Все тренинги, семинары, курсы, бизнес, образование, обучение

ВсеТренинги.ру

 Афиша бизнес-мероприятий

в Москве↓
  • Москва
  • Новосибирск
  • Санкт-Петербург
  • Красноярск
  • Екатеринбург
  • Челябинск
  • Нижний Новгород
  • Краснодар
  • Казань
  • …
  • Все города →
  • Абакан
  • Альметьевск
  • Анапа
  • Архангельск
  • Астрахань
  • Байкал
  • Балаково
  • Барнаул
  • Белгород
  • Бийск
  • Благовещенск
  • Братск
  • Брянск
  • Великий Новгород
  • Владивосток
  • Владикавказ
  • Владимир
  • Волгоград
  • Волжский
  • Вологда
  • Воронеж
  • Геленджик
  • Горный Алтай
  • Грозный
  • Дзержинск
  • Екатеринбург
  • Златоуст
  • Иваново
  • Ижевск
  • Иркутск
  • Йошкар-Ола
  • Кавказские Минеральные Воды
  • Казань
  • Калининград
  • Калмыкия
  • Калуга
  • Каменск-Уральский
  • Кемерово
  • Киров
  • Комсомольск-на-Амуре
  • Кострома
  • Краснодар
  • Красноярск
  • Крым
  • Курган
  • Курск
  • Липецк
  • Магадан
  • Магнитогорск
  • Махачкала
  • Миасс
  • Москва
  • Мурманск
  • Набережные Челны
  • Нальчик
  • Находка
  • Нефтекамск
  • Нефтеюганск
  • Нижневартовск
  • Нижнекамск
  • Нижний Новгород
  • Нижний Тагил
  • Новокузнецк
  • Новороссийск
  • Новосибирск
  • Новочеркасск
  • Омск
  • Орёл
  • Оренбург
  • Пенза
  • Пермь
  • Петрозаводск
  • Петропавловск-Камчатский
  • Псков
  • Республика Тыва
  • Ростов-на-Дону
  • Рязань
  • Самара
  • Санкт-Петербург
  • Саранск
  • Сарапул
  • Саратов
  • Севастополь
  • Симферополь
  • Смоленск
  • Снежинск
  • Сочи
  • Ставрополь
  • Стерлитамак
  • Сургут
  • Сызрань
  • Таганрог
  • Тамбов
  • Тверь
  • Тольятти
  • Томск
  • Туапсе
  • Тула
  • Тюмень
  • Улан-Удэ
  • Ульяновск
  • Уссурийск
  • Уфа
  • Хабаровск
  • Хакасия
  • Ханты-Мансийск
  • Чебоксары
  • Челябинск
  • Череповец
  • Черноморское побережье
  • Чита
  • Южно-Сахалинск
  • Якутск
  • Ялта
  • Ярославль
  • Актау
  • Алматы
  • Атырау
  • Караганда
  • Костанай
  • Нур-Султан
  • Павлодар
  • Усть-Каменогорск
  • Шымкент
  • Брест
  • Витебск
  • Гомель
  • Гродно
  • Минск
  • Могилёв
  • Ташкент
  • Абхазия
  • Австралия
  • Австрия
  • Азербайджан
  • Бельгия
  • Болгария
  • Бразилия
  • Великобритания
  • Венгрия
  • Вьетнам
  • Германия
  • Голландия
  • Греция
  • Грузия
  • Дания
  • Египет
  • Израиль
  • Индия
  • Индонезия
  • Ирландия
  • Испания
  • Италия
  • Канада
  • Кипр
  • Киргизия
  • Китай
  • Латвия
  • Литва
  • Лондон
  • Малайзия
  • Мексика
  • Молдавия
  • Непал
  • Норвегия
  • ОАЭ
  • Перу
  • Польша
  • Португалия
  • Румыния
  • Северная Корея
  • Сербия
  • Сингапур
  • Словакия
  • Словения
  • США
  • Таиланд
  • Тунис
  • Туркменистан
  • Турция
  • Уругвай
  • Финляндия
  • Франция
  • Хорватия
  • Черногория
  • Чехия
  • Швейцария
  • Швеция
  • Шри Ланка
  • Эстония
  • Япония
Войти↓
Войти через:   
Показать другие цифры
Забыли?
Регистрация

Тренинги и специалисты

  • Расписание тренингов
  • Тренинговые компании
  • Все тренеры
  • Направления тренингов
  • Бизнес-консультанты
  • Дистанционное обучение
  • Корпоративное обучение и услуги

Библиотека

  • Новости
  • Статьи

Организаторам

  • Размещение на портале
  • Аренда залов
  • Статистика портала
  • Контакты портала
↑ Наверх

Содержание

Похожие статьи
Статьи этого автора 187
Организационная информация
Контактная информация
Фотоальбомы 
Видео 
Расписание 
Статьи по теме 
Новости 
Оценки и отзывы 
Смотрите также
Забота о клиенте на рынке недвижимости — по-топорному или по-человечески, по-хозяйски?

