Все тренинги, семинары, курсы, бизнес, образование, обучение

ВсеТренинги.ру

 Афиша бизнес-мероприятий

в Москве↓
  • Москва
  • Новосибирск
  • Санкт-Петербург
  • Красноярск
  • Екатеринбург
  • Челябинск
  • Нижний Новгород
  • Краснодар
  • Казань
  • …
  • Все города →
  • Абакан
  • Альметьевск
  • Анапа
  • Архангельск
  • Астрахань
  • Байкал
  • Балаково
  • Барнаул
  • Белгород
  • Бийск
  • Благовещенск
  • Братск
  • Брянск
  • Великий Новгород
  • Владивосток
  • Владикавказ
  • Владимир
  • Волгоград
  • Волжский
  • Вологда
  • Воронеж
  • Геленджик
  • Горный Алтай
  • Грозный
  • Дзержинск
  • Екатеринбург
  • Златоуст
  • Иваново
  • Ижевск
  • Иркутск
  • Йошкар-Ола
  • Кавказские Минеральные Воды
  • Казань
  • Калининград
  • Калмыкия
  • Калуга
  • Каменск-Уральский
  • Кемерово
  • Киров
  • Комсомольск-на-Амуре
  • Кострома
  • Краснодар
  • Красноярск
  • Крым
  • Курган
  • Курск
  • Липецк
  • Магадан
  • Магнитогорск
  • Махачкала
  • Миасс
  • Москва
  • Мурманск
  • Набережные Челны
  • Нальчик
  • Находка
  • Нефтекамск
  • Нефтеюганск
  • Нижневартовск
  • Нижнекамск
  • Нижний Новгород
  • Нижний Тагил
  • Новокузнецк
  • Новороссийск
  • Новосибирск
  • Новочеркасск
  • Омск
  • Орёл
  • Оренбург
  • Пенза
  • Пермь
  • Петрозаводск
  • Петропавловск-Камчатский
  • Псков
  • Республика Тыва
  • Ростов-на-Дону
  • Рязань
  • Самара
  • Санкт-Петербург
  • Саранск
  • Сарапул
  • Саратов
  • Севастополь
  • Симферополь
  • Смоленск
  • Снежинск
  • Сочи
  • Ставрополь
  • Стерлитамак
  • Сургут
  • Сызрань
  • Таганрог
  • Тамбов
  • Тверь
  • Тольятти
  • Томск
  • Туапсе
  • Тула
  • Тюмень
  • Улан-Удэ
  • Ульяновск
  • Уссурийск
  • Уфа
  • Хабаровск
  • Хакасия
  • Ханты-Мансийск
  • Чебоксары
  • Челябинск
  • Череповец
  • Черноморское побережье
  • Чита
  • Южно-Сахалинск
  • Якутск
  • Ялта
  • Ярославль
  • Актау
  • Алматы
  • Атырау
  • Караганда
  • Костанай
  • Нур-Султан
  • Павлодар
  • Усть-Каменогорск
  • Шымкент
  • Брест
  • Витебск
  • Гомель
  • Гродно
  • Минск
  • Могилёв
  • Ташкент
  • Абхазия
  • Австралия
  • Австрия
  • Азербайджан
  • Бельгия
  • Болгария
  • Бразилия
  • Великобритания
  • Венгрия
  • Вьетнам
  • Германия
  • Голландия
  • Греция
  • Грузия
  • Дания
  • Египет
  • Израиль
  • Индия
  • Индонезия
  • Ирландия
  • Испания
  • Италия
  • Канада
  • Кипр
  • Киргизия
  • Китай
  • Латвия
  • Литва
  • Лондон
  • Малайзия
  • Мексика
  • Молдавия
  • Непал
  • Норвегия
  • ОАЭ
  • Перу
  • Польша
  • Португалия
  • Румыния
  • Северная Корея
  • Сербия
  • Сингапур
  • Словакия
  • Словения
  • США
  • Таиланд
  • Тунис
  • Туркменистан
  • Турция
  • Уругвай
  • Финляндия
  • Франция
  • Хорватия
  • Черногория
  • Чехия
  • Швейцария
  • Швеция
  • Шри Ланка
  • Эстония
  • Япония
Войти↓
Войти через:   
Показать другие цифры
Забыли?
Регистрация

