MBS
Все тренинги, семинары, курсы, бизнес, образование, обучение

ВсеТренинги.ру

 Афиша бизнес-мероприятий

в Москве↓
  • Москва
  • Новосибирск
  • Санкт-Петербург
  • Красноярск
  • Екатеринбург
  • Челябинск
  • Нижний Новгород
  • Краснодар
  • Казань
  • …
  • Все города →
  • Абакан
  • Альметьевск
  • Анапа
  • Архангельск
  • Астрахань
  • Байкал
  • Барнаул
  • Белгород
  • Бийск
  • Благовещенск
  • Братск
  • Брянск
  • Великий Новгород
  • Владивосток
  • Владикавказ
  • Владимир
  • Волгоград
  • Волжский
  • Вологда
  • Воронеж
  • Геленджик
  • Горный Алтай
  • Грозный
  • Дзержинск
  • Екатеринбург
  • Златоуст
  • Иваново
  • Ижевск
  • Иркутск
  • Йошкар-Ола
  • Кавказские Минеральные Воды
  • Казань
  • Калининград
  • Калмыкия
  • Калуга
  • Каменск-Уральский
  • Кемерово
  • Киров
  • Комсомольск-на-Амуре
  • Кострома
  • Краснодар
  • Красноярск
  • Крым
  • Курган
  • Курск
  • Липецк
  • Магадан
  • Магнитогорск
  • Махачкала
  • Миасс
  • Москва
  • Мурманск
  • Набережные Челны
  • Нальчик
  • Находка
  • Нефтекамск
  • Нефтеюганск
  • Нижневартовск
  • Нижнекамск
  • Нижний Новгород
  • Нижний Тагил
  • Новокузнецк
  • Новороссийск
  • Новосибирск
  • Новочеркасск
  • Омск
  • Орёл
  • Оренбург
  • Пенза
  • Пермь
  • Петрозаводск
  • Петропавловск-Камчатский
  • Псков
  • Республика Тыва
  • Ростов-на-Дону
  • Рязань
  • Самара
  • Санкт-Петербург
  • Саранск
  • Сарапул
  • Саратов
  • Севастополь
  • Симферополь
  • Смоленск
  • Снежинск
  • Сочи
  • Ставрополь
  • Стерлитамак
  • Сургут
  • Сызрань
  • Таганрог
  • Тамбов
  • Тверь
  • Тольятти
  • Томск
  • Туапсе
  • Тула
  • Тюмень
  • Улан-Удэ
  • Ульяновск
  • Уссурийск
  • Уфа
  • Хабаровск
  • Хакасия
  • Ханты-Мансийск
  • Чебоксары
  • Челябинск
  • Череповец
  • Черноморское побережье
  • Чита
  • Южно-Сахалинск
  • Якутск
  • Ялта
  • Ярославль
  • Винница
  • Днепропетровск
  • Донецк
  • Запорожье
  • Каменец-Подольский
  • Киев
  • Луганск
  • Львов
  • Мариуполь
  • Николаев
  • Одесса
  • Полтава
  • Харьков
  • Херсон
  • Хмельницкий
  • Черкассы
  • Актау
  • Алматы
  • Атырау
  • Караганда
  • Костанай
  • Нур-Султан
  • Павлодар
  • Усть-Каменогорск
  • Шымкент
  • Брест
  • Витебск
  • Гомель
  • Гродно
  • Минск
  • Ташкент
  • Абхазия
  • Австралия
  • Австрия
  • Азербайджан
  • Бельгия
  • Болгария
  • Бразилия
  • Великобритания
  • Венгрия
  • Вьетнам
  • Германия
  • Голландия
  • Греция
  • Грузия
  • Дания
  • Египет
  • Израиль
  • Индия
  • Индонезия
  • Ирландия
  • Испания
  • Италия
  • Канада
  • Кипр
  • Киргизия
  • Китай
  • Латвия
  • Литва
  • Лондон
  • Малайзия
  • Мексика
  • Молдавия
  • Непал
  • Норвегия
  • Перу
  • Польша
  • Португалия
  • Румыния
  • Сербия
  • Сингапур
  • Словакия
  • Словения
  • США
  • Таиланд
  • Тунис
  • Туркменистан
  • Турция
  • Уругвай
  • Финляндия
  • Франция
  • Хорватия
  • Черногория
  • Чехия
  • Швейцария
  • Швеция
  • Эстония
  • Япония
Войти↓
Войти через:   
Забыли?
Регистрация