Корпоративное обучение и услуги

Программа обучения для сотрудников отделов продаж "Активные продажи. Выжать максимум!" 
Авторский тренинг " В Кресле Руководителя". Роль лидера: Отличие лидера руководителя от лидера исполнителя 
Тренинг "Оптовая продажа строительных материалов в ПГС (промышленном и гражданском строительстве)" 
Тимбилдинг. Тренинг по командообразованию "Команда Лидеров" 
Тренинг по продажам, для торговых представителей b2b рынка 
Командное лидерство. Формирование и сплочение команды 
Эффективные продажи в B2B-сегменте 
Тренинг-практикум: искусство работы с искусственным интеллектом. От теории к практике: как использовать ИИ для повышения эффективности 
Эффективное управление проектами. Проектное мышление 
Эффективное обслуживание VIP-клиентов, или Высокие отношения 
Современный русский язык для делового человека 
Мастерство продаж в сегментах Люкс и Премиум 
Системное мышление, структурирование информации и принятие управленческих решений 
Все предложения

Статьи →

Забота о клиенте на рынке недвижимости — по-топорному или по-человечески, по-хозяйски?

12149 просмотров

Из книги "Как продать долгострой?"

История.

Интересный с точки зрения архитектурного решения торгово-офисный центр. Выполнил нормативное требование — положил тротуарную плитку. Да вот беда, зимой по ней ходить, особенно прелестницам на каблуках, рискованно. Зато плитка дешёвая. Сэкономили!

История.

Ещё один торговый центр. Красивый. Большой. Плитка в самом торговом центре дорогая, сияет! Да только опять проблема — скользят по ней покупатели, как по льду. Не подумали! Хотя и заплатили дорого.

История.

Бизнес — центр, с претензией на класс А. Норматив — на 100 м² 1 парковка. Но опять нестыковка. На 100 м² людей с машинами больше, чем по нормативу. А ведь ещё есть гости — клиенты, партнёры арендаторов. Им лучше на машине и вовсе не приезжать. Своим места не хватает. Сработали по стандарту, нормативам, а не по реальной потребности.

История.

Отель. Неплохой такой. Симпатичный. Но опять же есть вопросы. В ванной комнате нет места для полотенец, халатов, подставок для мыльно-рыльно-брыльных принадлежностей, коих особенно у дам, весьма много, а в комнате — нет вешал для одежды, хотя шкаф есть…Не клиентоориентированно.

История.

Аквапарк. Хороший в целом. В рамках стандарта — в наличии фены для волос. Фены есть, а сухих волос нет, так как закуплены самые дешёвые. Формально подошли.

История.

Бизнес — центр. Парковки не хватает. Но повезло и удалось взять в аренду место на наземной. Платим исправно, но никто её не убирает, снег не чистит. В итоге в один прекрасный вечер, после работы, пришлось устраивать квест с заменой резины, так как под снегом оказалось весьма приличная по размерам и острая проволка. Что-то изменилось в работе владельца парковки? Нет. А зачем напрягаться, особенно когда желающих много? Одним больше, другим меньше.

В каждой из этих историй — это не единственные мелочи! Лишь единичные примеры! Но это про заботу, с которой у нас по-прежнему не очень хорошо!

К сожалению, большинство строительных компаний работают не из-заботы о клиенте, не из хозяйской позиций, не из желания создать комфортную во всех аспектах территорию (начиная с помещения и заканчивая выездом), а по-топорному, по принципу "так сойдёт", "пипл схавает". Трудно нам даётся создание уюта, красоты за пределами своих квартир. Историческая наследственность у нас так себе. В рамках истории 20 века мы не были избалованы комфортом.

История.

Бизнес-центр. Офисы в аренду. Обои во всех сдаваемых помещениях коричневые!!! На вопрос о причине — практично, не пачкаются. А то, что это не вызывают желания снять помещение, менеджмент не думает.

История.

Застройщик. Жилой комплекс. Обязан сдавать "под ключ". Обои серые, коричневые, а-ля "советы". Причина? Так дешевле! А как выглядит — не важно. Как впрочем и то, что желание купить убивает. Принцип простой: "Кому надо — так возьмут". Правда, конкуренты есть и строят слишком в больших масштабах! Поэтому и работают по другому.