Тренинги и специалисты

  • Расписание тренингов
  • Тренинговые компании
  • Все тренеры
  • Направления тренингов
  • Бизнес-консультанты
  • Дистанционное обучение
  • Корпоративное обучение и услуги

Библиотека

  • Новости
  • Статьи

Организаторам

  • Размещение на портале
  • Аренда залов
  • Статистика портала
  • Контакты портала
↑ Наверх

Содержание

Похожие статьи
Статьи этого автора 3
Организационная информация
Контактная информация
Фотоальбомы 
Видео 
Расписание 
Статьи по теме 
Новости 
Оценки и отзывы 
Смотрите также
Как сохранить позитивное состояние несмотря на трудности

Корпоративное обучение и услуги

Программа обучения для сотрудников отделов продаж "Активные продажи. Выжать максимум!" 
Выбор темы для бизнеса, проекта или частной практики. РА-КУРС: Ориентир (Индивидуальный разбор опыта и идей для предпринимателей, экспертов и специалистов) 
Тренинг "Оптовая продажа строительных материалов в ПГС (промышленном и гражданском строительстве)" 
Тренинг "Управление мотивацией команды" 
Тимбилдинг. Тренинг по командообразованию "Команда Лидеров" 
Эффективное обслуживание VIP-клиентов, или Высокие отношения 
Системное мышление, структурирование информации и принятие управленческих решений 
Эффективные продажи в B2B-сегменте 
Командное лидерство. Формирование и сплочение команды 
Современный русский язык для делового человека 
Тренинг-практикум: искусство работы с искусственным интеллектом. От теории к практике: как использовать ИИ для повышения эффективности 
Эффективное управление проектами. Проектное мышление 
Тренинг по продажам, для торговых представителей b2b рынка 
Мастерство продаж в сегментах Люкс и Премиум 
Все предложения

Рекомендуем посетить

  • Комплексная терапия "Изменения через голову и тело"
  • Очная терапевтическая группа в гештальт подходе "Между нами"
  • Священное пространство Сердца. Поле Света "Меркаба": продвинутый вариант активизации, применения. Семинар Мастеров Солнечных
Статьи →

Как сохранить позитивное состояние несмотря на трудности

12363 просмотра

Эта статья появилась как часть проекта "Практики счастливой жизни", который мы проводим каждый первый и третий четверг месяца 19:30 МСК совместно с командой Управляющей компании одного из крупнейших застройщиков, обслуживающей десятки жилых комплексов в Санкт-Петербурге.

Идея проекта родилась на тренинге с управляющими домами, направленного на достижение высочайшего качества клиентского сервиса. Управляющие поделились впечатлением, что при всем старании обеспечить классный сервис, эмоциональный фон общения некоторых жильцов в чатах домов бывает, мягко говоря, далёк от позитивного.

Парадокс заключается в том, что эта управляющая компания целенаправленно работает над улучшением качества сервиса и на деле обеспечивает значительно больший уровень и объем сервиса, чем прописано в корпоративных стандартах обслуживания. Но некоторые клиенты этот превосходящий обещания сервис не замечают, воспринимают как должное и высказывают недовольство.

Все мы сталкиваемся с самыми разнообразными проблемами в сфере ЖКХ, которые могут вызывать негативные эмоции, но есть и некоторая особенность психологии людей, заполняющих чат дома недовольными постами: там, где большинство жильцов замечают позитив, радуются, чувствуют себя счастливыми, эти люди почему-то видят только негатив и пребывают в негативных переживаниях.

Возможно, многие из нас не всегда умеют управлять своим эмоциональным состоянием, поддерживать себя в позитивном состоянии и радоваться жизни? Может быть далеко не все из нас владеют "искусством быть счастливыми"?

Почему же у одних людей трудностей много, они только и делают, что их преодолевают, а другие живут себе счастливо, несмотря на любые сложности?

За последние пару десятилетий появились результаты исследований мозга, подтверждающие объективными научными данными романтическую фантазию о том, что позитивное мышление полезно и выгодно для человека.

Конечно, мыслить позитивно не означает "надеть розовые очки" и отвернуться от реальности. Наоборот, это очень практический инструмент, навык, помогающий находить выход из трудной ситуации. Кроме того, применив метод позитивного мышления, мы зачастую обнаруживаем, что на самом деле трудности существуют только в нашей голове.

