Все тренинги, семинары, курсы, бизнес, образование, обучение

ВсеТренинги.ру

 Афиша бизнес-мероприятий

в Москве↓
  • Москва
  • Новосибирск
  • Санкт-Петербург
  • Красноярск
  • Екатеринбург
  • Челябинск
  • Нижний Новгород
  • Краснодар
  • Казань
  • …
  • Все города →
  • Абакан
  • Альметьевск
  • Анапа
  • Архангельск
  • Астрахань
  • Байкал
  • Балаково
  • Барнаул
  • Белгород
  • Бийск
  • Благовещенск
  • Братск
  • Брянск
  • Великий Новгород
  • Владивосток
  • Владикавказ
  • Владимир
  • Волгоград
  • Волжский
  • Вологда
  • Воронеж
  • Геленджик
  • Горный Алтай
  • Грозный
  • Дзержинск
  • Екатеринбург
  • Златоуст
  • Иваново
  • Ижевск
  • Иркутск
  • Йошкар-Ола
  • Кавказские Минеральные Воды
  • Казань
  • Калининград
  • Калмыкия
  • Калуга
  • Каменск-Уральский
  • Кемерово
  • Киров
  • Комсомольск-на-Амуре
  • Кострома
  • Краснодар
  • Красноярск
  • Крым
  • Курган
  • Курск
  • Липецк
  • Магадан
  • Магнитогорск
  • Махачкала
  • Миасс
  • Москва
  • Мурманск
  • Набережные Челны
  • Нальчик
  • Находка
  • Нефтекамск
  • Нефтеюганск
  • Нижневартовск
  • Нижнекамск
  • Нижний Новгород
  • Нижний Тагил
  • Новокузнецк
  • Новороссийск
  • Новосибирск
  • Новочеркасск
  • Омск
  • Орёл
  • Оренбург
  • Пенза
  • Пермь
  • Петрозаводск
  • Петропавловск-Камчатский
  • Псков
  • Республика Тыва
  • Ростов-на-Дону
  • Рязань
  • Самара
  • Санкт-Петербург
  • Саранск
  • Сарапул
  • Саратов
  • Севастополь
  • Симферополь
  • Смоленск
  • Снежинск
  • Сочи
  • Ставрополь
  • Стерлитамак
  • Сургут
  • Сызрань
  • Таганрог
  • Тамбов
  • Тверь
  • Тольятти
  • Томск
  • Туапсе
  • Тула
  • Тюмень
  • Улан-Удэ
  • Ульяновск
  • Уссурийск
  • Уфа
  • Хабаровск
  • Хакасия
  • Ханты-Мансийск
  • Чебоксары
  • Челябинск
  • Череповец
  • Черноморское побережье
  • Чита
  • Южно-Сахалинск
  • Якутск
  • Ялта
  • Ярославль
  • Винница
  • Днепропетровск
  • Донецк
  • Запорожье
  • Каменец-Подольский
  • Киев
  • Луганск
  • Львов
  • Мариуполь
  • Николаев
  • Одесса
  • Полтава
  • Харьков
  • Херсон
  • Хмельницкий
  • Черкассы
  • Актау
  • Алматы
  • Атырау
  • Караганда
  • Костанай
  • Нур-Султан
  • Павлодар
  • Усть-Каменогорск
  • Шымкент
  • Брест
  • Витебск
  • Гомель
  • Гродно
  • Минск
  • Могилёв
  • Ташкент
  • Абхазия
  • Австралия
  • Австрия
  • Азербайджан
  • Бельгия
  • Болгария
  • Бразилия
  • Великобритания
  • Венгрия
  • Вьетнам
  • Германия
  • Голландия
  • Греция
  • Грузия
  • Дания
  • Египет
  • Израиль
  • Индия
  • Индонезия
  • Ирландия
  • Испания
  • Италия
  • Канада
  • Кипр
  • Киргизия
  • Китай
  • Латвия
  • Литва
  • Лондон
  • Малайзия
  • Мексика
  • Молдавия
  • Непал
  • Норвегия
  • ОАЭ
  • Перу
  • Польша
  • Португалия
  • Румыния
  • Сербия
  • Сингапур
  • Словакия
  • Словения
  • США
  • Таиланд
  • Тунис
  • Туркменистан
  • Турция
  • Уругвай
  • Финляндия
  • Франция
  • Хорватия
  • Черногория
  • Чехия
  • Швейцария
  • Швеция
  • Шри Ланка
  • Эстония
  • Япония
Войти↓
Войти через:   
Забыли?
Регистрация

Тренинги и специалисты

  • Расписание тренингов
  • Тренинговые компании
  • Все тренеры
  • Направления тренингов
  • Бизнес-консультанты
  • Дистанционное обучение
  • Корпоративное обучение и услуги