История.

Большой микрорайон. Застройщик понимая "конечность" в строительстве, строил насколько возможно в условиях данного города и земли ввысь, а так же применял подход весьма плотной застройки. В итоге микрорайон построен, но жить и приезжать туда неудобно. Есть квест на тему парковки. Но и пешеходам не сладко — заборы, ограды создают настоящий лабиринт. Даже с картой сложно разобраться как пройти или проехать.

А как у Вас обстоят дела с заботой и хозяйской позицией? Проанализируете!

И помните, объект с репутацией долгостроя, при своём возрождении не прощает отсутствие заботы и хозяйского подхода!

Подумайте, что Вы можете сделать, для того, чтоб реально клиенты чувствовали, что у Вас все продумано, строите с заботой о них, как для себя.

Скажите: "Так это ж все требует денег!"

Разочарую вас и обрадую. Деньги практически те же. Так что дело не в деньгах, а в мозгах. При наличии головы на плечах и душевного отношения к делу и клиентам — это абсолютно решаемые вопросы.

Комфорт — это тоже про заботу, про хозяйский подход к делу, про клиентоориентированность. Про умение подмечать мелочи, про умение быть щедрыми в создании комфорта. Это не про дорого — богато с точки зрения покупки материалов, ингредиентов, инструментов и пр. Комфорт — это про продуманность, рациональность, многофункциональность, эргономичность, скорость, здоровье, красоту, эстетику и пр.

Это как с хорошей кухней для хозяюшки. Когда она продумана с точки зрения того, что и как делает женщина на кухне, учтены все операции при приготовлению тех или иных блюд, оформлению обеденного стола, помывке посуды и уборке кухне, процедуре приёма пищи, то женщине удобно. И это сказывается на её желании готовить. А если женщине не комфортно на кухне (то есть кухня сделана без понимания всего того, что описан выше), то все домочадцы это ощутят на себе. То же самое и в недвижимости. Принцип тот же — масштабы больше.

История:

Бизнес — центр класса А. Концепция задумана за рубежом. Все красиво, стильно, продумано. На бумаге, в проекте. На деле застройщик решил сэкономить. В том числе на вентиляции, кондиционировании. При том, что остекление сделано так, что окна не открываются. Совсем. В итоге хотели как лучше, а получилось как всегда… Работать в здании престижно было до поры до времени, но всегда некомфортно. В итоге — сдались банку, у которого получали проектное финансирование, но не выплатили его. Конечно, это не единственная причина неудачи, но и не последняя. Негативная информация распространяется быстро, особенно если цена аренды как за класс "А", а реальный комфорт как у класса "Д" (душно, жарко, воздуха не хватает, неприятные запахи и пр.).

Для того, чтоб создать реально комфортный объект недвижимости (не важно в каком сегменте) для покупателей, арендаторов нужно очень вдумчиво понаблюдать, поразмышлять об их действиях, поведении, задачах, потребностях. Создание реального комфорта это выход на следующий уровень заботы. Это кропотливая, скрупулёзная и дотошная работа, в которой нет мелочей. В которой очень много трогательного отношения к своим клиентам и в тоже время масса логического мышления. Да, именно такое сочетание.

Логика в создании комфорта очень важна. К сожалению, если мы посмотрим вокруг себя, на те или иные объекты недвижимости, то мы увидим, что есть технические решения, но логики очень часто нет или её мало. Яркий маркер её малого наличия — это состояние раздражения и вопрос из серии: "Кто это придумал? Чем думал?" Эти моменты нужно исследовать, подмечать и радоваться когда они проявляются, потому что тогда можно это устранить, предупредить.

Уже 0 голосов
Оцените статью
0
0
Автор
 Татьяна Николаевна Аржаева (Москва, Новосибирск).
Источник
Все Тренинги .ру.
Дата публикации
27 июля 2022.
Рубрики
Реклама и маркетинг;
Тренинги для руководителей;
Управление персоналом.

Смотрите также

Направления
 Реклама и PR.

Статьи автора

Настало время неудобных, адекватных и не со своего рынка сотрудников, которые на работе работают, а не играют 
Татьяна Николаевна Аржаева 

Времена бывают разные… А значит и реальная (а не по привычке) потребность в сотрудниках, особенно руководящего уровня, тоже будет разная.

Если времена спокойные, рынок растёт, компания развивается, то люди системы вполне хороший вариант, особенно если у компании нет планов на большой рост и опережение… Читать дальше

0
Комментарии
0
Аудит маркетинга или отчёты в плюс, а компания в минусе 
Татьяна Николаевна Аржаева 

Аудит маркетинга или по отчётам плюс, а компания в минусе.

