Все тренинги, семинары, курсы, бизнес, образование, обучение

ВсеТренинги.ру

 Афиша бизнес-мероприятий

в Москве↓
  • Москва
  • Новосибирск
  • Санкт-Петербург
  • Красноярск
  • Екатеринбург
  • Челябинск
  • Нижний Новгород
  • Краснодар
  • Казань
  • …
  • Все города →
  • Абакан
  • Альметьевск
  • Анапа
  • Архангельск
  • Астрахань
  • Байкал
  • Балаково
  • Барнаул
  • Белгород
  • Бийск
  • Благовещенск
  • Братск
  • Брянск
  • Великий Новгород
  • Владивосток
  • Владикавказ
  • Владимир
  • Волгоград
  • Волжский
  • Вологда
  • Воронеж
  • Геленджик
  • Горный Алтай
  • Грозный
  • Дзержинск
  • Екатеринбург
  • Златоуст
  • Иваново
  • Ижевск
  • Иркутск
  • Йошкар-Ола
  • Кавказские Минеральные Воды
  • Казань
  • Калининград
  • Калмыкия
  • Калуга
  • Каменск-Уральский
  • Кемерово
  • Киров
  • Комсомольск-на-Амуре
  • Кострома
  • Краснодар
  • Красноярск
  • Крым
  • Курган
  • Курск
  • Липецк
  • Магадан
  • Магнитогорск
  • Махачкала
  • Миасс
  • Москва
  • Мурманск
  • Набережные Челны
  • Нальчик
  • Находка
  • Нефтекамск
  • Нефтеюганск
  • Нижневартовск
  • Нижнекамск
  • Нижний Новгород
  • Нижний Тагил
  • Новокузнецк
  • Новороссийск
  • Новосибирск
  • Новочеркасск
  • Омск
  • Орёл
  • Оренбург
  • Пенза
  • Пермь
  • Петрозаводск
  • Петропавловск-Камчатский
  • Псков
  • Республика Тыва
  • Ростов-на-Дону
  • Рязань
  • Самара
  • Санкт-Петербург
  • Саранск
  • Сарапул
  • Саратов
  • Севастополь
  • Симферополь
  • Смоленск
  • Снежинск
  • Сочи
  • Ставрополь
  • Стерлитамак
  • Сургут
  • Сызрань
  • Таганрог
  • Тамбов
  • Тверь
  • Тольятти
  • Томск
  • Туапсе
  • Тула
  • Тюмень
  • Улан-Удэ
  • Ульяновск
  • Уссурийск
  • Уфа
  • Хабаровск
  • Хакасия
  • Ханты-Мансийск
  • Чебоксары
  • Челябинск
  • Череповец
  • Черноморское побережье
  • Чита
  • Южно-Сахалинск
  • Якутск
  • Ялта
  • Ярославль
  • Актау
  • Алматы
  • Атырау
  • Караганда
  • Костанай
  • Нур-Султан
  • Павлодар
  • Усть-Каменогорск
  • Шымкент
  • Брест
  • Витебск
  • Гомель
  • Гродно
  • Минск
  • Могилёв
  • Ташкент
  • Абхазия
  • Австралия
  • Австрия
  • Азербайджан
  • Бельгия
  • Болгария
  • Бразилия
  • Великобритания
  • Венгрия
  • Вьетнам
  • Германия
  • Голландия
  • Греция
  • Грузия
  • Дания
  • Египет
  • Израиль
  • Индия
  • Индонезия
  • Ирландия
  • Испания
  • Италия
  • Канада
  • Кипр
  • Киргизия
  • Китай
  • Латвия
  • Литва
  • Лондон
  • Малайзия
  • Мексика
  • Молдавия
  • Непал
  • Норвегия
  • ОАЭ
  • Перу
  • Польша
  • Португалия
  • Румыния
  • Сербия
  • Сингапур
  • Словакия
  • Словения
  • США
  • Таиланд
  • Тунис
  • Туркменистан
  • Турция
  • Уругвай
  • Финляндия
  • Франция
  • Хорватия
  • Черногория
  • Чехия
  • Швейцария
  • Швеция
  • Шри Ланка
  • Эстония
  • Япония
Войти↓
Войти через:   
Показать другие цифры
Забыли?
Регистрация

