Кадровый экспресс-аудит Кадровый экспресс-аудит

Услуги и объявления →

Кадровый экспресс-аудит

108 просмотров
Регион
Казань.

Кадровый экспресс-аудит снизит риски!

NB! Аудит предназначен для компаний, желающих выявить и устранить нарушения трудового законодательства и, как следствие, минимизировать риски наложения штрафных санкций и (или) проигрыша судебных тяжб.

По окончании кадрового экспресс-аудита вы получите:

  • Рекомендации по оформлению трудовых договоров, заключаемых с работниками вашей организации на предмет соответствия действующему трудовому законодательству и требованиям Государственной инспекции труда;
  • Рекомендации по отражению в локальных документах организации положений о своевременности, периодичности и порядке выплаты заработной платы;
  • Список документов, которые подлежат проверке Государственной инспекцией труда;
  • Рекомендации по устранению зон риска, связанных с системой оплаты труда;
  • Рекомендации по устранению зон риска, связанных с работой с персональными данными с учётом изменений, вступивших в действие с 01.07.2017 г.

Последние важные изменения ТК РФ:

  • Увеличились штрафы за нарушения законодательства о труде до 1 млн. рублей, более того, увеличивается число надзорных органов и причины, по которым к работодателю могут прийти с проверкой.
  • Минтруд и трудовая инспекция теперь обязаны реагировать даже на анонимные жалобы. Вдобавок к этому будут серьёзно штрафовать и дисквалифицировать руководителя на срок до трёх лет за нарушения трудового законодательства.
  • И если ранее работодателю было проще заплатить штраф, чем выполнять все необходимые законом предписания, то в новых условиях работодателю стоит соблюдать трудовое законодательство, внести необходимые изменения в ЛНА и трудовые договоры — это сбережёт его "кошелёк" и обеспечит работников нормальными условиями труда.

Контактная информация

Адрес
Россия,
Казань, Право-Булачная, 13, оф. 313.
Телефоны
+7 843…
+7 960…
посмотреть телефоны  
Не могу дозвониться Перезвоните мне сами!
E-mail
Отправить письмо.
Стоимость От 10 000 рублей.
Продолжительность 3 рабочих дня
Дополнительная информация Проверка проводится в течение 3 рабочих дней.
Некорректная информация?
Будем признательны вам, если при обращении в данную организацию, вы упомянете о том, что нашли информацию на сайте "Все Тренинги .ру". Спасибо!
Подать заявку
Имя  *
Телефон  *
Эл. почта 
Комментарий  

показать другие цифры
 

Статьи по теме свернуть ↑

Внедрять или не внедрять профстандарты? 

NB! С 1 июля 2016 года вступили в силу поправки в Трудовой кодекс России, которые предусмотрены Федеральным законом от 2 мая 2015 г. №122-ФЗ в соответствии с которыми в практику кадровой работы введены профессиональные стандарты.

Внедрять или не внедрять профессиональные стандарты?

Аргумент 1…

Читать дальше

Юлия Евгеньевна Габутдинова
0
Комментарии
0

Изменения в трудовом законодательстве, вступившие в действие в 2017 году 

1 января 2017 года вступила в силу новая редакция Трудового кодекса РФ. Изменения связаны с введением независимой оценки квалификации, установлением требования предоставления нового обязательного документа при устройстве на работу, появлением новой главы о регулировании труда работников малого бизнеса…

Читать дальше

Игорь Шавкин
0
Комментарии
0

Смотрите также

Тренеры/консультанты
 Юлия Евгеньевна Габутдинова (Казань).
Направления
 Аудит,   Трудовое право,   Управление персоналом.
Мероприятия
 Семинар "Профессиональный стандарт. Алгоритм внедрения",   Семинар-практикум "Внутренний аудит кадрового делопроизводства. Практика внедрения…,   Семинар "Кадровый аудит своими руками!",   Мастер-класс "Трудовой договор для микропредприятий".
Организаторы
 Центр кадровых решений Personnel Profy (Казань).
Услуги и объявления
 Аутсорсинг кадрового документооборота (Казань),   Кадровый аудит (Казань).

Комментарии и вопросы