Для того чтобы освоить метод позитивного мышления, нужно в первую очередь выяснить, как начать мыслить позитивно. И самое сложное и важное: научиться перенастраивать себя в трудной ситуации на позитивное мышление и на действия, ведущие к желаемому результату.

Когда мы счастливы, мы светимся, полны энергии, горы по плечу, все события мы воспринимаем из позитивного состояния.

Но с другой стороны, именно наличие позитивного состояния необходимо, чтобы возникло ощущение истинного счастья!

Надо ли перечислять, какие трудности сегодня испытывает человек?!

Кто-то не может найти работу, кто-то не может найти себя. Один страдает, что не может отдыхать там, где привык, другой не знает, как выкрутиться и собрать детей в школу. Кого-то подвёл партнёр в бизнесе, а у кого-то сотрудники не соответствуют ожиданиям… Продолжать можно бесконечно. Если мы обратимся к нашим детям, интересно, о каких трудностях могут поведать они нам?

Как сохранить позитив, несмотря ни на что? Как вернуться в состояние, которое мы в Институте Управления Ресурсностью называем РЕСУРСНЫМ? Начнём наши размышления с восточной притчи.

Приходит к отцу молодая девушка и говорит: "Отец, я устала, у меня такая тяжёлая жизнь, такие трудности и проблемы, все время плыву против течения, у меня нет больше сил… что мне делать?"

Отец вместо ответа поставил на огонь 3 одинаковых кастрюли с водой, в одну бросил морковь, в другую положил яйцо, а в третью насыпал кофе. Через некоторое время он вынул из воды морковь и яйцо и налил в чашку кофе из 3 кастрюли.

"Что изменилось?", — спросил он свою дочь.

"Яйцо и морковь сварились, а кофе растворился в воде", — ответила она.

"Нет, дочь моя, это лишь поверхностный взгляд на вещи. Посмотри: твёрдая морковь побывав в кипятке, стала мягкой и податливой. Хрупкое и жидкое яйцо стало твёрдым. Внешне они не изменились, они лишь изменили свою структуру под воздействием одинаковых неблагоприятных обстоятельств — кипятка. Так и люди — сильные внешне могут расклеиться и стать слабаками там, где хрупкие и нежные лишь затвердеют и окрепнут…"

"А кофе?", — спросила дочь.

"О! Это самое интересное! Кофе полностью растворился в новой враждебной среде и изменил её — превратил кипяток в ароматный напиток. Есть особые люди, которые изменяют сами обстоятельства и превращают их в нечто новое и прекрасное, извлекая пользу и знания из ситуации…"

А как вы реагируете на сложности?

Обычно мы встречаем следующие варианты

  • Кому-то нужно обязательно пожаловаться, как той девушке из притчи, быстрее позвонить подруге, коллеге, деловому партнёру рассказать, обсудить, что наболело
  • У другого все валится из рук, не может общаться в такие минуты, так как трудность буквально найдёт отклик в теле: это может быть головная, сердечная или другая боль
  • Третий наоборот уйдёт в работу: мыть, стирать, чинить автомобиль, перебирать бумажки, сидеть сутками за компьютером
  • А 4-й просто уйдёт в себя — ему кажется, что это для него в данный момент лучший выход

Узнали себя? Какой вариант ваш?

Теория развития ресурсности относит эти реакции к 4-м сферам проявления ресурсности человека: Понимание (реакция в форме когнитивной активности, размышлений), Управление (реакция в форме действий, управления процессом, деловой активности), Состояние (реакция в форме телесного ответа), Коммуникация (реакция в форме общения).

Преодолевая трудность, "мастера ресурсности" могут целенаправленно активировать внутренние ресурсы в 4-х сферах.

Ключевой навык, позволяющий осознанно активировать внутренний потенциал, который обычно можно быстрее всего освоить, это позитивное мышление.

Позитивные мысли — это мысли, ведущие к конструктивному действию. Переключиться в сложной ситуации на позитивные мысли и перейти к конструктивному действию помогает освоение навыка "рационального мыслительного действия"

Психологическая наука доказала: то, как мы реагируем и действуем, сталкиваясь с трудностями, — это результат наших неосознанных, не всегда верных и не всегда позитивных установок. Установок, автоматически возникающих из полученного детского и последующего опыта, сформированных на основании этого опыта мыслей и закрепившихся стереотипных действий. Например, таких: "Все держится на мне, я должна быть несгибаема!", "Несу свой крест, где уж мне до счастья!", "Все сотрудники лживы — никому нельзя доверять…", "Я все могу — мне любое дело по плечу".

