Секреты подбора персонала от PwC

Корпоративное обучение и услуги

Личная терапия и обучение с опытным психотерапевтом 
Тренинг по навыкам переговоров: "Переговорщик PRO: как побеждать, сохраняя отношения" 
Организация и модерация деловых и образовательных мероприятий 
Тимбилдинг. Тренинг по командообразованию "Команда Лидеров" 
Бизнес-игры Школы лояльности Юлии Романеевой: практический формат обучения, который меняет мышление и поведение 
Психодинамический психолог глубинно-ориентированного направления в психотерапии. Индивидуальное консультирование 
Тренинг по эмоциональному интеллекту от Кирилла Стёпина — коуча №1 по эмоциям и коммуникации 
Тренинг: "B2B-продажи нового уровня: SPIN-технология прибыльных сделок" 
Корпоративный университет MBA по подписке. Безлимитная подписка на курсы бизнес-образования и программы MBA в онлайн-формате для сотрудников вашей компании 
Тренинг "Продажи: современные техники и методы, психология общения с клиентом, речевые приёмы влияния в переговорах с клиентом" 
Тренинг "Оптовая продажа строительных материалов в ПГС (промышленном и гражданском строительстве)" 
Тестирование jobEQ лидерских и управленческих качеств собственников и руководителей 
Бизнес коучинг по продажам 
Описание и оптимизация бизнес-процессов 
Разговорный гипноз. Обучение индивидуально и на тренингах. В коммуникации, в продажах, в переговорах 
"Управление изменениями". Корпоративный Тренинг для руководителей 
Программа обучения для сотрудников отделов продаж "Активные продажи. Выжать максимум!" 
Эффективный коучинг 
Франшиза Coral Travel. Специальный проект для партнёров без опыта 
Игропрактика! Новая востребованная профессия. Стань ведущим трансформационной игры, получи востребованную профессию Игропрактика и зарабатывай на любимом деле! 
Стратегическая сессия 
Сеанс эмоционального и ментального баланса в Зеркале Козырева 
Модульная Программа "Владельческая эффективность, преемственность & Corporate Governance" 
Самоокупаемая Программа обучения руководителей. ROI > 400%. Как стать эффективным руководителем и лидером 
Экспресс-диагностика бизнеса за 3 дня 
Как быстрее прийти к успеху в делах и отношениях, убрав подсознательные блоки 
Управление бизнес-процессами в организациях: порядок описания и внедрения 

Рекомендуем посетить

Новости →

Секреты подбора персонала от PwC

18072 просмотра

В настоящее время подбор и адаптация персонала ставятся во главу угла кадровой политики любой компании. Проводя грамотную работу по подбору сотрудников и их быстрой адаптации в новой компании, можно в разы повысить эффективность работы.

Для качественного подбора персонала необходимо:

  • научиться эффективно подбирать персонал в компанию;
  • правильно "снимать запрос" на вакансию;
  • использовать техники интервьюирования и оценки кандидатов;
  • предоставлять грамотную обратную связь;
  • всесторонне анализировать резюме;
  • а также освоить принципы комплексного подхода к адаптации новых сотрудников

Хотите научиться всему этому?

27–28 января эксперты PwC проведут интенсив "Подбор и адаптация персонала" для HR-специалистов, хедхантеров и рекрутеров!

Начните новый год правильно!

Оцените новость
Источник
vsetreningi.ru.
Дата публикации
21 января 2020.
Рубрики
Отчёты и документооборот;
Тренинги для руководителей;
Управление персоналом.

Смотрите также

Организаторы
 Академия PwC.
Направления
 Кадровая политика,   Кадровое делопроизводство,   Подбор персонала.

Читайте также

Эми Галло, Редактор и автор Harvard Business Review

Как выгодно преподнести себя на собеседовании 

Вас пригласили на интервью, и теперь пришло время для подготовки. Но прежде чем начать, нужно понять, к чьим советам прислушиваться. Стоит ли поверить коллеге, которая говорит, что следует надеть строгий костюм, хоть вы и собираетесь на интервью в высокотехнологичный стартап? Или лучше довериться другу… Читать дальше

0
Комментарии
0
Олеся Зелюкина

Как провести эффективное интервью с соискателем 

Как инструменты собеседования помогают достоверно устанавливать соответствия кандидата целям и требованиям заказчика, а также его потенциал в коллективе и в компании заказчика.

Уважаемые читатели! Я сама — практик, и закидывать Вас теорией в данной статье не стану. Формат — max живых примеров!

Тема… Читать дальше

0
Комментарии
0
Татьяна Николаевна Аржаева
(Новосибирск)

О неудачниках и избранных. Главные ключи 

Покажите мне человека, который не мечтает об успехе и удаче. Даже, если покажите, то от общей массы людей, таких будет немного. Да и потом под удачей он может понимать что-то своё, а Вы что-то своё. Согласны? Итого, совсем единицы. Практически каждый мечтает об успехе, счастье, гармонии и радости… Читать дальше
1
Комментарии
0
Татьяна Николаевна Аржаева
(Новосибирск)

Личные вопросы на собеседовании — за и против с позиции HR и кандидата 

Многие соискатели удивляются личным вопросам на собеседовании и считают, что это не имеет никакого отношения к делу, а порой возмущаются и прощаются с потенциальным работодателем тут же на собеседовании. Давайте попробуем в этом разобраться.

Каковы с причин, по которым интересует HR-специалиста ваша… Читать дальше

0
Комментарии
0
← Предыдущая новость
Следующая новость →
Внимание! На портале "ВсеТренинги.ру" удалены ряд разделов

Внимание! На портале "ВсеТренинги.ру" удалены ряд…

Новый год портал "ВсеТренинги.ру…
РШУ представила книгу Елизаветы Ефремовой "От эксперта к руководителю"

РШУ представила книгу Елизаветы Ефремовой "От эксперта…

Русская Школа Управления представила…

Комментарии и отзывы

  • ВКонтакте