Тренинги и специалисты

  • Расписание тренингов
  • Тренинговые компании
  • Все тренеры
  • Направления тренингов
  • Бизнес-консультанты
  • Дистанционное обучение
  • Корпоративное обучение и услуги

Библиотека

  • Новости
  • Статьи

Организаторам

  • Размещение на портале
  • Аренда залов
  • Статистика портала
  • Контакты портала
↑ Наверх

Содержание

Похожие статьи
Статьи этого автора 15
Организационная информация
Контактная информация
Фотоальбомы 
Видео 
Расписание 
Статьи по теме 
Новости 
Оценки и отзывы 
Смотрите также
Акцент на раздражении

Корпоративное обучение и услуги

Тренинг "Оптовая продажа строительных материалов в ПГС (промышленном и гражданском строительстве)" 
Вызов Принят! — Практика ведения диалогов в сложных рабочих ситуациях 
Программа обучения для сотрудников отделов продаж "Активные продажи. Выжать максимум!" 
Корпоративный курс "Эффективный руководитель" 
Тренинг по продажам, для торговых представителей b2b рынка 
Финансовые, Операционные задачи с результатом в день сессии (на данных предприятия) 
Диагностика бизнес-модели предприятия "Эволюция". Курс и проект одновременно 
Системное мышление, структурирование информации и принятие управленческих решений 
Командное лидерство. Формирование и сплочение команды 
Эффективное управление проектами. Проектное мышление 
Тестирование jobEQ лидерских и управленческих качеств собственников и руководителей 
Современный русский язык для делового человека 
Эффективное обслуживание VIP-клиентов, или Высокие отношения 
Бизнес-Терапия 
Мастерство продаж в сегментах Люкс и Премиум 
Эффективные продажи в B2B-сегменте 
Стратсессия. Когда бизнес есть, а денег нет 
Тренинг-практикум: искусство работы с искусственным интеллектом. От теории к практике: как использовать ИИ для повышения эффективности 
Разговорный гипноз. В коммуникации, продажах, переговорах 
Все предложения

Рекомендуем посетить

  • Мастер-класс "Как вернуть уверенность"
  • Курс "Свобода общения"
  • Перезагрузка. Против выгорания и травли
  • Тренинг "Разговорный гипноз"
  • Тренинг "Активные продажи. Базовый уровень"
Статьи →

Акцент на раздражении

4875 просмотров

От автора: Немного слов про важность раздражения)

Раздражение — как и любая социальная эмоция, возникает тогда когда кто-то есть рядом. Раздражать — приводить в нервное состояние, делать недовольным, злым. Что такое раздражение? Как и любая эмоция, раздражение возникает в момент контакта с другими людьми и сигнализирует о фрустрации некоторых потребностей, о нарушении границ.

Раздражение — злость — гнев

Жизнь нам подарена, и мы не могли контролировать когда и где нам родиться. Но свою судьбу мы выстраиваем ежедневно и ежечасно.

Если вы сможете замечать раздражение, вы сможете что-то делать чтобы улучшить вашу реальность.

Раздражение появляется когда происходит

  1. Фрустрация потребности. За любой эмоцией стоит потребность, желание. Мы можем подавить желание запретом, можем сделать вид что его нет, но оно от этого никуда не денется. И сигналом к тому, что мы сдерживаем какое-то важное желание будет раздражение. Причём интенсивность раздражения зависит от важности желания. Это единственная мера раздражения — чем важнее, тем больше сдерживания и больше раздражения.
  2. Нарушение границ — со своим самоваром кто-то лезет к вам в гости.
  3. Мы можем позволить желанию осуществиться, а потребности удовлетвориться. Но иногда сложно понять какое это желание. Например: "Кто-то говорит что хочет с вами пойти в кино, а вы не очень хотите, но вам важно провести время с этим человеком. Тогда появляется фигура "Мы хотим пойти в кино" — вы выбираете фильм, кинотеатр, идёте в кассу за билетами, вы думаете об этом, вкладываетесь усилиями…и вдруг в последний момент "мы" теряет согласованность — "часть мы в кино уже не хочет". Тогда потребность пойти в кино — чужая, усилие ваше. Мотив — провести хорошо время вместе. И раздражение — возникает на месте когда человеку необходимо изменить вид деятельности чтобы сохранить мотив поступка.
  4. Раздражение от того, что кто-то предъявляет вам неадекватные по вашему мнению требования.
  5. Блокирование раздражения на других — какой то сильный запрет и тогда человек начинает раздражаться сам на себя.