Тренинги и специалисты

  • Расписание тренингов
  • Тренинговые компании
  • Все тренеры
  • Направления тренингов
  • Бизнес-консультанты
  • Дистанционное обучение
  • Корпоративное обучение и услуги

Библиотека

  • Новости
  • Статьи

Организаторам

  • Начать работу с порталом
  • Реклама на портале
  • Аренда залов
  • Статистика портала
  • Контакты портала
↑ Наверх

Содержание

Похожие статьи
Статьи этого автора 6
Организационная информация
Контактная информация
Фотоальбомы 
Видео 
Расписание 
Статьи по теме 
Новости 
Оценки и отзывы 
Смотрите также
Бизнес как игра в бильярд. Узнай, как победить в бизнесе через правила в бильярде
Новости
Студия "Люди Города" предоставляет специальную цену для аренды залов в рабочее время 
Для удобства аренды студий в рабочее время для наших клиентов мы проводим специальное…
Возможности WMS системы для анализа работы склада. Бесплатный очный семинар с экскурсией на работающий склад в Москве от корпорации складских технологий SEVCO 
31 мая (Вт) 2022, с 11:00, 4 часаБесплатный очный семинар с экскурсией на работающий…
RPT (РПТ, техника быстрых личностных изменений). Тренинг Екатерины Румянцевой 
Предложение для психологов/коучей. Вы ищете экологичный, действенный и быстрый метод…
День рождения портала "ВсеТренинги.ру". 16 лет с вами! 
2006 год. Чем вошёл он историю? В Сербии праздновали 150-летие Николы Теслы, гремели…
Эти чёрные, чёрные… окна в зуме. О чём они? 
В онлайн формате мероприятий самый страшный кошмар тренера или группового ведущего —…
Все новости  

Статьи →

Бизнес как игра в бильярд. Узнай, как победить в бизнесе через правила в бильярде

2689 просмотров

Данная статья рассказывает о том, что техника на бильярде, элементарные правила для успеха игры на бильярде, зачастую подобны законам, принципам успешного ведения бизнеса.

Убеждения, которыми мы руководствуемся при игре, часто используются нами при ведении бизнеса. Игра может быть абсолютно любой, бильярд выбран мною лишь потому, что я недавно начала ему обучаться. По идее, можно брать за основу любую игру или спорт, будь то футбол, горные лыжи или танцы…

Идея проста: легче осознать свои успешные установки, выигрышную стратегию, легче пробовать, экспериментировать, менять что-нибудь на игровом поле, нежели в бизнесе.

И смысл статьи — помочь осознать те моменты, которые влияют на Ваш успех, достижение цели в игре, и осуществить перенос этих успешных моментов, установок, действий в игре на успех в бизнесе. Я хочу показать, как это можно сделать через соблюдение элементарных правил успешного удара на бильярде. Следуя данному примеру, Вы сможете использовать эту технику для переноса Вашей успешной стратегии из любой игры в бизнес.

Знаете ли вы свою стратегию успеха?

Замечали ли Вы когда-нибудь, как новички в бильярде наносят удар?

Кто-то встаёт и сразу наносит удар, не думая, не прицеливаясь, а кто-то очень долго примеряется, медленно опускается в стойку. Кто-то обходит стол, и выбирает самые простые удары. А кто-то из принципа выбирает только сложные удары, желая показать, какой он умелец. Кто-то бьёт резко, так, что шары при этом летают по всему столу, а кто-то неуверенно, так, что шар кое-как до лузы долетает… Кто-то к бильярду относится играючи, а кто-то как к сложной системе. Кто-то переживает свой неуспех, а кто-то относится к нему с юмором.

Но опытные игроки на бильярде придерживаются определённых правил, которые помогают им стабильно выигрывать.

Что же это за правила для построения успешной стратегии? Я приведу Вам сравнительный анализ успешной стратегии на бильярде и для сравнения — подобные правила в бизнесе.

Можно перед прочтением этих правил держать в голове какую-то свою бизнес-задачу и ответить себе на вопрос: "А как я действую? Чем я руководствуюсь? Если я нарушаю элементарные правила, то, как я достигаю успеха? Что влияет на результат?"