Хорошая новость: эти автоматически сформированные установки можно осознанно менять.

Альберт Элис (1913–2007) сформулировал тезис: "Негативные эмоции и неадекватные поведенческие реакции появляются не вследствие опыта самого по себе, а вследствие интерпретации этого опыта". Соответственно действует схема: событие, фильтры, реакция.

События жизни постоянно заставляют нас реагировать на них. В результате мозг программируется либо на положительное, жизнелюбивое отношение к жизни, либо на отношение отрицательное, болезненное и презирающее жизнь.

Итак, архитектуру мозга определяют наше мышление, сознательные и неосознанные решения и реакции, которые как следствие, определяют наше психическое и телесное здоровье.

Мы от рождения, от природы настроены на благо, любовь, созидание, но, встречаясь с трудностями, в процессе жизни мы временами позитивный настрой меняем на негативное восприятие. Когда мы допускаем злые мысли, принимаем дурные решения, то делаем наше мышление вредоносным, разрушая здоровую архитектуру полушарий. Это также негативно влияет на нашу память: долговременную и кратковременную.

В жизни и в бизнесе мы сталкиваемся с ситуациями, которые сложно преодолеть: нас не слышат, что-то вышло из строя, ит.д. Кажется, мы не знаем, что делать! Реальной проблемой в большей степени является негативное мышление, которое представляет нам трудность огромной, а проблему — нерешаемой.

Доктор мед наук Герберт Бенсон, президент Гарвардского института разума и тела, утверждает, что негативное мышление приводит к стрессу, который лишает наше тело естественных самоисцеляющих способностей: негативное мышление изнашивает мозг!

Что же делать, чтобы в трудной ситуации вернуться к естественному для человека позитивному мышлению?

Легендарный Стивен Кови, автор многих пособий по управлению, сформулировал модель управления трудностями: "круг тревоги и круг влияния". Он предложил человеку фокусироваться на том, на что он может влиять, и спокойно без тревоги принимать то, на что повлиять не может. "Вы не можете изменить внешние обстоятельства, но вы можете изменить то, как ваш мозг на них откликается".

Посыл Стивена: "Найди, на что влиять можешь именно ты, и увеличивай круг своего влияния на события жизни".

Вот небольшой пример позитивного мышления: ещё одна притча, демонстрирующая перевод негатива в позитив и поясняющая применение метода позитивного мышления

Притча

Я просил сил — жизнь дала мне трудности, чтобы сделать меня сильным

Просил возможность — дала препятствия, чтобы я их преодолевал

Просил мудрость — дала проблемы, чтобы я научился их решать

Я ничего не получил из того, о чем просил

Но я получил все, что мне было нужно

В заключение 3 приёма, 3 установки, помогающие нам менять отношение к трудностям и сохранять позитивное состояние в трудных ситуациях

  1. Наведите порядок в своих мыслях! Культивируйте позитивные мысли и образы
  2. Переведите трудность в задачу. Фокусируйте внимание на поиск решения, а не на проблеме.
  3. Оцените сложную ситуацию, трудности, возникающие на вашем пути как вызов, как возможности, а не как угрозу. Отнеситесь к трудностям с благодарностью.
Уже 1 голос
Оцените статью
0
0
Автор
 Ирина Куриленко (Санкт-Петербург).
Источник
Все Тренинги .ру.
Дата публикации
13 октября 2023.
Рубрики
Личная эффективность.

Смотрите также

Направления
 Личная эффективность,   Психология и психотерапия,   Развитие эмоционального интеллекта.

Статьи автора

Жизнь без стресса и выгорания 
Ирина Куриленко (Санкт-Петербург)

Тема "Стресс и выгорание" сегодня в тренде: об этом говорят не только психологи, медики, но и представители других профессий.