Очень, очень много лет назад я работала в компании, у которой было 16 направлений бизнеса (разных) и план маркетинга на месяц всего лишь на несколько направлений. Остальными направлениями отдел не успевал заниматься.

За 2,5 месяца работы… Читать дальше

0
Комментарии
0
Когда стратегическая сессия нужна и не нужна? 
Татьяна Николаевна Аржаева 

Когда и для чего нужна стратегическая сессия?

На интеллект — карте №1 приведены примеры целей и задач, которые успешно решают стратегические сессии. И это ещё далеко не весь перечень.
Вы всегда можете дополнить данный набор примеров своим — "Ваше видение???"

Что такое стратегическая сессия?

Стратегическая… Читать дальше

0
Комментарии
0
Эпоха думать 
Татьяна Николаевна Аржаева 

Возможно правильней было бы назвать эту статью по-другому.

Состояние растерянности (пусть будет такое определение происходящего) у ряда собственников, руководителей, сотрудников вызвано многими внешними факторами. Но есть у этого и внутренние причины.

Очень долго у нас в бизнес, работу играли и что-то… Читать дальше

0
Комментарии
0
Другие статьи автора 183

Читайте также

MasterBrand
(Москва)
Обучение навыкам для успеха в эпоху цифровой и ИИ революции 

Курс Digital Branding предлагает маркетологам уникальные возможности для развития ключевых навыков, необходимых сегодня и завтра. Использование digital инструментов и возможностей Искусственного Интеллекта, практическая работа с реальными стратегиями и развитие soft skills — это те инструменты, которые… Читать дальше

0
Комментарии
0
Михаил Аркадьевич Гольдберг
(Новосибирск)

Умелая кооперация производителей и сбытовиков в условиях кризиса 

Уже не единожды писав о внешних совместных проектах нескольких компаний как о возможном "антикризисном драйвере и драйвере развития", хочу более подробно остановиться на кооперации компаний производителей и сбытовых компаний. Эта разновидность кооперации в бизнесе сегодня, на мой взгляд, архиактуальна… Читать дальше

0
Комментарии
0
Михаил Аркадьевич Гольдберг
(Новосибирск)

"Перезагрузка" компании на практике 

Вернулся из очередной поездки "в Варяги" (уже не раз писал, что в Казахстане и в ряде соседних регионов Сибири руководители и собственники действующего бизнеса, а так же чиновники (!) всегда, и тем более — сегодня очень активно обучаются на открытых и корпоративных семинарах и тренингах), где задавалось… Читать дальше

3
Комментарии
0
Анна Егорова
(Новосибирск)

Как привлечь лучших выпускников на ярмарке вакансий? 

Как сделать Вашу компанию более привлекательной для студентов и выпускников на ярмарке вакансий? Ответ зависит и от второго вопроса, как вы продвигаете свою компанию? Чтобы иметь успех, рекрутеры должны распланировать продвижение своей компании до, во время и после мероприятия. Выпускник, выбирая свою… Читать дальше

2
Комментарии
0

Комментарии и отзывы

  • ВКонтакте

МЕГА события  ↑

11.07.2026  (Нижний Новгород)Тренинг Олега Гадецкого в Нижнем Новгороде "Навигатор взаимоотношений". Практики, методики и живые упражнения, которые раскрывают глубину общения
21.07.2026 Очный семинар "Эмоциональный интеллект — как понять себя и других"
08.08.2026  (Нижний Новгород)Тренинг в Нижнем Новгороде "Чистый Дух"
Все МЕГА-события

Дистанционное обучение

Онлайн курс "Персональный ассистент. Личный помощник руководителя" 
Технический специалист по настройке GetCourse. Курс с гарантией стажировки. За 4,5 месяца освоите новую профессию с доходом от 30 000 до 70 000 рублей в месяц 
Онлайн-курс Mini-MBA Professional 
Финансовый менеджмент 
Онлайн-курс "Директор по финансам" 
Документоведение и документационное обеспечение управления. Онлайн-курс профпереподготовки 
Практический видео курс "Вайб-кодинг: Реальные приложения за вечер" 
Онлайн-курс "Директор по персоналу" 
Работа с жалобами, претензиями и конфликтными клиентами 
Благотворительный видео-курс "НЛП "Две стороны одной медали, защита от манипуляций" 
Корпоративное управление и стратегическое развитие бизнеса 
Онлайн курс "Эффективная работа с клиентами. Как влюбить в себя клиента" 
Продажи в переписке: как эффективно продавать в мессенджерах и письмах. Онлайн-курс 
Курс "Генеральный директор" 
Онлайн-курс MBA General 
Все курсы