Раздражение имеет направленность и его можно контейнировать. И этим нужно пользоваться. Бывает так, что нет никакой возможности сейчас выразить раздражение адресату. А энергия раздражения есть, и ищет выход. И часто наши близкие попадают "под горячую руку".Тогда нужно перенаправить свою энергию, отклонив её от первоначальной цели.

Первая помощь

Необходимо помнить, что при сильном эмоциональном возбуждении человек неадекватно оценивает ситуацию. В острой эмоциогенной ситуации не следует принимать никаких решений.

Поэтому, первое что надо сделать — взять тайм-аут, чтобы остаться наедине с собой и восстановиться. Взять тайм-аут, хотя бы на 30 секунд.

Вы можете опираться на такую схему:

Используем самоконтроль. Фраза-якорь на взятие тайм-аута

У каждой из вас фраза должна быть своя. Подобрать её поможет работа с полярностями. Исследование противоположной стороны которой мы не знаем, всегда приводит к открытиям.

Итак, представьте себя шпионкой — и разузнайте, что же в вашем жизненном опыте противоположно раздражению? Какое это состояние?

Теперь можно составить какую-то вашу личную формулу самовнушения.

"Я сейчас раздражена и мне нужно взять тайм-аут, чтобы… (шпионское слово)…, чтобы … (ваша причина зачем вы сейчас делаете выбор сдержать раздражение)".

Длина фразы и набор слов должен быть подходящим для вас, тот, в который вы верите.

Параллельно с фразой — якорем, можно использовать действие-якорь. Например, смочить лоб, виски и артерии на руках холодной водой. Можно попить воду, медленно, сосредоточенно выпить её. Сконцентрировать внимание на ощущениях в тот момент, когда вода будет течь по горлу.

Куда разместить сконтейнированное раздражение

Вы выбрали сконтейнировать раздражение, и взяли тайм-аут. Следующей вашей задачей станет размещение раздражения безопасно для окружающих.

Чтобы быстрее нормализовать эмоциональное состояние необходимо дать себе усиленную физическую нагрузку: по приседать 20–30 раз, пробежать пару кругов на стадионе, поплавать в бассейне, побоксировать подушку, выпустить пар любым нравящимся вам физическим способом.

Сконтейнированное чувство раздражения можно выразить через любой труд, который задействует мелкую моторику-игру на музыкальном инструменте, лепку из пластилина или полимерной глины, вязание, вышивание.

Также существуют специальные упражнения и техники

"Снятие напряжения в 12 точках":

Для снятия напряжения необходимо начать с плавного вращения глазами — дважды в одном направлении, а затем дважды в другом. Зафиксировать внимание на отдалённом предмете, а затем переключить его на предмет, расположенный поблизости. Нахмуриться, напрягая окологлазные мышцы, а потом расслабиться. После этого несколько раз широко зевнуть. Расслабить шею, сначала покачав головой, а затем покрутив ею из стороны в сторону. Поднять плечи до уровня ушей и медленно опустить. Расслабить запястья и поводить ими. Сжать и разжать кулаки, расслабляя кисти рук. Затем сделать три глубоких вздоха, мягко прогнуться в позвоночнике вперёд-назад и из стороны в сторону. Напрячь и расслабить ягодицы, а затем икры ног. Покрутить ступнями, чтобы расслабить лодыжки. Сжать пальцы ног таким образом, чтобы ступни изогнулись вверх. Повторить это упражнение три раза.

После выполнения этого упражнения ваш организм освободится от напряжения в двенадцати основных точках.

Упражнение "Заземление":

Ставим ноги по ширине плеч и стараемся как можно твёрже стоять на земле. Далее покачиваемся, стараясь сохранять устойчивость даже при сильном отклонении корпуса. Сосредоточение на своей координационной устойчивости поможет обнаружить эмоциональную устойчивость, способность больше опираться на себя и свои силы.