Социологи дают сравнительную статистику о росте психических заболеваний, об увеличении продаж антидепрессантов и успокоительных средств, журналисты приводят душещипательные… Читать дальше

1
Комментарии
0
Культурный интеллект: возможность лучших результатов в совместном бизнесе Россия-Казахстан  
Ирина Куриленко (Санкт-Петербург)

Аннотация: В статье рассматриваются особенности кросс-культурных коммуникаций в сфере бизнеса на примере деловых культур России и Казахстана. Определяется важность применения культурного интеллекта в развитии бизнес-отношений на современном этапе. Анализируются отличия и сходства бизнес-культур России… Читать дальше

0
Комментарии
0
Ваша уверенность в ваших руках! 
Ирина Куриленко (Санкт-Петербург)

Cегодня огромный блок запросов к психологам и другим специалистам поддерживающих профессий звучит приблизительно так: "Как вернуть ресурсное состояние, Как найти в себе силы, чтобы жить и работать, Как преодолеть свои страхи, Как не "залипать" в негативных переживаниях?"

И вопросы эти задают не пожилые… Читать дальше

0
Комментарии
0

Читайте также

Борис Максимилианович Карабанов

Как изменить сценарий Судьбы? 

В Телеграмм канале "CEO в бизнесе и жизни" был опубликован пост, где автор пишет: "На любую неприятность в жизни я смотрю как на урок Всевышнего и это даёт возможность что-то исправить в себе".

Когда-то одна женщина мне рассказала свою историю: у неё был рак на сложной стадии, и врачи давали 6 месяцев… Читать дальше

0
Комментарии
0
Жанна Шторм
(Санкт-Петербург)

Как поставить цель правильно? 

В исследовании описан метод самопомощи при постановке цели. Речь идёт об изучении возможностей текстового, речевого воздействия на наш понятийный аппарат. Детально рассмотрено влияние формулировок целей на конечный результат и эффективность реализации.

Часть 1. Где мотивация?

Как реализовать желаемое?… Читать дальше

1
Комментарии
0
Анастасия Андреевна Гусева

Конфиденциальность (главное правило на группе "Разгрузка") 

Главное правило на онлайн группе "Разгрузка"- правило конфиденциальности. Это значит, что все участники обязуются не рассказывать никому вне встреч что-либо о других участниках. Особенно с упоминанием имён, дат, профессий и подробностей. Ничего, что могло бы раскрыть информацию про других людей. Про… Читать дальше

0
Комментарии
0
Анастасия Андреевна Гусева

Часто задаваемые вопросы про онлайн группу "Разгрузка" 

Можно ли выйти из группы до её окончания, например, через два месяца, если почувствую, что мой запрос уже решён?

Конечно. Вы можете уйти из группы в любой момент, это ваше право. Желательно предупреждать заранее, чтобы была возможность поговорить перед уходом, узнать причины и попрощаться. Идеально… Читать дальше

0
Комментарии
0

Комментарии и отзывы

  • ВКонтакте

МЕГА события  ↑

26.08.2026 Мастер класс "Оптимизация насмерть: как погоня за эффективностью делает бизнес хрупким". В рамках дня открытых дверей MBA "Трансформация"
15.09.2026 Бесплатный тренинг "Управление конфликтами"
29.09.2026 Мастер-класс "Как вернуть уверенность"
Все МЕГА-события

Дистанционное обучение

Онлайн курс "Персональный ассистент. Личный помощник руководителя" 
Технический специалист по настройке GetCourse. Курс с гарантией стажировки. За 4,5 месяца освоите новую профессию с доходом от 30 000 до 70 000 рублей в месяц 
Онлайн-курс "Директор по персоналу" 
Онлайн-курс MBA General 
Продажи в переписке: как эффективно продавать в мессенджерах и письмах. Онлайн-курс 
Документоведение и документационное обеспечение управления. Онлайн-курс профпереподготовки 
Благотворительный видео-курс "НЛП "Две стороны одной медали, защита от манипуляций" 
Практический видео курс "Вайб-кодинг: Реальные приложения за вечер" 
Курс "Генеральный директор" 
Корпоративное управление и стратегическое развитие бизнеса 
Онлайн-курс "Директор по финансам" 
Онлайн-курс Mini-MBA Professional 
Финансовый менеджмент 
Онлайн курс "Эффективная работа с клиентами. Как влюбить в себя клиента" 
Работа с жалобами, претензиями и конфликтными клиентами 
Все курсы