Главное — не то, следуете ли Вы этим правилам или нет, а то, знаете ли Вы свою стратегию успеха? Осознание личной стратегии успеха — это уже успех, это состояние, необходимое для успеха.

Элементарные правила успешной стратегии игры на бильярде и в бизнесе:

1. От простого к сложному.

Бильярд: бейте тот шар, который ближе к лузе, более "простой".

Дальний шар бить намного сложнее, чем тот, который близко, он включает в себя навыки удара по ближнему шару, добавляя сложности большим расстоянием и большей силой удара.

Но порою игроку эмоционально проще проиграть сложный шар, чем простой. Надо помнить, что не получив навык забития ближнего шара, невозможно добиться стабильности при дальнем ударе, особенно в сложных ситуациях.

Бизнес: прежде чем начать новое, сложное, попробуй посмотреть, что можно сделать с настоящим, как решить вопросы в настоящем и достичь желаемых результатов при уже имеющихся условиях.

Часто нам кажется, что поменяв все, резко сменив направление деятельности, место мы найдём то, что ищем и получим желаемые условия. Но зачастую нерешённые проблемы в известной, привычной ситуации, удвоятся при решении новой задачи и в новой ситуации.

Например, уходя от рутины (жёсткой системы, неприятных людей, конкуренции) в новое направление, часто, через небольшое время, получаешь ещё больше порцию рутины (более жёсткую систему, ещё более неприятных людей), как бы это парадоксально не звучало.

Но узнав, как получать удовольствие от рутины, не ломая себя, вы решите проблему во всевозможных проявлениях.

Не перескакивайте ступени, не уходите от нерешённых проблем!

Решив проблемы, действуя постепенно в существующей ситуации, Вы приобретаете стабильность при решении новых задач, Вы развиваетесь и уже не теряете приобретённый навык.

К большой цели стоит идти постепенно, и разбивать её на простые шаги, осваивая их поэтапно.

2. Действуйте, когда Вы верите, что Вы выиграете!

Бильярд: наносите удары по шарам только в состоянии уверенности. Если уверенности не хватает, если в теле есть напряжение, физическое или эмоциональное, то сделайте паузу: смените позу, обойдите стол, попейте чай, встаньте в бильярдную стойку заново.

Примите удобное положение для удара. В бильярде очень важно устойчивое и удобное положение для удара. Проверьте, чувствуется ли напряжение в теле. При осознании, наблюдении этого напряжения, уже происходит расслабление.

Контролируйте своё состояние через контроль дыхания (оно должно быть свободным), через удержание внимания на тех моментах, которые контролируемы вами (сила нанесения удара, положение руки), через воспоминания своего успешного удара.

Бизнес: в сериале "Интерны" прозвучала фраза — "Русские всегда надеются на чудо, на авось, вопреки всем фактам и очевидному". И действительно, иногда вера делает больше, чем факты.

В бизнесе надо быстро принимать решения, но если Вы изначально считаете, что Вы проиграете, то Вы проиграете. Ваше состояние сформирует все ваши дальнейшие действия.

В переговорах учат, если нет ответа, лучше сказать, что "Вы будете думать", и дать себе время. Иногда подобная пауза даёт шанс получить дополнительную информацию от собеседника.

Если веры недостаточно, лучше сделать паузу, начать "парить", а "не париться".

Для бизнесмена "бездействие" сравнимо с проигрышем, и многие считают, что лучше действовать и проиграть, чем бездействовать. Я не призываю к уходу от действий, я предлагаю сделать паузу для нахождения наилучшего решения, наилучшего состояния, для накопления силы!

Руководитель компании — хозяин и он может выбирать, когда ему действовать. Умение контролировать своё состояние, умение держать паузу — эти навыки, необходимые для стабильности успеха.

При смене пространства, при смене положения тела, дыхания, при отсутствии жёстких рамок, меняется состояние, интуиция срабатывает и у Вас появляется больше шансов найти верное решение.

Выдержите паузу для осознания уверенности в своём действии. Она может быть протяжённостью всего в 1минуту! Но иногда стоит позволить себе так провести и долгое время. Ведь уверенные действия сэкономят больше денег и других ресурсов, чем неуверенные действия "без веры".

Учитесь создавать состояния через наблюдение за своим телом, за дыханием — это наиболее контролируемые, конкретные и самые доступные материи.

3. Создайте критерии желаемого результата.