Библиотека

  • Новости
  • Статьи

Организаторам

  • Начать работу с порталом
  • Размещение на портале
  • Аренда залов
  • Статистика портала
  • Контакты портала
↑ Наверх

Содержание

Похожие статьи
Статьи этого автора 3
Организационная информация
Контактная информация
Фотоальбомы 
Видео 
Расписание 
Статьи по теме 
Новости 
Оценки и отзывы 
Смотрите также
Когда директор принимает решение

Корпоративное обучение и услуги

Личная терапия и обучение с опытным психотерапевтом 
Тренинг: "B2B-продажи нового уровня: SPIN-технология прибыльных сделок" 
Тренинг "Продажи: современные техники и методы, психология общения с клиентом, речевые приёмы влияния в переговорах с клиентом" 
Тренинг по навыкам переговоров: "Переговорщик PRO: как побеждать, сохраняя отношения" 
Тестирование jobEQ лидерских и управленческих качеств собственников и руководителей 
Корпоративный университет MBA по подписке. Безлимитная подписка на курсы бизнес-образования и программы MBA в онлайн-формате для сотрудников вашей компании 
Организация и модерация деловых и образовательных мероприятий 
Тимбилдинг. Тренинг по командообразованию "Команда Лидеров" 
Тренинг по эмоциональному интеллекту от Кирилла Стёпина — коуча №1 по эмоциям и коммуникации 
Тренинг "Оптовая продажа строительных материалов в ПГС (промышленном и гражданском строительстве)" 
Психодинамический психолог глубинно-ориентированного направления в психотерапии. Индивидуальное консультирование 
Бизнес-игры Школы лояльности Юлии Романеевой: практический формат обучения, который меняет мышление и поведение 
Как быстрее прийти к успеху в делах и отношениях, убрав подсознательные блоки 
Разговорный гипноз. Обучение индивидуально и на тренингах. В коммуникации, в продажах, в переговорах 
Игропрактика! Новая востребованная профессия. Стань ведущим трансформационной игры, получи востребованную профессию Игропрактика и зарабатывай на любимом деле! 
Модульная Программа "Владельческая эффективность, преемственность & Corporate Governance" 
Стратегическая сессия 
"Управление изменениями". Корпоративный Тренинг для руководителей 
Франшиза Coral Travel. Специальный проект для партнёров без опыта 
Сеанс эмоционального и ментального баланса в Зеркале Козырева 
Сторителлинг, свобода общения, речевая импровизация, ораторское мастерство, публичные выступления 
Программа обучения для сотрудников отделов продаж "Активные продажи. Выжать максимум!" 
Экспресс-диагностика бизнеса за 3 дня 
Эффективный коучинг 
Управление бизнес-процессами в организациях: порядок описания и внедрения 
Описание и оптимизация бизнес-процессов 
Самоокупаемая Программа обучения руководителей. ROI > 400%. Как стать эффективным руководителем и лидером 
Все предложения

Статьи →

Когда директор принимает решение

18506 просмотров

Когда директор принимает решение.

Не важно кто вы: владелец, директор, монтажник или врач, важно то, что каждый день нам нужно принимать какие-либо решения.

Ситуации бывают разные, от мелких — что положить в чай сахар или мед, до крупных — долг с застройщиков брать квартирами или подавать на них в суд, чтобы хоть какие-то наличные получить.

Жизненно важный принцип в любой ситуации — быстро принять решение!

Почему важно именно быстро принимать решение?

Потому, что если это не сделать человек застревает в сомнении.

Давайте представим, что человек идёт по дороге, которая разветвляется. Одна часть дороги уходит на право, другая — налево.

Что будет с человеком который не может решить куда идти? Он будет стоять!

Даже если он якобы определился и начал идти допустим направо, но у него остались сомнения правильный ли выбор он сделал, то с какой скоростью он будет идти, о чём он будет думать?

Это будет самая медленная черепаха из всех которых Вы видели и на уме одни раздумья и никаких других мыслей.

По сути сомнения или неуверенность это остановка!

Это остановка не только мышления, но и действий. Человек который не решительный мало, что сможет добиться в жизни.

По этому ЛЮБОЕ решение лучше чем сомнения! Даже если Вы приняли решение, а через время оно оказалось не правильным, да и такое бывает, но все же это лучше чем просто тормозить и не двигаться вперед.

Если Вы оказались в такой ситуации неправильного решения и осознали это, то все что необходимо сделать это изменить его!

Может быть такое, что смена решения повлечёт за собой потерю какого-то количества денег, но и продолжая работать по неверному пути проект денег можно потерять ещё больше. Нужно это понимать.