Упражнение можно делать в паре, например мама — ребёнок. При этом отслеживаем, чтобы ребёночек не вис на маминых ручках, а учился сам держать устойчивость.

Упражнение "Падение":

Это наиболее простая техника, которую хорошо применять перед возможной стрессовой ситуацией или после неё. Методика выполнения:

  1. Встать прямо, ноги поставить на ширине плеч, вес должен быть равномерно распределён между обеими ногами.
  2. Вытянуть руки к потолку, расправить пальцы. Подниматься на цыпочки, представляя, что тянетесь к чему-то приятному, например, к солнцу, к банану на пальме и т.д.
  3. Постепенно расслабить ступни, опустить их на пол. Одновременно позволить рукам расслабиться, но не опускать их, затем постепенно опустить только кисти.
  4. Раздвинуть локти в стороны, "уронить" кисти и предплечья так, чтобы тыльные стороны ладоней оказались по обе стороны от лица.
  • Позволить рукам свободно "упасть" в стороны. Пусть это сделает сила тяжести, а не мышцы. Опустить плечи, но не сутулиться, почувствовать вес расслабленных рук.
  • Позволить верхней части тела свободно "упасть" вниз, корпус должен быть полностью расслаблен, руки и голова "висят" свободно, шея расслаблена.
  • Слегка согнуть колени, ноги должны быть полностью расслаблены.
  • Почувствовать, как растягивается спина, слегка покачаться на полусогнутых ногах.
  • Сконцентрироваться на ощущениях в спине. Выпрямиться от позвонка к позвонку, принимая естественно расслабленное положение.

"Сказал и облегчил себе душу":

Один из простых способов разрядить эмоции, снизить силу раздражения — выговориться до конца тому человеку, которому доверяете и можете рассчитывать на его эмоциональную поддержку.

"Написание письма":

Действительно, рассказ о переживаниях ведёт к разрядке эмоционального напряжения. Но иногда не хочется делиться своими переживаниями с окружающими, или сейчас рядом нет такого человека.

В таком случае, попробуйте изложить свои мысли и чувства на бумаге. Описывайте все — что волнует, радует в данный момент, что мешает, что раздражает. Пишите столько — сколько захочется. И о том, о чём хочется. Это поможет лучше разобраться в себе и своих переживаниях.

Снова к делу:

Как только вы почувствуете ресурс вернуться к реальности-можно произвести общую переоценку значимости ситуации в данный момент и что-то изменить или не изменить.

Уже 0 голосов
Оцените статью
0
0
Автор
Anna Devyatka.
Источник
Все Тренинги .ру.
Дата публикации
23 февраля 2019.
Рубрики
Личная эффективность;
Проф. образование (ДПО и ДО).

Смотрите также

Направления
 Личная эффективность.

Статьи автора

Заметить себя в своей жизни 
Anna Devyatka

Есть один важный вопрос, без ответа на который бесполезно двигаться дальше. Хотя, может и полезно. Но это скорее теория вероятности в сотворчестве с теорией относительности.
Вы все знаете случаи, когда люди удобны и полезны для кого-то в своей жизни. Не для себя.
Когда девушка, тоскующая по любви… Читать дальше

0
Комментарии
1
Бизнес партнёрство. Поговорим о типичных ошибках и том как сохранить сотрудничество 
Anna Devyatka

Когда речь идёт о бизнесе, важно внимательно отнестись к выбору партнёра. Дмитрий был уверен, что так и сделал. Однако события, последовавшие за этим выбором, стали уроком и жизненным опытом, который не каждый захочет приобретать в жизни.

Дмитрий крепко дружил с Ильёй во времена университета, но дальше… Читать дальше

3
Комментарии
0
Трудоголизм: почему вы не умеете отдыхать 
Anna Devyatka

Рассказываем, почему люди становятся трудоголиками, какие нереализованные потребности этому способствуют и как наконец перестать работать нон-стоп.
Трудоголизм — это проблема. Вы можете, конечно, некоторое время гордиться собой и своей выносливостью. Можете даже хвастаться, что пятый год живёте без… Читать дальше

0
Комментарии
0
Психология денег 
Anna Devyatka

От автора: В этой статье я собрала практические рекомендации, которые помогут самостоятельно начать разбираться с тем как улучшить ситуацию с деньгами.

