Саратов
  • Севастополь
  • Симферополь
  • Смоленск
  • Снежинск
  • Сочи
  • Ставрополь
  • Стерлитамак
  • Сургут
  • Сызрань
  • Таганрог
  • Тамбов
  • Тверь
  • Тольятти
  • Томск
  • Туапсе
  • Тула
  • Тюмень
  • Улан-Удэ
  • Ульяновск
  • Уссурийск
  • Уфа
  • Хабаровск
  • Хакасия
  • Ханты-Мансийск
  • Чебоксары
  • Челябинск
  • Череповец
  • Черноморское побережье
  • Чита
  • Южно-Сахалинск
  • Якутск
  • Ялта
  • Ярославль
  • Винница
  • Днепропетровск
  • Донецк
  • Запорожье
  • Каменец-Подольский
  • Киев
  • Луганск
  • Львов
  • Мариуполь
  • Николаев
  • Одесса
  • Полтава
  • Харьков
  • Херсон
  • Хмельницкий
  • Черкассы
  • Актау
  • Алматы
  • Атырау
  • Караганда
  • Костанай
  • Нур-Султан
  • Павлодар
  • Усть-Каменогорск
  • Шымкент
  • Брест
  • Витебск
  • Гомель
  • Гродно
  • Минск
  • Могилёв
  • Ташкент
  • Абхазия
  • Австралия
  • Австрия
  • Азербайджан
  • Бельгия
  • Болгария
  • Бразилия
  • Великобритания
  • Венгрия
  • Вьетнам
  • Германия
  • Голландия
  • Греция
  • Грузия
  • Дания
  • Египет
  • Израиль
  • Индия
  • Индонезия
  • Ирландия
  • Испания
  • Италия
  • Канада
  • Кипр
  • Киргизия
  • Китай
  • Латвия
  • Литва
  • Лондон
  • Малайзия
  • Мексика
  • Молдавия
  • Непал
  • Норвегия
  • ОАЭ
  • Перу
  • Польша
  • Португалия
  • Румыния
  • Сербия
  • Сингапур
  • Словакия
  • Словения
  • США
  • Таиланд
  • Тунис
  • Туркменистан
  • Турция
  • Уругвай
  • Финляндия
  • Франция
  • Хорватия
  • Черногория
  • Чехия
  • Швейцария
  • Швеция
  • Шри Ланка
  • Эстония
  • Япония
Войти↓
Войти через:   
Забыли?
Регистрация

Тренинги и специалисты

  • Расписание тренингов
  • Тренинговые компании
  • Все тренеры
  • Направления тренингов
  • Бизнес-консультанты
  • Дистанционное обучение
  • Корпоративное обучение и услуги

Библиотека

  • Новости
  • Статьи

Организаторам

  • Начать работу с порталом
  • Размещение на портале
  • Аренда залов
  • Статистика портала
  • Контакты портала
↑ Наверх

Содержание

Похожие статьи
Статьи этого автора
Организационная информация
Контактная информация
Фотоальбомы 
Видео 
Расписание 
Статьи по теме 
Новости 
Оценки и отзывы 
Смотрите также
Лабиринт жизни

Корпоративное обучение и услуги

Программа "Лестница" — системное развитие сотрудников и кадровый резерв для бизнеса 
Современные техники продаж и коммуникаций 
Тренинг по продажам, для торговых представителей b2b рынка 
Тренинг: "B2B-продажи нового уровня: SPIN-технология прибыльных сделок" 
Тренинг по навыкам переговоров: "Переговорщик PRO: как побеждать, сохраняя отношения" 
Юные, но взрослые. Очная группа для участников от 18 до 23 лет 
4К — карьерное консультирование Каневской для корпораций 
Диагностика бизнес-модели предприятия "Эволюция". Курс и проект одновременно 
Тимбилдинг "Эффективная команда" 
Проектная психология — эффективная работа с проектами и людьми 
Корпоративный университет MBA по подписке. Безлимитная подписка на курсы бизнес-образования и программы MBA в онлайн-формате для сотрудников вашей компании 
Курс "Бустим скиллы: марафон топ команды" 
Психология продаж — создаём команду, которая продаёт с уверенностью 
Психодинамический психолог глубинно-ориентированного направления в психотерапии. Индивидуальное консультирование 
Тестирование jobEQ лидерских и управленческих качеств собственников и руководителей 
Тренинг "Оптовая продажа строительных материалов в ПГС (промышленном и гражданском строительстве)" 
Управление бизнес-процессами в организациях: порядок описания и внедрения 
Стратегическая сессия 
Продажи. Ораторское искусство. Публичные выступления. Переговоры. Корпоративное обучение 
Эффективное обслуживание VIP-клиентов, или Высокие отношения 
Тренинг-практикум: искусство работы с искусственным интеллектом. От теории к практике: как использовать ИИ для повышения эффективности 
Эффективное управление проектами. Проектное мышление 
Эффективные продажи в B2B-сегменте 
Экспресс-диагностика бизнеса за 3 дня 
"Управление изменениями". Корпоративный Тренинг для руководителей 
Командное лидерство. Формирование и сплочение команды 
Системное мышление, структурирование информации и принятие управленческих решений 
Мастерство продаж в сегментах Люкс и Премиум 
Описание и оптимизация бизнес-процессов 
Самоокупаемая Программа обучения руководителей. ROI > 400%. Как стать эффективным руководителем и лидером 
Новый пакет индивидуального обучения боевому НЛП 
Современный русский язык для делового человека 
Эффективный коучинг 
Модульная Программа "Владельческая эффективность, преемственность & Corporate Governance" 
Все предложения