Поэтому принимайте решение максимально быстро и не оставайтесь делать то же самое в состоянии сомнения.

Как нужно принимать решения?

Решение принимаются на основе фактов. Нужно уметь наблюдать и смотреть прямо без искажений. Слухи, сплетни, эмоции ни каким образом не помогают в том, что бы принимать правильное решение, только факты! Никогда не верьте на слово, всегда проверяйте лично если дело касается важного принятия решения.

Давайте рассмотрим ещё ситуацию когда вы как босс приняли решение действовать и отдали приказ своему сотруднику выполнить задачу. Могут ли появиться сомнения у сотрудника? Он сразу примет решение согласиться с вашим приказом и приступить к исполнению?

Он вам может ни слова не сказать, начать делать, но делать будет с неуверенностью и сомнением — зачем это надо. Соответственно работа будет тормозиться.

По этому, любую идею или приказ нужно обосновать сотруднику, демонстрировать её на бумаге, сделать так, чтобы тот осознал важность задачи и сам принял решение сделать это без каких либо сомнений. Когда сотрудник согласился, скорость выполнения задач будет лететь со скоростью света, так как это уже было его собственное решение, а не ваше, понимаете?

Подводя итоги можно сказать что нерешительность приводит к потере денег, затормаживанию проектов, огромному количеству потраченной энергии впустую. Подумайте над этим. И когда встанет вопрос, принимайте решение быстро!

Уже 0 голосов
Оцените статью
0
0
Автор
 Сергей Васильевич Шушин (Ростов-на-Дону).
Источник
Все Тренинги .ру.
Дата публикации
6 сентября 2017.
Рубрики
Личная эффективность;
Тренинги для руководителей;
Управление персоналом.

Смотрите также

Направления
 Личная эффективность,   Тайм-менеджмент,   Управление персоналом,   Управление предприятием,   Эффективный руководитель.

Статьи автора

Откуда происходит бардак в бизнесе 

Сергей Васильевич Шушин (Ростов-на-Дону)

Когда в компании работает 3–5 человек, то проблем с ними практически нет. Вы даёте все распоряжения напрямую. Такую группу людей очень просто контролировать и добиваться результата от них.
Все проблемы в бизнесе связанные с персоналом начинаются тогда, когда появляются отделы: младшие руководители… Читать дальше

0
Комментарии
0

Ответственность руководителей и персонала 

Сергей Васильевич Шушин (Ростов-на-Дону)

Каждый из нас слышал это слово — ответственность. Но к сожалению ни каждый понимает что оно означает.

Когда руководитель говорит что его сотрудники не берут ответственность на себя, он не всегда осознает что это значит. Нельзя что-то требовать или добиться результата если у самого нет понимания. Если… Читать дальше

0
Комментарии
0

Как быстро получать желаемый результат от работы 

Сергей Васильевич Шушин (Ростов-на-Дону)

А вы когда работаете, всегда получаете желаемый результат? Скорее всего нет. И тут нет ничего удивительного, так невозможно всегда получать то, что хочешь, да ещё и за короткий промежуток времени. Но всё же есть реальные инструменты как достигать желаемого результата быстрее чем когда-либо. И я сейчас… Читать дальше

2
Комментарии
0

Читайте также

Константин Николаевич Малышев
(Екатеринбург)

Новый хайп — бирюзовые сказки для бизнеса 

В последнее время все больше предпринимателей увлекаются строительством "бирюзовой компании". Кому не понятно, что это — это компании, в которых вместо руководителей коучинг и самоуправление, вместо KPI — цели и ценности, нет организационной структуры или официальных должностных инструкций.
Что… Читать дальше

1
Комментарии
0
Анна Ложкина
(Москва)

Секрет великих людей 

Вам бы хотелось стать великим человеком? Вопрос не риторический, так как многие не стали бы и близко подходить к подобным вещам. Выйдите на улицу — по ней ходят толпы людей, которых привела бы в ужас мысль о том, что они станут известными или великими! Нет, большинство обывателей с удовольствием… Читать дальше

6
Комментарии
0
Марина Викторовна Борисенко
(Новосибирск)

Бизнес на гребне волны 

Занимаясь несколько лет консалтингом, я увидела одну очень интересную тенденцию: руководители компаний в очень редких случаях лишь готовы прибегать к реинженирингу своего бизнеса, а те, кто считают себя уже состоявшимися лидерами, вообще не понимают, зачем им это необходимо.