Знаете ли вы что такое психология денег?

Психология денег включает чёткое понимание зачем эти деньги вам нужны, чёткое понимание доходов и расходов… Читать дальше

3
Комментарии
1
Другие статьи автора 11

Читайте также

Юлия Владимировна Лапина

Синдром самозванца. Как его преодолеть и чувствовать себя уверенно? 

Синдром самозванца довольно распространённое явление для многих людей.

Причём знания, компетенции, профессия, статус не имеют большого значения.

С синдромом самозванца сталкиваются как и владельцы небольшого бизнеса, наёмные сотрудники, фрилансеры и самозанятые, которые предоставляют частные услуги… Читать дальше

0
Комментарии
0
Ольга Андреевна Смирнова
(Екатеринбург)

"Любовный треугольник" с… работодателем 

От автора: Не секрет, что психоаналитики уже давно исследовали это, тема власти и контроля — это тема отношений с отцом. Которая во взрослом возрасте реализуется в отношении к любой власти, в том числе государству и работодателю. Все те претензии и сложности, которые мы не разрешили с собственным… Читать дальше

0
Комментарии
0
Геннадий Эль

Появление страшных болезней: рак, СПИД и другие. Причины и последствия 

Хочу упомянуть о такой, к сожалению, распространённой и страшной болезни как рак.

Как сказал один из современных сенситивов: "Онкологические больные — это несостоявшиеся убийцы".

Болезнь развивается как обычно: возникает жёсткое логическое несогласие, которое переходит на физическое тело. Просто… Читать дальше

0
Комментарии
0
Сергей Викторович Ковалев

Коды отражения Мира, или кое-что о языках бессознательного 

"Для познания нравов какого ни есть народа старайся прежде изучить его язык", — Пифагор Самосский.

Рассказывают, что однажды некий суфий увидел человека, который благим матом орал на своего осла, каковой в ответ ну никак не реагировал на просьбы, понукания и поучения. И, после нескольких минут наблюдений… Читать дальше

0
Комментарии
0

Комментарии и отзывы

  • ВКонтакте

МЕГА события  ↑

19.05.2026 ИИ для построения финансовой картины бизнеса: как руководителю экономить до 200 часов в год
19.05.2026 Мастер-класс "Как вернуть уверенность"
21.05.2026 День открытых дверей Pan-Asian MBA (Паназиатский MBA) и Мастер-класс "С кем и как строить международный бизнес в эпоху перемен"
28.05.2026 День открытых дверей MBA "Трансформация" и мастер-класс "Томография невидимого капитала: как управлять ресурсами компании, которые не отражены в отчётности"
26.06.2026 Профессия "Переговорщик". Уникальная авторская программа-погружение/ летний тематический кампуc
Все МЕГА-события

Дистанционное обучение

Онлайн курс "Персональный ассистент. Личный помощник руководителя" 
Документоведение и документационное обеспечение управления. Онлайн-курс профпереподготовки 
Онлайн-практикум с поддержкой и практическими заданиями "Основы организационного развития" для HR 
Онлайн-курс MBA General 
Онлайн-курс "Директор по финансам" 
Онлайн-курс "Директор по персоналу" 
Учебный курс "Менеджер/внутренний аудитор системы менеджмента качества по ISO 9001:2015" 
Онлайн-курс Mini-MBA Professional 
Продажи в переписке: как эффективно продавать в мессенджерах и письмах. Онлайн-курс 
Онлайн курс "Эффективная работа с клиентами. Как влюбить в себя клиента" 
Система ускорения подбора, оценки, адаптации и раскрытия талантов Structogram — Структограмма 
Онлайн-Практикум "Развитие корпоративной культуры" 
Корпоративное управление и стратегическое развитие бизнеса 
Финансовый менеджмент 
Работа с жалобами, претензиями и конфликтными клиентами 
Все курсы