Рекомендуем посетить

  • Выявление причин недостатка энергии
  • Выявление причин, мешающих достичь желаемых перемен в отношениях и бизнесе
  • Диагностика личной эффективности и внутренних установок на успех
  • Диагностика ресурсности для успеха в делах и отношениях
  • Перезагрузка ваших целей через Голову и Тело
Статьи →

Выход из лабиринта (творческий анализ прошедшей встречи)

354 просмотра

Публикую свои впечатления и размышления о нашей встрече в рамках психологического театра в августе.

Запрос гостьи нашего психологического театра, касался баланса между работой, которая приносит хороший доход и обеспечивает востребованность и определённый уровень жизни, от которого не хочется отказываться. И насыщенной яркой искренней жизнью. Желание обрести осмысленное понимание направления движения.

Наша история была также запутана, как и Кносский лабиринт. Автор метафоры хотел увидеть на сцене рыцаря, который хочет найти выход из лабиринта. Тогда он спасён и спасены все люди. Ему должен помешать минотавр.

Но… поскольку актёры в психологическом театре по договорённости способны сами определять персонажей, которых воплотят, на сцене неожиданно появилась Нить Ариадны. Внезапный и очень характерный поворот. Вместо героя-мужчины, в поле* вошла женщина с ниткой. Что она может символизировать? Вместо отношений с противоположны полом поле* предложило нам вернуться к решению вопроса сепарации? является ли нить Ариадны — пуповиной, соединяющей мать и дочь? И мешающей дочери обрести подлинную свободу от материнских оков? — Тогда это точно не физическая сепарация — у автора запроса нет такой проблемы. Возможно, дело в чем-то незримым, что с раннего детства удерживает человека от обретения независимости, настоящей самостоятельной жизни в широком значении этого слова. Тогда о какой зависимости идёт речь?

Возможно, это страх обрести свою жизнь во всей её великолепной непредсказуемости? Страх оказаться уязвимым и беспомощным перед ней как ребёнок перед бескрайним миром. И тогда очень сильно желание удержаться за что-то устойчивое: дом-работа-учёба-отдых-работа-дом-учёба — одно цепляется за другое — бесконечное повторение, из которого нет выхода, как из лабиринта. И бесконечное самолюбование: "Я классная и деловая"**. Успешный успех — это не может не нравится! Жизнь как на автомате. И бесконечная скука как итог. Так построена своя жизнь: предсказуемость, в которой нет места спонтанности. И только страх все порушить. И страх признаться себе, что это не лабиринт, а тупик. Но увидеть тупик — это значит признать, что шла не туда. Признать своё трагическое поражение. Разрушить лабиринт своей грандиозности. "Все бегут от себя, а надо к себе"**.

Ещё один неожиданный поворот, возможный и почти обычный в психологическом театре. Минотавр оказался не злой и страшный, а добрый. И даже, как оказалось из обратной связи, "если обратиться к нему, даст выйти".** "С ним можно было провзаимодействовать и что-то попросить"**. Жаль только, что взаимодействовать было некому. У нас не оказалось главного героя. — Ещё один неожиданный поворот! Но об этом ниже. Удивительно, как идеальная преследующая фигура оказалась совсем не воплощением зла, внушающего страх. Получилась совсем парадоксальная ситуация — бороться некому и не с кем. Что называется, финиш — приехали.