Корпоративное обучение и услуги

Программа обучения для сотрудников отделов продаж "Активные продажи. Выжать максимум!" 
Авторский тренинг " В Кресле Руководителя". Роль лидера: Отличие лидера руководителя от лидера исполнителя 
Тренинг "Оптовая продажа строительных материалов в ПГС (промышленном и гражданском строительстве)" 
Тимбилдинг. Тренинг по командообразованию "Команда Лидеров" 
Тренинг по продажам, для торговых представителей b2b рынка 
Командное лидерство. Формирование и сплочение команды 
Эффективные продажи в B2B-сегменте 
Тренинг-практикум: искусство работы с искусственным интеллектом. От теории к практике: как использовать ИИ для повышения эффективности 
Эффективное управление проектами. Проектное мышление 
Эффективное обслуживание VIP-клиентов, или Высокие отношения 
Современный русский язык для делового человека 
Мастерство продаж в сегментах Люкс и Премиум 
Системное мышление, структурирование информации и принятие управленческих решений 
Все предложения

Популярные статьи

Магия влияния. "А вы уверены, что вас поняли!? И поняли правильно!? Мощная формула от отца риторики: "Говори так, чтобы тебя нельзя было не понять" 
"Вы уверены, что вас поняли? что имел ввиду Марк Фабий Квинтилиан* сказав: "говори…
"Мощные секреты влияния: Прокачай инструменты и приёмы скрытого управления людьми" 
Принцип "Системой управляет тот, кто проявляет наибольшую гибкость" восходит к кибернетике…
Контроль технологической дисциплины: почему метод "не работает" или не даёт ожидаемого результата? 
Контроль технологической дисциплины: почему метод "не работает" или не даёт ожидаемого…
Практический гайд "Как удержать продажи в кризис?" Первый антикризисный инструмент 
Кризис уже наступил — время действовать. Когда бизнес начинает падать, бессмысленно…
Все статьи 

Нашли ошибку?

Нашли опечатку, ошибку, неточность? Пожалуйста, выделите мышкой текст с ошибкой и нажмите [Ctrl] + [Enter] одновременно.

Яндекс.Метрика
18+
© Все Тренинги .ру, 2006—2026
  • О проекте
  • Размещение на портале
  • Контакты
  • Конфиденциальность
  • Идеи? Жалобы? Предложения?
  • ↑
  • Карта сайта­
  • Для правообладателей

Нам важно, чтобы введённые вами данные были достоверны. На телефон поступило SMS с кодом подтверждения. Введите этот код в форму ниже. Данную проверку нужно пройти всего один раз. Услуга бесплатна и доступна только для России.

Код из SMS
Получить код ещё раз
 

Здравствуйте! Меня зовут Александр ХОлопов, я основатель проекта "Все Тренинги .ру". Мы много работаем над порталом, стараясь сделать его удобным, информативным, эстетичным. Но совершенству нет предела, и если вы думаете, что здесь чего-то не хватает, или у вас есть идеи по улучшению сайта, поделитесь своими мыслями с нами. "Все Тренинги .ру" — это наш вклад в развитие мира. Если у вас есть пожелания, вопросы, жалобы, предложения — просто заполните предлагаемую форму, и мы обязательно их рассмотрим и ответим вам.

С уважением, основатель и руководитель портала — Александр ХОлопов
Предложения (идеи) по улучшению проекта Сообщить о новом тренинге или направлении Я нашёл ошибку в тексте Отзыв о проекте Помогите разобраться Жалоба основателю проекта


* Отправляя данные вы даёте своё согласие на обработку персональных данных и ознакомлены с политикой конфиденциальности.
vsetreningi.ru/articles/zabota_o_kliente_na_rynke_nedvizhimosti__po-topornomu_ili_po/
 
Сообщение об ошибке
Адрес страницы (URL)
Ваш комментарий *
E-mail для обратной связи *
* Отправляя данные вы даёте своё согласие на обработку персональных данных и ознакомлены с политикой конфиденциальности.
Вопрос технического характера
 
Отправить Спасибо! Вы делаете портал лучше!   Отмена

Ваше имя *
Ваш телефон *
Ваш e-mail *
Ваши вопросы или предложения *

показать другие цифры Показать другие цифры
* Отправляя данные вы даёте своё согласие на обработку персональных данных и ознакомлены с политикой конфиденциальности.
 
Спасибо за обратную связь. Вы делаете мир лучше.
Спасибо, что пользуетесь услугами портала.
Вы смогли дозвониться?

Насколько вы удовлетворены общением?