Корпоративное обучение и услуги

Тренинг "Оптовая продажа строительных материалов в ПГС (промышленном и гражданском строительстве)" 
Вызов Принят! — Практика ведения диалогов в сложных рабочих ситуациях 
Программа обучения для сотрудников отделов продаж "Активные продажи. Выжать максимум!" 
Корпоративный курс "Эффективный руководитель" 
Тренинг по продажам, для торговых представителей b2b рынка 
Финансовые, Операционные задачи с результатом в день сессии (на данных предприятия) 
Диагностика бизнес-модели предприятия "Эволюция". Курс и проект одновременно 
Системное мышление, структурирование информации и принятие управленческих решений 
Командное лидерство. Формирование и сплочение команды 
Эффективное управление проектами. Проектное мышление 
Тестирование jobEQ лидерских и управленческих качеств собственников и руководителей 
Современный русский язык для делового человека 
Эффективное обслуживание VIP-клиентов, или Высокие отношения 
Бизнес-Терапия 
Мастерство продаж в сегментах Люкс и Премиум 
Эффективные продажи в B2B-сегменте 
Стратсессия. Когда бизнес есть, а денег нет 
Тренинг-практикум: искусство работы с искусственным интеллектом. От теории к практике: как использовать ИИ для повышения эффективности 
Разговорный гипноз. В коммуникации, продажах, переговорах 
Все предложения

Популярные статьи

Ты — Смартфон. И это не оскорбление 
Манифест, написанный теми, кто, что-то понял при жизни Ты держишь его в руке по пять…
Удерживать нельзя потерять: где поставить запятую с помощью оценки 
В этой фразе нет знаков препинания. И именно в этом её суть. Каждый руководитель…
Оценка персонала: рентген для вашей команды 
В практике управления персоналом регулярно возникает парадокс: руководители уверены…
Баланс вертикали и горизонтали: эволюция начинается здесь 
Путь организации, где ценность для клиента становится общим делом и бизнес наращивает…
Все статьи 

Нашли ошибку?

Нашли опечатку, ошибку, неточность? Пожалуйста, выделите мышкой текст с ошибкой и нажмите [Ctrl] + [Enter] одновременно.

Яндекс.Метрика
18+
© Все Тренинги .ру, 2006—2026
  • О проекте
  • Размещение на портале
  • Контакты
  • Конфиденциальность
  • Идеи? Жалобы? Предложения?
  • ↑
  • Карта сайта­
  • Для правообладателей

Нам важно, чтобы введённые вами данные были достоверны. На телефон поступило SMS с кодом подтверждения. Введите этот код в форму ниже. Данную проверку нужно пройти всего один раз. Услуга бесплатна и доступна только для России.

Код из SMS
Получить код ещё раз
 

Здравствуйте! Меня зовут Александр ХОлопов, я основатель проекта "Все Тренинги .ру". Мы много работаем над порталом, стараясь сделать его удобным, информативным, эстетичным. Но совершенству нет предела, и если вы думаете, что здесь чего-то не хватает, или у вас есть идеи по улучшению сайта, поделитесь своими мыслями с нами. "Все Тренинги .ру" — это наш вклад в развитие мира. Если у вас есть пожелания, вопросы, жалобы, предложения — просто заполните предлагаемую форму, и мы обязательно их рассмотрим и ответим вам.

С уважением, основатель и руководитель портала — Александр ХОлопов
Предложения (идеи) по улучшению проекта Сообщить о новом тренинге или направлении Я нашёл ошибку в тексте Отзыв о проекте Помогите разобраться Жалоба основателю проекта


* Отправляя данные вы даёте своё согласие на обработку персональных данных и ознакомлены с политикой конфиденциальности.
vsetreningi.ru/articles/akcent_na_razdrazhenii/
 
Сообщение об ошибке
Адрес страницы (URL)
Ваш комментарий *
E-mail для обратной связи *
* Отправляя данные вы даёте своё согласие на обработку персональных данных и ознакомлены с политикой конфиденциальности.
Вопрос технического характера
 
Отправить Спасибо! Вы делаете портал лучше!   Отмена

Ваше имя *
Ваш телефон *
Ваш e-mail *
Ваши вопросы или предложения *

показать другие цифры Показать другие цифры
* Отправляя данные вы даёте своё согласие на обработку персональных данных и ознакомлены с политикой конфиденциальности.
 
Спасибо за обратную связь. Вы делаете мир лучше.
Спасибо, что пользуетесь услугами портала.
Вы смогли дозвониться?

Насколько вы удовлетворены общением?