Что же все это означает для автора запроса? Возможно, дело в том, что "дверь открывается с вашей стороны" — препятствие в нас, и мы их создаём. Страшный страх — не более, чем внутренние представления о бедности, беспомощности, покинутости. И больше вреда от слияния с этими мыслями и стремления избежать этих лохматых чудовищ, чем их возможность когда-нибудь материализоваться. Наоборот, стремление хвататься за что-то, что кажется безопасным, делает какое-либо движение вперёд крайне затруднительным. Ну, невозможно одновременно держаться за забор и куда-то идти. Как здесь помочь? Возможно, стоит оторваться от ограды и начать делать осторожные шаги. "Воля у тех, кто идёт".**

Нет персонажа Геракла*** — нет героя, взрослой позиции, актора истории, мужской позитивной фигуры. Что значит для автора, что актёры не показали главного героя и конфликт? Возможно, поле* показало хронический дефицит доступа к себя — ядру своей личности. Возможно, есть какой-то страх заглянуть в себя. Что же там внутри так пугает?…

Вроде бы все знали, где выход: дружественный лабиринт сообщил об этом. "Выход, где куст"*** — что-то живое — способное расти, цвести и давать плоды. В качестве инструмента была Нить Ариадны. Было много разговоров, а к выходу так никто и не пошёл — было просто некому. Почему-то здесь мне вспомнился рассказа Рэя Брэдбери "Будет ласковый дождь". Дом ещё вполне функционален и даже очень комфортен, но там уже нет жизни внутри. В конце концов, и он разрушается, т.к. зачем он нужен, если НИКТО не может им воспользоваться?!

Таким образом, "лабиринт жизни" превращается из испытания в путешествие к познанию собственного "Я". Становится ясно, что единственный способ выбраться из лабиринта — перестать бежать от себя и начать движение навстречу самому себе. Этот процесс требует мужества и терпения, но именно он открывает двери к настоящему счастью и удовлетворению жизнью.

Публикуется с любезного согласия автора запроса.

* Курт Левин рассматривал психологическое поле в качестве совокупность всех факторов, влияющих на человека в данный момент (люди, обстановка, внутренние состояния). Поле — это напряжённая система непрерывного взаимодействия человеческого организма и внешней среды.

В расстановках "поле" — это пространство, в котором происходят взаимодействия между участниками. Это энергетическое или информационное поле, в котором проявляются динамики и паттерны отношений, как в семье, так и в других системах. Также "поле" может рассматриваться как действующее хранилище информации о людях, животных, растениях, событиях и явлениях.

** приведённые в тексте цитаты были взяты из перфоманса или обсуждения после.

*** Для психологического театра не нужна документальность, литературная и историческая точность. Только если это не характеризует самого автора. В данном случае эта информация нами не была задействована в анализе.

Хотите узнать про ваш выход из лабиринта? Тогда приходите на нашу следующую встречу в 31 октября!

Уже 0 голосов
Оцените статью
0
0
Автор
Всеволод.
Источник
Все Тренинги .ру.
Дата публикации
25 сентября 2025.
Рубрики
Личная эффективность.

Смотрите также

Направления
 Личная эффективность.
Мероприятия
 Психологический театр.

Читайте также

Александра Прицкер
(Москва)
100 самых важных вопросов life-коучинга 
Коучи не дают ответов. Вместо этого они задают вопросы, чтобы клиент мог открыть и найти лучший путь для себя.
"Правильные" вопросы всегда будут варьироваться в зависимости от контекста беседы, но некоторые общие темы проходят через все процессы коучинга. В этой статье мы рассмотрим, почему вопросы… Читать дальше
26
Комментарии
1
ManGo Games
Как подготовить корпоративное обучение к неопределённости с учётом нейрооткрытий? 

Как подготовиться к неопределённости? Обратимся к нейронауке, рассмотрим, какое обучение с точки зрения нейрооткрытий более эффективно и как обучать сотрудников в условиях неопределенности.

Несмотря на последние события, нельзя сказать, что неопределённость — что-то новое в бизнес-мире. Некоторые… Читать дальше

0
Комментарии
0
ManGo Games
Как увеличить эффективность обучения в 8 раз и сократить стоимость в 6 раз 

Как организовать корпоративное обучение, если бюджеты сокращаются или вообще отсутствуют? Как повысить эффективность обучения и как очное обучение перевести в онлайн-формат? Мы в ManGO! Games нашли свою формулу эффективности обучения в режиме онлайн, сверим её со взглядом на это профессионала в корпоративном… Читать дальше

0
Комментарии
0
Геннадий Эль

Главная причина, почему женщины ведут себя как мужчины, а мужчины — как женщины 

Каждый из нас состоит из двух родительских частей, из двух генетических и энергетических составляющих — от отца и от матери.

