Тринадцатый (счастливый!) выпуск тренинга тренеров

18 января 2020 года мы подвели итоги 13-й программы подготовки бизнес-тренеров. Курс обучения, стартовавший в сентябре 2019 года, завершился традиционной аттестацией тренерских навыков и защитой разработанных за время обучения проектов тренингов. В этот день мы вновь сделали рынок бизнес-образования лучше: тренерскую сертификацию успешно прошли трое тренеров, которые вновь подтвердили самые высокие стандарты качества подготовки, традиционно присущей 3t. Остальные участники группы приняли решение о получении "сертификата участия".

Аттестация проходила как в присутствии тренеров — ведущих программ, так и специально приглашённых экспертов-практиков HR-сферы. Экспертами аттестации на 13-м выпуске тренеров выступили: Елена Русских (HR-практик, эксперт ассессмент-центра, специалист в сфере оценки и развития персонала) и Степан Гаврилов (бизнес-тренер 3t и по совместительству лучший выпускник предыдущего, 12-го выпуска школы тренеров 3t).

Среди ведущих и по совместительству наставников программы "Тренинг тренеров" 13-го набора были сильнейшие тренеры команды 3t:

• Денис Скосырский — академический директор центра, сертифицированный бизнес-тренер, сертифицированный асессор;
• Татьяна Манянина — ведущий тренер-консультант, куратор центра оценки персонала 3t, кандидат психологических наук;
• Елена Руденко — сертифицированный бизнес-тренер, профессиональный фасилитатор, лучшая выпускница 7-го тренинга для тренеров;
• Юлия Корнева — сертифицированный бизнес-тренер, методолог центра оценки персонала 3t, специалист по корпоративным центрам оценки компетенций и методологии корпоративного обучения, лучшая выпускница 2-го тренинга для тренеров).

Согласно методике оценки и сертификации тренеров, разработанной в 3t, в рамках аттестации каждый участник представил в "режиме реального времени" собравшимся разработанный совместно с наставником фрагмент своего тренинга. Приглашённым экспертам и наставникам предстояло оценить каждое выступление по специальному многоступенчатому чек-листу. По итогам каждого "тест-драйва" происходил детальный анализ с комплексной обратной связью от группы, экспертов и наставника. И это было поистине захватывающе — ведь за один день все побывали на очень разных тренингах.

Открывала защиту Мария Апарина, которая решила поднять довольно актуальную и непростую тему образа тренера и самопрезентации. Мария совместно с наставником Юлией Корневой нашли очень интересное решение, заключив тренинг в формат бизнес-игры, где участники погружены в обстановку обучения в своеобразной "школе разведчиков". Участники в роли учеников такой "школы" смогли экологично для себя осознать "зоны роста" в самопрезентации, недостающие знания и умения. Все упражнения сопровождали тщательно подобранные элементы визуализации, наглядных материалов. Антураж погружал в шпионскую тему, и благодаря этому на протяжении всех активностей в глазах участников были видны интерес и интрига. Тщательная проработка тренинга и неповторимое обаяние Марии позволили произвести впечатление на всех участников и заинтересовать продолжением тренинга.

Выступавшая следом Анастасия Ирклиенко смогла в полной мере удержать высокую планку. Выбор тематики тренинга Анастасии был связан с её текущей профессиональной деятельностью в компании "Вкусная жизнь". Личный практический опыт, обаяние тренера и подобранный совместно с наставником Еленой Руденко методический арсенал позволили практически мгновенно погрузить всех участников в понятие "сервис" и его критерии. Особую изюминку защите Анастасии придала фирменная униформа, которую Анастасия раздала всем участникам, а затем использовала при формировании мини-групп в различных заданиях. Разнообразные упражнения и формы работы насытили мини-тренинг, а фасилитационные инструменты помогли собрать "банк идей" для повышения качества сервиса. Коммуникативные навыки Анастасии, подобранная методика и экспертное владение темой создали качественный и тренинговый продукт.

Выступление Романа Белышева (наставник — Елена Руденко) было завершающим и стилистически отличалось от предыдущих. Упор в нём был сделан на экспертность самого тренера. Имея более чем 20-летний опыт в области продаж, Роман смог пересмотреть отдельные устаревшие подходы к техникам продаж и предложить более актуальные. Безусловно, тренинг Романа направлен на подготовленную аудиторию и этим отчасти обусловлен выбор форм, активностей и упражнений. Фрагмент, вынесенный на защиту, позволил по-новому взглянуть на ошибки, осуществляемые во время сделки, и предложил способы, как избежать их. Кроме того, участники смогли продать друг другу самые фантастические автомобили — разумеется, в рамках упражнения. Участники и эксперты подчеркнули органичное сочетание стилистики работы Романа с подобранным методическим инструментарием тренинга и "целостную картинку" созданного продукта.

По итогам подсчёта баллов (тестирование, подготовка и защита проекта) сертификацию на право обладания "тренерским сертификатом" в 13-м наборе прошли Анастасия Ирклиенко, Мария Апарина и Роман Белышев.

По сумме набранных баллов лучшим выпускником 13-й программы подготовки бизнес-тренеров 3t стала Анастасия Ирклиенко (наставник — Елена Руденко). Имя Анастасии было включено в список лучших выпускников школы тренеров центра 3t.

Участники из рук тренеров-наставников получили фирменные стильные сертификаты, свидетельствующие о прохождении тренинга для тренеров. Сертификат школы тренеров 3t уже давно стал подтверждением высококачественной подготовки не только в Барнауле, но и далеко за его пределами, ведь наши выпускники работают во многих федеральных компаниях по всей России.

В ходе финальной обратной связи участники и ведущие программы подвели итоги 4-месячного курса.

"Я поздравляю с успешным прохождением сертификации наших выпускников! Тренерский сертификат, который вы получили, — это, безусловно, важный и ценящийся на рынке документ, однако самое важное, что за время обучения вы получили масштабную базу технологий, инструментов и умений, которые создают вам фундамент для успешной карьеры в профессии тренера. От лица 3t я хочу поблагодарить каждого за вовлечённость в обучение, желание становиться лучше и впитывать знания! Вся наша команда с огромным удовольствием работала с вашей группой, и мы искренне рады продемонстрированным вами результатами!", — отметил академический директор 3t Денис Скосырский в завершении.

Участники в свою очередь отметили, что тренинг тренеров сформировал конкретное представление о профессии бизнес-тренера и предоставил целую копилку упражнений и технологий, а также масштабную теоретическую базу и практические примеры, "как теория должна воплощаться на практике". Многие отметили то, что смогли найти свой тренерский стиль и переняли конкретные фишки у тренеров программы. Среди преимуществ курса участники группы особо выделили тёплую атмосферу, созданную командой тренеров на самой первой встрече и благоприятствовавшую всему процессу обучения, а также общую насыщенность методики, состав тренерской команды и тёплые отношения с тренерами, раздаточный материал, информативную тетрадь, удобное время занятий, варианты оплаты.

Итоговые напутствия тренеров участникам, слова благодарности, фотосессия в стиле presswall c фирменным брендом 3t и совместные фото "одногруппников" ярко завершили насыщенный день.