Бильярд: сформулируйте критерии своего следующего действия на бильярдном столе (атаковать, защищаться, забить сложный шар, подкатить простой, отыграться). Проверьте своё положение здесь и сейчас, соблюдаете ли Вы эти критерии? Проконтролируйте положение своего тела на данный момент, направления, в котором Вы бьёте. Осознайте, что есть на данный момент? Обойдите весь стол, посмотрите на стол с разных ракурсов, даже если сразу видите выгодные шары.

Бизнес: часто мы хотим нечто, даже не задумываясь, как мы проверим, что мы этого достигли. В итоге мы или не замечаем, когда достигаем цели, или не достигаем её вовсе, т.к. сами не знаем, что хотим, или обесцениваем результат, т.к. нет критериев завершения результата.

Если критерии созданы, они влияют на мотивацию достижения цели, цель становится более конкретной. Они влияют на стабильность результата, т.к. есть контрольные точки, по которым можно проверять направление.

Порою мы начинаем действовать, когда приходит первая идея, не замечая, что есть и лучше варианты. Старайтесь делать выбор при максимально полной картине, не ленитесь собирать максимально доступную информацию.

4. Вообразите уже свершённый результат.

Бильярд: представьте, как будто шар залетает в лузу. Необходимо увидеть эту "дорожку", ощутить, как шар залетает. Когда наносите удар по "чужому", бейте и смотрите на "чужого", как будто бьёте его. Сконцентрируйте фокус на чужом, а не на своём шаре.

Бизнес: необходимо представлять желаемый результат, что изменится в Вашей компании, у Вас лично. Тогда легче подготовиться к изменениям, понять, что можно сделать уже сейчас. Часто руководители упускают это простое правило и оказываются неготовыми к изменениям.

К примеру, возможно, будет большое количество новых людей, и необходим новый офис, новая парковка, доп. телефонные линии, введение новой должности. Или новый проект отнимет много ресурсов, и их не будет хватать на проекты, которые ведутся сейчас.

Важно стараться разглядеть результат до мелочей. Видение деталей результата увеличивает мотивацию, веру в него.

5. Избавьтесь от всего лишнего.

Бильярд: расслабьте руку, которая держит кий и наносит удар. Должен бить кий! Вы только его направляете! Зафиксируйте плечо, локоть, и производите маховые движения без их подключения. При этом мост (кисть руки, на которую вы опираетесь о стол, и на которой лежит конец кия), локоть и плечо должны находиться на одной линии. Данное положение обеспечивает точный удар в выбранном направлении.

Бизнес: не хватайтесь за весь функционал, погрязая в оперативной работе! Компания — это командная работа! А руководитель, как известно, планирует, организует, контролирует, мотивирует. Уделяйте больше мотивации своей команде! Если постоянно держать команду в напряжении, контролировать действия всех сотрудников, то возможен успех, но в какой-то момент это напряжение сыграет против Вас в сложной ситуации.

Помните, что Ваш руководящий состав должен смотреть с Вами в одном направлении. Проверьте схожесть взглядов! Руководящий состав на какое-то продолжительное время должен быть фиксированным, в нем не должно быть "текучки".

При несовпадении "линии", "направления" взглядов Ваших и руководящего состава, при высокой текучке "руководящего состава", организация стоит на месте, или не достигает нужных результатов. Донесение до руководящего состава стратегии компании, участие руководящего состава в выработке стратегических задач, помогает вовремя увидеть разницу взглядов, выработать одну "линию" действий, сплотить вокруг одной цели.

6. Долгосрочные инвестиции прибыльнее краткосрочных.

Бильярд: если нет подходящего шара для совершения удара, отыграйтесь — ударьте так, чтобы в перспективе можно было выиграть, чтобы Ваш соперник не смог забить ни один шар после вашего удара. Часто игрок в непростой ситуации бьёт сложный шар, в итоге не попадает в лузу, и делает "подставку" для соперника. Если же нанести удар без забития, но при этом не подставить ничего сопернику, то следующим шагом он столкнётся с этой же проблемой, а вы — с подставкой, вставшей после его удара. Если же ему повезёт и "подставки" не встанет — повторите отыгрыш. В какой-то момент вы увидите, как контролируете ход игры.

Просчитывайте не только удар, но и отскок шара, представляйте, как картина может поменяться после удара.

