Анна Егорова
Тренеры  →

Анна Егорова

1658 просмотров
Анна Егорова, тренер / консультант, Новосибирск

Интересуются

3 человека…
 Я интересуюсь
Online-консультирование

Роли
Консультант по управлению персоналом.
Регион
Новосибирск.
  • Директор Business Result Group.
  • Сертифицированный специалист по оценке персонала Talent Q.
  • Автор книги "Вовлечённость персонала. 7 шагов к пониманию".
  • Автор статей и публикаций в СМИ.
  • Автор и ведущий семинаров и тренингов по управлению персоналом.

Образование:

  • Московский Психолого-Социальный Институт, специализация психолог-консультант в социальной сфере.
  • ЛИНК, курс: "Эффективный менеджер".
  • Семинары и тренинги по управлению и HR.

Специализация:

  • Построение систем управления персоналом (найм, адаптация, обучение, оценка, мотивация), повышение эффективности HR-функций.
  • Корпоративные исследования: вовлечённость, удовлетворённость, лояльность.
  • Создание систем сбора, анализа и хранения HR-данных.
  • Ассессмент топ-менеджеров и ключевых сотрудников.
  • Обучение руководителей и HR-специалитов.

Автор и ведущий семинаров:

  • Диагностика системы управления персоналом.
  • Современные HR-технологии в работе директора по персоналу.
  • Вовлечённость персонала. Как оценить и повысить.
  • Как провести опрос в компании собственными силами.
  • Инструменты и тренды в оценке персонала.
  • Технология построения корпоративного университета и систем обучения.
  • Технология построения системы сбора и анализа HR-данных в компании.
Уже 6 голосов
Оцените резюме тренера

Индивидуальное консультирование

Консультирование по темам
Менеджмент и вопросы управления;
Управление персоналом.

Контактная информация

Консалтинговая компания Business Result Group 
Адрес
Россия,
Новосибирск, Кропоткина, 273, оф. 316.
Телефоны
+7 913 8… ,
+7 913 7…
посмотреть телефоны  
Не могу дозвониться Перезвоните мне сами!
Время работы
с 10:00 до 19:00.
E-mail
Отправить письмо.
Веб-сайт
groupbr.ru.
Центр недвижимости и ипотеки "Этажи" 
Адрес
Россия,
Новосибирск, Ядринцевская, 53/1.
Телефоны
+7 383 2… ,
+7 965 9…
посмотреть телефоны  
Не могу дозвониться Перезвоните мне сами!
Время работы
с 10:00 до 18:00, обед: с 13:00 до 14:00, выходной: суббота, воскресенье.
E-mail
Отправить письмо.
HR Мастерская 
Адрес
Россия,
Новосибирск.
Телефоны
+7 383 3…
посмотреть телефоны  
Не могу дозвониться Перезвоните мне сами!
E-mail
Отправить письмо.
Skype
vlasenko.yulia1.
Консалтинговая компания "Аптайм" 
Адрес
Россия,
Новосибирск, Коммунистическая, 45.
Телефоны
+7 383 2…
посмотреть телефоны  
Не могу дозвониться Перезвоните мне сами!
Время работы
с 9:00 до 18:00, обед: с 13:00 до 14:00, выходной: суббота, воскресенье.
E-mail
Отправить письмо.
Центр Бизнес-образования "Максимум" 
Адрес
Россия, Новосибирск, Пермитина, 24, оф. 420.
Телефоны
+7 38331…
посмотреть телефоны  
Не могу дозвониться Перезвоните мне сами!
Время работы
с 10:00 до 18:00, обед: с 13:00 до 14:00, выходной: суббота, воскресенье.
E-mail
Отправить письмо.
Fiesta — студия организации мероприятий 
Адрес
Россия,
Новосибирск, Челюскинцев, 14/2, оф. 306.
ос. Бурлинская, М. Пл. Гарина-Михайловского.
Телефон
+7 913 9…
посмотреть телефон  
Не могу дозвониться Перезвоните мне сами!
Время работы
с 10:00 до 18:00, обед: с 13:00 до 14:00, выходной: суббота, воскресенье.
E-mail
Отправить письмо.
Skype
светлана липатова.
Показать контакты в других городах
Портал бизнес-обучения B2b basis 
Адрес
Россия,
Москва.
Телефоны
+7 495 2…
посмотреть телефоны  
Не могу дозвониться Перезвоните мне сами!
Время работы
с 09:00 до 18:00, обед: с 13:00 до 14:00, выходной: суббота, воскресенье.
E-mail
Отправить письмо.
Skype
znamovaai.
Будем признательны вам, если при записи на консультацию, вы упомянете о том, что нашли информацию на сайте "Все Тренинги .ру". Спасибо!