Поэтому в любом человеке присутствуют и женские, и мужские качества.

Абсолютно нормально и естественно, когда у мужчины преобладают мужские качества, а у женщины — женские… Читать дальше

0
Комментарии
0

Комментарии и отзывы

  • ВКонтакте

МЕГА события  ↑

13.11.2025 UX/UI 2025 Всероссийский форум по дизайну интерфейса и улучшению пользовательского опыта
17.11.2025 Ежегодная конференция и выставка TECH WEEK. Крупнейшее Мероприятие про искусственный интеллект и технологии в бизнесе
18.11.2025 THE TRENDS. V международный Форум-Выставка про инвестиции и технологии
11.12.2025 BUSINESS FORCE 2025. ВЫСТАВКА-ФОРУМ
01.03.2026 21-й Всероссийский ежегодный конкурс "Тренерское мастерство"
Все МЕГА-события

ТОП-7 компаний

  1. Мастерская общения "Первый контакт"
  2. Тренинговый HR-центр КАУС — PRO
  3. Синергия "Центр Альтернатив"
  4. Психолог Ксения Сатонина
  5. Институт Разговорного Гипноза
  6. Русская Школа Управления
  7. РЭУ им. Г.В. Плеханова
Все компании

Популярные статьи

Буддийские ценности и принципы при построении корпоративной культуры 
Если внимательно изучить учение Будды, можно обнаружить глубокое соответствие между…
13 ошибок, демотивирующих ваших продавцов 
Я подготовил для вас 13 топовых ошибок, которые тормозят развитие компании и демотивируют…
"Психология продаж". Секреты работы с клиентом на уровне мышления и понимания его внутреннего мира 
Все "наелись" тренингов по продажам и сотрудников тошнит от них. Знаете почему?…
Лидерство в духе времени: как удержать людей и зажечь команду 
Сегодня слово "лидерство" звучит особенно часто. Но что оно значит в контексте современного…
Все статьи 

Нашли ошибку?

Нашли опечатку, ошибку, неточность? Пожалуйста, выделите мышкой текст с ошибкой и нажмите [Ctrl] + [Enter] одновременно.

Яндекс.Метрика
18+
© Все Тренинги .ру, 2006—2025
  • О проекте
  • Размещение на портале
  • Контакты
  • Конфиденциальность
  • Идеи? Жалобы? Предложения?
  • ↑
  • Карта сайта­
  • Для правообладателей

Нам важно, чтобы введённые вами данные были достоверны. На телефон поступило SMS с кодом подтверждения. Введите этот код в форму ниже. Данную проверку нужно пройти всего один раз. Услуга бесплатна и доступна только для России.

Код из SMS
Получить код ещё раз
 

Здравствуйте! Меня зовут Александр ХОлопов, я основатель проекта "Все Тренинги .ру". Мы много работаем над порталом, стараясь сделать его удобным, информативным, эстетичным. Но совершенству нет предела, и если вы думаете, что здесь чего-то не хватает, или у вас есть идеи по улучшению сайта, поделитесь своими мыслями с нами. "Все Тренинги .ру" — это наш вклад в развитие мира. Если у вас есть пожелания, вопросы, жалобы, предложения — просто заполните предлагаемую форму, и мы обязательно их рассмотрим и ответим вам.

С уважением, основатель и руководитель портала — Александр ХОлопов
Предложения (идеи) по улучшению проекта Сообщить о новом тренинге или направлении Я нашёл ошибку в тексте Отзыв о проекте Помогите разобраться Жалоба основателю проекта


* Отправляя данные вы даёте своё согласие на обработку персональных данных и ознакомлены с политикой конфиденциальности.
vsetreningi.ru/articles/vyhod_iz_labirinta_tvorcheskiy_analiz_proshedshey_vstrechi/
 
Сообщение об ошибке
Адрес страницы (URL)
Ваш комментарий *
E-mail для обратной связи *
* Отправляя данные вы даёте своё согласие на обработку персональных данных и ознакомлены с политикой конфиденциальности.
Вопрос технического характера
 
Отправить Спасибо! Вы делаете портал лучше!   Отмена

Ваше имя *
Ваш телефон *
Ваш e-mail *
Ваши вопросы или предложения *

показать другие цифры Показать другие цифры
* Отправляя данные вы даёте своё согласие на обработку персональных данных и ознакомлены с политикой конфиденциальности.
 
Спасибо за обратную связь. Вы делаете мир лучше.
Спасибо, что пользуетесь услугами портала.
Вы смогли дозвониться?

Насколько вы удовлетворены общением?