Бизнес: действуйте с учётом будущего, перспективы и в соответствии с дальними целями.

Иногда бывает, что "пустые" траты в настоящем, ведут к успеху в будущем. Самый простой пример — обучение. Мы тратим большие деньги на обучение и получение опыта, чтобы иметь выигрыш в бизнесе или жизни.

Моментальная выгода не всегда является выгодой в перспективе. Правило простое, но очень часто нарушаемое, особенно во время переговоров!

7. Делайте выводы после любой неудачи и удачи.

Бильярд: наблюдайте за своей неудачей и удачей! Не тратьте эмоции на неудачу! Успешный бильярдный игрок не тратит эмоции на переживания "неудачного удара", он — наблюдатель, он следит за тем, как летели шары, с какой скоростью, под каким углом произошло соударение. Успешный игрок всегда делает вывод после удара — как в следующий раз рассчитать удар с учётом выводов. Эмоции мешают сделать правильные выводы.

Бизнес: после каждого проигрыша и получения нежелательного результата должно быть найдено решение, как надо было действовать. Это не просто вывод вроде "зря я пошёл…", "зря я потратил деньги", а список действий на будущее. Например, "надо брать 2-х человек с собой", или "перед действием, надо проверить наличие…".

8. Используйте все ресурсы.

Бильярд: для точного дальнего удара наносите удар с полного замаха кия. И во время прицеливания, замахов перед ударом, делайте их в полную амплитуду.

Полный замах даёт и точность удара, и необходимую скорость шара, и раскрывает больше возможностей для выполнения сложных ударов. Но если Вы впервые наносите подобный удар при полном замахе, часто из-за большого расстояния от кия до шара, Вы испытываете страх промаха. Для уменьшения страха, стоит делать полные замахи во время "примерки" удара на тренировках. В итоге Вы получаете больше возможности в перспективе, стабильность выигрыша.

Бизнес: используйте по максимуму ресурсов для маркетинга, сбора доступной информации о клиенте, о рынке, уделяйте больше времени на построение целей, подготовки перед решающим действием. Даже если Вы промахнётесь, эти ресурсы будут залогом для успеха в перспективе.

Подведу итоги. Чему учит бильярд?

  1. Контролю эмоций
  2. Контролю достижения успеха через контроль тела и дыхания
  3. Терпению, последовательности действий, системности.
  4. Развитию наблюдательности, внимания, видения деталей, которые привели к успеху.

В любой системе есть простые правила. Правила создаются для обретения стабильности успеха и достижения цели. Придерживаясь их вы будете достигать неизменного результата.

Но есть и другой взгляд: стабильность — это застой. Поэтому будьте гибкими, устанавливайте свои правила, вовремя их изменяйте. Не забывайте как можно больше наблюдать, видеть, осознавать происходящее. Ведь это очень помогает ориентации в изменчивом мире!

Очевидно, что всё вышесказанное, отлично применимо и в бизнесе.

Успеха на бильярде и бизнесе!

Уже 0 голосов
Оцените статью
0
0
Автор
 Екатерина Гордеева (Новосибирск).
Источник
Все Тренинги .ру.
Дата публикации
5 марта 2015.
Рубрики
Тренинги для руководителей.

Смотрите также

Направления
 Безопасность бизнеса,   Оценка эффективности бизнеса,   Эффективный руководитель.
Тренеры/консультанты
 Виктория Горецкая.
Организаторы
 Проект "Бизнес молодость" (Нижний Новгород).

Статьи автора

3 основные причины неэффективных взаимоотношений или 3 способа достижения результатов в отношениях 

Екатерина Гордеева (Новосибирск)

Чем проще, короче и знакомо, тем сложнее это заметить и соблюдать?

Ответьте сами на вопрос: почему то, что написано ниже люди чаще всего не выполняют? Из практике эти 3 момента губят любые отношения.

"Моё мнение самое верное"

Даже уже после этой строчки вы думаете, что можно дальше не читать, и так… Читать дальше

0
Комментарии
0

Что учитывать при развитии фирмы (на основе распространнённых ошибок руководителей) 

Екатерина Гордеева (Новосибирск)

Цели наметили, план составили, ответственных назначили, всё должно вроде получиться. Но… всё движется медленно.

В чём загвоздка? Персонал спрашивают, ответ в стиле "мы стараемся".