Корпоративное обучение и услуги

Программа обучения для сотрудников отделов продаж "Активные продажи. Выжать максимум!" 
Выбор темы для бизнеса, проекта или частной практики. РА-КУРС: Ориентир (Индивидуальный разбор опыта и идей для предпринимателей, экспертов и специалистов) 
Тренинг "Оптовая продажа строительных материалов в ПГС (промышленном и гражданском строительстве)" 
Тренинг "Управление мотивацией команды" 
Тимбилдинг. Тренинг по командообразованию "Команда Лидеров" 
Эффективное обслуживание VIP-клиентов, или Высокие отношения 
Системное мышление, структурирование информации и принятие управленческих решений 
Эффективные продажи в B2B-сегменте 
Командное лидерство. Формирование и сплочение команды 
Современный русский язык для делового человека 
Тренинг-практикум: искусство работы с искусственным интеллектом. От теории к практике: как использовать ИИ для повышения эффективности 
Эффективное управление проектами. Проектное мышление 
Тренинг по продажам, для торговых представителей b2b рынка 
Мастерство продаж в сегментах Люкс и Премиум 
Все предложения

Популярные статьи

Магия влияния. "А вы уверены, что вас поняли!? И поняли правильно!? Мощная формула от отца риторики: "Говори так, чтобы тебя нельзя было не понять" 
"Вы уверены, что вас поняли? что имел ввиду Марк Фабий Квинтилиан* сказав: "говори…
Из чего складывается гонорар бизнес-тренера 
Если вы хоть раз искали исполнителя для корпоративного обучения, то наверняка замечали…
"Мощные секреты влияния: Прокачай инструменты и приёмы скрытого управления людьми" 
Принцип "Системой управляет тот, кто проявляет наибольшую гибкость" восходит к кибернетике…
Контроль технологической дисциплины: почему метод "не работает" или не даёт ожидаемого результата? 
Контроль технологической дисциплины: почему метод "не работает" или не даёт ожидаемого…
Все статьи 

Нашли ошибку?

Нашли опечатку, ошибку, неточность? Пожалуйста, выделите мышкой текст с ошибкой и нажмите [Ctrl] + [Enter] одновременно.

Яндекс.Метрика
18+
© Все Тренинги .ру, 2006—2026
  • О проекте
  • Размещение на портале
  • Контакты
  • Конфиденциальность
  • Идеи? Жалобы? Предложения?
  • ↑
  • Карта сайта­
  • Для правообладателей

Нам важно, чтобы введённые вами данные были достоверны. На телефон поступило SMS с кодом подтверждения. Введите этот код в форму ниже. Данную проверку нужно пройти всего один раз. Услуга бесплатна и доступна только для России.

Код из SMS
Получить код ещё раз
 

Здравствуйте! Меня зовут Александр ХОлопов, я основатель проекта "Все Тренинги .ру". Мы много работаем над порталом, стараясь сделать его удобным, информативным, эстетичным. Но совершенству нет предела, и если вы думаете, что здесь чего-то не хватает, или у вас есть идеи по улучшению сайта, поделитесь своими мыслями с нами. "Все Тренинги .ру" — это наш вклад в развитие мира. Если у вас есть пожелания, вопросы, жалобы, предложения — просто заполните предлагаемую форму, и мы обязательно их рассмотрим и ответим вам.

С уважением, основатель и руководитель портала — Александр ХОлопов
Предложения (идеи) по улучшению проекта Сообщить о новом тренинге или направлении Я нашёл ошибку в тексте Отзыв о проекте Помогите разобраться Жалоба основателю проекта


* Отправляя данные вы даёте своё согласие на обработку персональных данных и ознакомлены с политикой конфиденциальности.
vsetreningi.ru/articles/kak_sohranit_pozitivnoe_sostoyanie_nesmotrya_na_trudnosti/
 
Сообщение об ошибке
Адрес страницы (URL)
Ваш комментарий *
E-mail для обратной связи *
* Отправляя данные вы даёте своё согласие на обработку персональных данных и ознакомлены с политикой конфиденциальности.
Вопрос технического характера
 
Отправить Спасибо! Вы делаете портал лучше!   Отмена

Ваше имя *
Ваш телефон *
Ваш e-mail *
Ваши вопросы или предложения *

показать другие цифры Показать другие цифры
* Отправляя данные вы даёте своё согласие на обработку персональных данных и ознакомлены с политикой конфиденциальности.
 
Спасибо за обратную связь. Вы делаете мир лучше.
Спасибо, что пользуетесь услугами портала.
Вы смогли дозвониться?

Насколько вы удовлетворены общением?