Расписание тренингов и семинаров

В данный момент нет планируемых мероприятий.

Статьи автора свернуть ↑

Как уменьшить текучесть кадров 

Проблема текучести кадров — давно известный факт. Высокая степень текучести мешает создавать эффективно работающую команду, отрицательно влияет на корпоративную культуру, увеличивает бюджет на персонал: привлечение, отбор, адаптацию и обучение. Из-за высокой текучести страдает уровень сервиса, снижается…

Читать дальше

Анна Егорова
0
Комментарии
0

Оценивайте вовлечённость сотрудников так же часто, как и ваши финансы 

Вовлечённый сотрудник — это тот сотрудник, который имеет эмоциональную привязанность к организации. Вовлеченность — это показатель взаимоотношений "организация — работник", при котором работник готов выполнить действия, выходящие за рамки своего функционала, прилагать дополнительные усилия, рекомендовать…

Читать дальше

Анна Егорова
0
Комментарии
0

Повышать сотрудника в должности или нет? 

Тема продвижения по карьере всегда являлась актуальной. Но как правильно ей управлять знают немногие. Многие руководители часто задаются вопросом: стоит ли повышать работника, даже если его стаж предполагает, что пришло время? Несмотря на то, что критерии продвижения сотрудников будут отличаться в зависимости…

Читать дальше

Анна Егорова
0
Комментарии
0

9 способов для руководителя улучшить процесс коммуникации на работе 

Практически всё, что делают руководители для достижения определённой цели, требует эффективного обмена информацией. Коммуникация выполняет жизнеобеспечивающую роль в каждой организации. Если вдруг перекрыть потоки сообщений в организации, то она прекратит своё существование. Что сделать, чтобы улучшить…

Читать дальше

Анна Егорова
0
Комментарии
0

Новости по теме

Состоялся Всероссийский интерактивный Форум HRum 2017 

20 апреля 2017 года состоялось Всероссийский форум HRum. Организатором форума выступили компании "ВИЗАВИ", "ВСК", при информационной поддержке компании Business Result Group.

Особенностью Форума стал глобальный интерактивный формат участия. HRum 2017 начался с выступления федеральных экспертов, которых…

Читать дальше

Анна Егорова
0
Комментарии
0

Анна Егорова — оценки и отзывысвернуть ↑

Оценка тренера 2   Оценка консультанта 
 Итоговая оценка  (на основе 2 отзывов)
Соответствие программы заявленным целям
Ясность, доступность, системность информации
Полезность, возможность реализации на практике
Организационная часть тренинга
Работа тренера(ов)
оценил 7 декабря 2016 в 09:01
   

Семинар "Производительность труда. Механизмы повышения", тренеры: Татьяна Гребенкина, Гребенкина Татьяна

Автор не прокомментировал свои оценки.
Показать оценки 

написал(а) 15 ноября 2016 в 10:35
   

Семинар "Диагностика системы управления персоналом. Выявляем и устраняем слабые места в HR-системе"

Анна, спасибо за семинар "Диагностика системы УП". Программа полностью соответствовала заявленным целям, информация была максимально приближена к практике и полезна. По всем критериям оценки ставлю мах бал. Показать оценки 

Анна Егорова написала 16 ноября 2016 в 03:17
 официальный ответ

Варвара, спасибо за отзыв. Было приятно работать с Вами))

Буду рада видеть Вас на наших следующих мероприятиях.

Смотрите также

Использует в работе
Оценка и аттестация,  Подбор персонала,  Управление персоналом.
Сотрудничает с
Консалтинговая компания Business Result Group,  Центр недвижимости и ипотеки "Этажи",  HR Мастерская,  Портал бизнес-обучения B2b basis (Москва),  Консалтинговая компания "Аптайм",  Центр Бизнес-образования "Максимум",  Fiesta — студия организации мероприятий.
Тренеры/консультанты
Татьяна Ананьева (Москва),  Эдуард Бабушкин (Москва).

Комментарии и вопросы