И порою ведь всё верно сделано, но есть один малюсенький нюанс — времени у персонала не хватает для развития, для воплощения… Читать дальше

0
Комментарии
0

Самая распространённая ошибка, совершаемая в бизнес-коммуникациях 

Екатерина Гордеева (Новосибирск)

Взаимоотношения между: партнёр — партнёр, руководитель — сотрудник, руководитель — важный внешний оппонент (поставщик, клиент, гос. структуры, арендодатели…), сотрудник — сотрудник.

Есть ситуации, когда нет разногласий, нет конфликта, а просто существуют разные интересы. Каждая из сторон видит свои… Читать дальше

0
Комментарии
0

Какой Вы руководитель? 

Екатерина Гордеева (Новосибирск)

Знаете ли Вы свои сильные и слабые стороны в стратегии руководства и свой потенциал как руководителя и потенциал Ваших топ менеджеров? Насколько эффективны Ваши менеджеры?

Можно ли выявить, изучив качества руководителя, проблемы, которые присутствуют или отсутствуют в его отделе или фирме?

Пройдя тест… Читать дальше

0
Комментарии
0
Другие статьи автора 2

Читайте также

Ирина Пименова
(Самара)

Как построить организацию, основанную на процессах? Важность ключевых бизнес-процессов  

Как построить организацию, основанную на процессах?

Система в упрощённом виде — это совокупность взаимодействующих частей.

Управляемая система характеризуется наличием:

  • Целей и политики, которые задают направление развитию системы.
  • Структуры и ответственности участников, которые показывают, кто… Читать дальше
3
Комментарии
0
Алексей Евгеньевич Иваненко

Ключевая роль "Идеи бизнеса" 

Идея бизнеса определяет "крутизну решения", которое предлагает организация своим клиентам. Она является причиной создания и становления предприятия, как для самих владельцев, так и для работников, партнёров, заказчиков и других заинтересованных лиц. Доход компании уже говорит о наличии идеи. Но яркость… Читать дальше

1
Комментарии
1
Татьяна Николаевна Аржаева
(Новосибирск)

Настольная статья для руководителей 

По долгу службы я работаю с разными категориями сотрудников — от линейного персонала до руководителей, собственников. И часто, когда они встречаются вместе на управленческих, командных, мотивационных тренингах возникает вопрос об их интересах. Можно даже сказать — их противоречивых интересах. Причём… Читать дальше

1
Комментарии
0
Евгений Абибулаев
(Самара)

Кризис: выжидание или время возможностей 

"Беспокойство и страх — это сорняки, которые душат жизнь. Работай с оптимизмом и решимостью, и ты преуспеешь. Всегда старайся превратить проблемы в возможности — это условие успеха. Ищи способы не дать своим мечтам увянуть", — Лао-цзы, основатель даосизма, VI в. до н. э.

На дворе апрель 2015 года… Читать дальше

0
Комментарии
0

Комментарии и отзывы

  • ВКонтакте
  • От посетителей портала0
Едпро

МЕГА события  ↑

13.08.2022 Семинар "8 самых распространённых ошибок в общении, приводящих к проблемам"
20.08.2022 Семинар "Из специалиста в лидера — схема развития руководителя"
24.08.2022 Мастер-класс "Как вернуть Уверенность"
24.08.2022 Очный практикум "Пойми своё подсознание"
16.09.2022 Самая действенная программа личной эффективности "Стратегия прорыва"
Все МЕГА-события
Святослав
Первый контакт