Отчасти какая то логика… Читать дальше

0
Комментарии
0
Анна Игоревна Немчинова
(Барнаул)

Как выбрать классного сотрудника в услугах? Или как стать идеальным 

Я мечтаю, чтобы меня в кафе обслуживала Амели. Чтобы управляющим в гостинице, в которой я остановлюсь, был мсье Густав из отеля Будапешт, а продавцом в магазинах был мистер Маггориум из Лавки чудес. Хочу, чтобы менеджером по продажам в компаниях, куда я обращаюсь, был Эвард Блум из Большой рыбы. А водителем… Читать дальше

1
Комментарии
0

Комментарии и отзывы

  • ВКонтакте

МЕГА события  ↑

18.06.2025 Как превратить ваш опыт в источник стабильного дохода 24/7 в 2025 году. Вебинар для экспертов. GetCourse — платформа для создания онлайн-курсов и тренингов
18.06.2025 Client Service Forum 2025
21.06.2025 "8 самых распространённых ошибок в общении, приводящих к проблемам"
24.06.2025 Тренинг "Магия общения"
24.06.2025 Чаты в бизнесе: как повысить эффективность письменных каналов?
26.09.2025 Тренинг "Разговорный гипноз"
Все МЕГА-события

Приезжают

Биргит Ассель, Германия

Биргит Ассель (Германия) "Травма — индивидуальный опыт с коллективным воздействием" Биргит Ассель

ТОП-7 компаний

  1. Мастерская общения "Первый контакт"
  2. Психолог Ксения Сатонина
  3. Coral Business School
  4. Синергия "Центр Альтернатив"
  5. Центр духовного развития и совершенствования "Академия Духа"
  6. Международная Школа Бизнес-тренеров ICBT
  7. РЭУ им. Г.В. Плеханова
Все компании

Популярные статьи

НЛП: как перезагрузить мышление и изменить жизнь 
Когда я впервые услышала о НЛП, у меня, как и у многих, в голове промелькнула мысль…
Эмоциональное выгорание 
Эмоциональное выгорание — это состояние истощения, которое возникает вследствие…
Обязательная ежедневная рутина руководителя отдела продаж 
Отдел продаж держится на РОПе! Руководитель отдела продаж-это ключевая фигура в компании…
Коммуникации в бизнесе и спиральная динамика: как выстраивается работа по формированию корпоративной культуры 
Коммуникации в бизнесе — это не просто передача информации от одного сотрудника…
Все статьи 

Нашли ошибку?

Нашли опечатку, ошибку, неточность? Пожалуйста, выделите мышкой текст с ошибкой и нажмите [Ctrl] + [Enter] одновременно.

Яндекс.Метрика
18+
© Все Тренинги .ру, 2006—2025
  • О проекте
  • Размещение на портале
  • Контакты
  • Конфиденциальность
  • Идеи? Жалобы? Предложения?
  • ↑
  • Карта сайта­
  • Для правообладателей

Нам важно, чтобы введённые вами данные были достоверны. На телефон поступило SMS с кодом подтверждения. Введите этот код в форму ниже. Данную проверку нужно пройти всего один раз. Услуга бесплатна и доступна только для России.

Код из SMS
Получить код ещё раз
 

Здравствуйте! Меня зовут Александр ХОлопов, я основатель проекта "Все Тренинги .ру". Мы много работаем над порталом, стараясь сделать его удобным, информативным, эстетичным. Но совершенству нет предела, и если вы думаете, что здесь чего-то не хватает, или у вас есть идеи по улучшению сайта, поделитесь своими мыслями с нами. "Все Тренинги .ру" — это наш вклад в развитие мира. Если у вас есть пожелания, вопросы, жалобы, предложения — просто заполните предлагаемую форму, и мы обязательно их рассмотрим и ответим вам.

С уважением, основатель и руководитель портала — Александр ХОлопов
Предложения (идеи) по улучшению проекта Сообщить о новом тренинге или направлении Я нашёл ошибку в тексте Отзыв о проекте Помогите разобраться Жалоба основателю проекта


* Отправляя данные вы даёте своё согласие на обработку персональных данных и ознакомлены с политикой конфиденциальности.
vsetreningi.ru/articles/kogda_direktor_prinimaet_reshenie/
 
Сообщение об ошибке
Адрес страницы (URL)
Ваш комментарий *
E-mail для обратной связи *
* Отправляя данные вы даёте своё согласие на обработку персональных данных и ознакомлены с политикой конфиденциальности.
Вопрос технического характера
 
Отправить Спасибо! Вы делаете портал лучше!   Отмена

Ваше имя *
Ваш телефон *
Ваш e-mail *
Ваши вопросы или предложения *

показать другие цифры Показать другие цифры
* Отправляя данные вы даёте своё согласие на обработку персональных данных и ознакомлены с политикой конфиденциальности.
 
Спасибо за обратную связь. Вы делаете мир лучше.
Спасибо, что пользуетесь услугами портала.
Вы смогли дозвониться?

Насколько вы удовлетворены общением?