Корпоративное обучение и услуги

Тренинг по ораторскому искусству "Говори ярко, говори уверенно, говори убедительно!" 
Увеличение прибыли и оптимизация затрат с помощью технологий внутреннего контроля и апгрейда бизнес-процессов 
Как на работе помочь себе сохранить себя? Консультации психолога 
Корпоративная программа "Стратегическое мышление" 
Курс "Триггеры". Базовый Курс Общения 
Авторский тренинг Сергея Борзова "Переговорное фехтование в продажах в2в: техники эффективного торга" 
Счастливый руководитель. Стратегическое лидерство в бизнесе. цените свои управленческие и лидерские качества 
Тренинги в корпоративном формате под заказ. Адаптация программы под задачи и специфику компании. Приезд тренера и проведение в соглассованное время 
Корпоративные тренинги 
Корпоративная программа "Управление персоналом на основе лицензионного международного запатентованного метода Structogram® — Структограмма" 
Курс лидерства для подростков "Школа эффективного предпринимателя" 
Корпоративный тренинг "Эмоциональный интеллект. Стресс-менеджмент. Управление конфликтами" 
Корпоративная программа "Финансовый практикум для нефинансовых руководителей" 
Корпоративная программа "Эффективное общение с клиентами по телефону для технических специалистов" 
Корпоративная программа "Эффективный руководитель: управленческие навыки и инструменты для достижения цели" 
Корпоративный тренинг "Руководитель-лидер. Эмоциональный интеллект. Целеполагание" 
Обучение клиентоориентированным продажам 
Корпоративная программа "Эффективная презентация и азы инфографики" 
Тренинг по созданию эффективной команды Dream Team 
Корпоративный тренинг "Мастерство публичного выступления" 
Тренинг "Активные продажи" от Центра Деловых Коммуникаций "Игрокс" 
Корпоративная программа "Работа с информацией" 
Тренинги на сплочение и командообразование 
Все предложения
Профи карьера

ТОП-7 компаний

  1. Мастерская общения "Первый контакт"
  2. Moscow Business School
  3. Международная Академия Дополнительного Профессионального образования EdPro
  4. Институт Разговорного Гипноза
  5. Интерактивная онлайн-школа "‎Успех продаж"
  6. Проект Зифы Димитриевой
  7. УМЦ "ФИНКОНТ"
Все компании
аренда

Популярные статьи

Как успешно пройти собеседование на вакансию продавца В2В 
В этой статье — вопросы для собеседования с продавцами В2В, основываясь на том…
Ограничения мешающие руководителю быть эффективным 
Менеджеры переживают ныне времена строгих требований, сдвигов и угроз. Это влияет…
Тело человека — это открытая книга. Умение читать и понимать своё тело 
Насколько наше тело отражает нас самих? Можно ли, просто посмотрев на человека…
Топ-5 ошибок руководителя 
Каждый руководитель изредка может быть задавался вопросом: "А хороший ли я босс?…
Все статьи 

Нашли ошибку?

Нашли опечатку, ошибку, неточность? Пожалуйста, выделите мышкой текст с ошибкой и нажмите [Ctrl] + [Enter] одновременно.

Яндекс.Метрика
Top.Mail.Ru
18+
© Все Тренинги .ру, 2006—2022
  • О проекте
  • Реклама на портале
  • Контакты
  • Конфиденциальность
  • Идеи? Жалобы? Предложения?
  • ↑
  • Карта сайта­
  • Для правообладателей

Нам важно, чтобы введённые вами данные были достоверны. На телефон поступило SMS с кодом подтверждения. Введите этот код в форму ниже. Данную проверку нужно пройти всего один раз. Услуга бесплатна и доступна только для России.

Код из SMS
Получить код ещё раз
 

Здравствуйте! Меня зовут Александр ХОлопов, я основатель проекта "Все Тренинги .ру". Мы много работаем над порталом, стараясь сделать его удобным, информативным, эстетичным. Но совершенству нет предела, и если вы думаете, что здесь чего-то не хватает, или у вас есть идеи по улучшению сайта, поделитесь своими мыслями с нами. "Все Тренинги .ру" — это наш вклад в развитие мира. Если у вас есть пожелания, вопросы, жалобы, предложения — просто заполните предлагаемую форму, и мы обязательно их рассмотрим и ответим вам.

С уважением, основатель и руководитель портала — Александр ХОлопов
Предложения (идеи) по улучшению проекта Сообщить о новом тренинге или направлении Я нашёл ошибку в тексте Отзыв о проекте Помогите разобраться Жалоба основателю проекта

vsetreningi.ru/articles/biznes_kak_igra_v_bilyard_uznay_kak_pobedit_v_biznese_cherez/
 
Сообщение об ошибке
Адрес страницы (URL)
Ваш комментарий *
E-mail для обратной связи
Вопрос технического характера
 
Отправить Спасибо! Вы делаете портал лучше!   Отмена

Ваше имя
Ваш телефон
Ваш e-mail *
Ваши вопросы или предложения *

показать другие цифры Показать другие цифры
 
Спасибо за обратную связь. Вы делаете мир лучше.
Спасибо, что пользуетесь услугами портала.
Вы смогли дозвониться?

Насколько вы удовлетворены общением?